たらみの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
評価制度はきちんと設けられており、自己評価と上司の評価を面談ですりあわせが出来る。頑張れば評価頂けて昇進にもつながる。
【気になること・改善し...続きを読む(全153文字)

【良い点】
・フレックス
・リモートワーク
・残業時間1分単位での算出
などコロナを経てかなり制度が一新した。
親会社のダイドーの改定にあわせて変わってい...続きを読む(全100文字)

【良い点】
50代、60代が少ないため、若い頃から大きめの仕事を任せてもらえる。
なにより商品がどこにでも売っているので、自分の仕事の成果を感じられやりが...続きを読む(全84文字)

【良い点】
製造・物流部以外はフレックス制度も設けられており、時短勤務も出来るので出産後も働きやすい。
女性の管理職も多くかつ女性社員も多いので大変働きや...続きを読む(全137文字)

【良い点】
ゼリー業界のなかではシェアトップのため安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造において人の手がかなり必要となり、人件費が...続きを読む(全149文字)

【良い点】
比較的、自由に様々な取り組みをさせていただいています。役職者ともコミュニケーションを図ることもできます。そういう面では良い職場だと思います。続きを読む(全76文字)

【良い点】
コロナ禍でデザート業界は伸びたように感じます。コロナ後は今までのような売り上げだと思います。今後は新しい商品が求められると感じます。続きを読む(全72文字)

【良い点】
休日は普通に取得することができます。特に不都合に感じたことはありません。
仕事の仲間とプライベートでも仲が良い人が多い印象でした。
田舎の会社...続きを読む(全132文字)

【良い点】
全国のコンビニやスーパーで、自分たちが携わった商品が売られていることには、やはり嬉しく思います。
もっと全国のシェアを伸ばしたいと思うこともあ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
住宅支援手当がありました。通勤手当も同様にあり、比較的充実していると感じました。
職員用の寮は工場の近くにあります。まわりには何もなく、陸の孤...続きを読む(全89文字)

【良い点】
所属する施設によるが人数が少ないのでいい上司に巡り合えばいいのかもしれない。
私の場合は1人しかいませんでした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全317文字)

【良い点】
係長クラス以下のメンバーについて、癖ある人はいるものの良い人たちしかいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長クラス以上の人たちが...続きを読む(全194文字)

【良い点】
子育てと仕事の両立が難しくなりました。
出産後しばらくして復帰する予定でいて、店長にも時短勤務などについて相談していたので申し訳ない気持ちでい...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
小さいことで怒鳴る上司がおり自分と合わなかったこと、事業所によっては赤字のところもあるためボーナスに影響が出ること...続きを読む(全108文字)

【良い点】
退職の意向を伝えてから退職までは特に問題なくスムーズに行っていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライブバランスがな...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
たくさんの従業員がおり、怒鳴り声や罵倒されてた人もいて、環境は良くなかったです。
単純作業なので、精神的にきついです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
自分が在籍していた当時、売場内で直接関わる上司との話し合いが上手くいかず退職するまで少し時間を要したが、その後の会社の対応はスムーズに進んだ。...続きを読む(全114文字)

【良い点】
直接雇用の可能性もあるという点。
実際に直接雇用された人が居た。
【気になること・改善したほうがいい点】
直接雇用を検討してもらえる年数がわか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
長い年数を勤めている人が多く、やりがいがある仕事内容。一旦辞めても戻ってきやすい環境です。事業所が多く、ひとつの事業所が合わなくても他の事業所...続きを読む(全126文字)

【良い点】
バイトが大勢出入りするため、退職しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、気持ち悪いおじがしつこく個人的なことを聞いてき...続きを読む(全90文字)