フォトクリエイトのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
ママさんで役職についている方もいて、時短で仕事されている。
ママさんに限らず、有給や振休は当日朝申請をして休むことが可能なため、お子さんが発熱...続きを読む(全322文字)

【良い点】
グレードによって額面が決まっているため、明瞭だと思う。
半期に一度昇給のチャンスがあり、評価時期のタイミングで、直属の上長にプレゼンをする日が...続きを読む(全197文字)

【良い点】
上司も合わせて仕事ができる人、若い人が多いので環境はすごくいいと思います。また自由に営業もできるので、個人の裁量で仕事ができるので自由度はとて...続きを読む(全201文字)

【良い点】
写真を多くのユーザーに届けるので、写真を見る目と、感動を切り取っている写真を見れるので充実感はあると思います。部署によっては、マラソン大会のス...続きを読む(全181文字)

【良い点】
有給は取りやすいです。5連休推奨もあるので、土日合わせて9連休にする人や、分割することもいました。お盆・年末年始もカレンダー通りになるので、す...続きを読む(全181文字)

【良い点】
社内で撮影会があり、それはこの会社ならではだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
撮影会以外は特筆するものはない。
コロナ禍になっ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍でマラソン大会などのイベントがなかなか再開されなさそうで業績の回復にも時間がかかりそ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
アロハデーや納会、お花見など社内イベントもあり、そこは楽しい。土日に仕事がある場合は平日に振替が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全190文字)

【良い点】
半期に1回評価面談があり、インプットアウトプット両面で評価される。目標は自分で設定をするので、その目標に向かって成果を上げていくことができる。...続きを読む(全188文字)

【良い点】
仕事が早くできる人がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職なのに一切部下の管理をしていない。現状を理解してないし現場の理解をしよ...続きを読む(全222文字)

【良い点】
休みが柔整業界にしては多いしシフト制なので予定を合わせやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の労働時間が10時間ほどになるので出...続きを読む(全97文字)

【良い点】
人が多いので休みは取りやすいと思う。仕事に慣れてコントロールできれば残業は少ない。部署によっては残業三昧なところもあると同僚から聞いた。
【気...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部門毎にワークライフバランスが確保できるか否かが大きく異なります。特定の個人に業務が集まりやすい傾向があります。続きを読む(全76文字)

【良い点】
土日はちゃんと休めること。残業代が出ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日に定時上りできる日はほぼ無い。人手不足が著しく、アル...続きを読む(全94文字)

【良い点】
所属部署にもよるが、比較的リモートワークや時差通勤が浸透しているため、自由に働きやすい環境で働くことができる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全130文字)

【良い点】
プロジェクトによるが、ワークライフバランスは非常に整っている。残業を強いられることは少ない。マネジメント層による管理が徹底している。続きを読む(全72文字)

【良い点】
比較的有給が取りやすい事。土日とくっつけて連休を作ることも多いので助かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
月末は特に残業が多い...続きを読む(全134文字)

【良い点】
業務量が多い時期には忙しくなることもあった。
新しい生徒様が入校するタイミングや、年度末の事務処理が集中する時期は、時間管理が求められる。
そ...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによるかと思います。全体的に聞いている感じだと、休暇は取りやすい方だとおもいます。配属前に確認してみて...続きを読む(全81文字)

【良い点】
仕事の忙しさには波がある。プロジェクトによってもかなり変わるため、一概には言えないが基本的にはワークライフバランスは取れる。キャリアレベルが上...続きを読む(全204文字)