回答者：
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【良い点】
圧倒的に男性社会なので、女性に気を遣っていただける優しい雰囲気はあった。（雰囲気のみ）
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に男性...続きを読む(全227文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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丹青ヒューマネットの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社丹青ヒューマネットの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社丹青ヒューマネットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
丹青ヒューマネットの 社員・元社員による会社の評価
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丹青ヒューマネットの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.4
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
-
2.6
- おすすめ度
-
2.7
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丹青ヒューマネットを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 30代前半
- 女性
- 9年前
- その他の建築・土木関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
事務員は給料を低くするのが当たり前だだと思われている。評価制度などは無く、ボーナスも社長の匙...続きを読む(全84文字)
在籍時期：2013年頃
投稿日：2022年3月7日- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 13年前
- その他の建築・土木関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
ワークライフバランスについてあまりいい点を挙げることは難しいですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多すぎるという点と、そ...続きを読む(全192文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年2月12日【良い点】
配属店舗等にもよるとは思うが、有給休暇は基本的には取りやすい。
また、若い社員が多く仲の良さはとても感じる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全223文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年10月2日【良い点】
月給は販売職としては高いほう。
ボーナスはないが、インセンティブがある。年末年始の12/31〜1/3は1日5,000円の販売手当がある。
【気...続きを読む(全230文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2025年6月16日【良い点】
部署によりますが現場に出るには厳しい点...続きを読む(全56文字)
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丹青ヒューマネットの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職業訓練校で1年間CADを習得するも実務経験がなく現場の実情を知らないことから無能扱い。
やりたい仕事はほとんどさせてもらえず、買い出しやお...続きを読む(全196文字)
0
0
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発などはまったくと言っていいほど、会社として無関心です。そもそも人材業におけるキャリア開...続きを読む(全94文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすらにルーチンワークで、毎月毎月おなじことのくりかえしとなっている。親会社の意向がすべての子会社の立場なので...続きを読む(全109文字)
回答者：
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【良い点】
特になにも成果を出さなくても雀の涙程度の昇給は毎年あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があいまいで、よくわからない。...続きを読む(全218文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理職の派遣スタッフの新規登録数は毎年毎年どんどん少なくなっているため、専門職である施工管理職をメインとする...続きを読む(全99文字)
サービス(その他)の女性の働きやすさの口コミ
回答者：
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【良い点】
結婚されてる方、子供のいる方は育休や産休が取りやすい。時短での仕事も許されているため、効率よく仕事が進められる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性が多め、かつ女性の働きやすさを謳い文句にしているので、そこは問題ないかと思います。営業さんでも産休、育休取られて、しっかり復帰されていま...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
子育て中の女性は働き易く、突発的なことに対しても寛容
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、子育てしてない方も多いので風当たりは...続きを読む(全85文字)
回答者：
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【良い点】
女性の方が細かい検査などは向いていると思います。ねじとか小さい物も多かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーの裁量次...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
産休･時短勤務がしやすく、周りの理解もある環境です。
産休前のスタッフは電話対応メインにするなど、負担を減らせるように調節してくれます。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性も男性も関係なく仕事をしているイメージで、上司は女性の方が多いイメージでした。
同期も女性の方が多かったイメージです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
性別を問わず、自分から学びに行く姿勢があれば教えてくれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場で女性は少ないから、なんとも言...続きを読む(全80文字)
回答者：
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【良い点】
女性の隊員や社員でも活躍されている方は少数ですがいらっしゃいます。
ただ、空港警備がメインかと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
建築事務所業界でも上位に入るくらい女性が多い。育児休暇や短時間勤務など、制度の見直しに注力している。男性も育児休暇取る人が多くなってきている...続きを読む(全262文字)
回答者：
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【良い点】
過去に所属した企業様と比べると、体勢が整っている印象がありました。
なぜならば営業の方やキャリアアドバイザーの方が親身になって相談してくれた...続きを読む(全247文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
丹青ヒューマネットの 会社情報
| 会社名 | 株式会社丹青ヒューマネット |
|---|---|
| フリガナ | タンセイヒューマネット |
| 設立日 | 2004年3月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 156人 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 堀内秀治 |
| 本社所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1丁目10番36号 |
| 電話番号 | 03-6868-8758 |
| URL | https://www.tansei-hnt.com/ |
NOKIZAL ID: 1414970
