Ｃ－Ｓｋｙの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
入社後すぐに実務に携われるため、経験を早く積みたい人には向いている職場だと思います。任される業務範囲も広く、成長を実感しやすい環境でした。
...続きを読む(全185文字)

Ｃ－Ｓｋｙ株式会社は、住宅補助制度やキャリアアップ支援、副業可否など、従業員の福利厚生に力を入れている企業です。住宅補助制度では、住宅ローンや家賃の一部...続きを読む(全665文字)

【良い点】
個人の裁量に委ねられている為
良い意味で自己管理が必要ですし
その点は鍛えられると思う。
また、昇給に対して明確な基準はありませんでしたが、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ワークライフバランスなんてことばは存在しません。ライフというのがリアルに生命という意味になるくらい、自分の時間が無いです。睡眠時間や食事の時...続きを読む(全182文字)

【良い点】
女性ではないのでわかりかねますが、当時は女性のデザイナーや営業なども多く在籍していたので、それなりによかったのではないかと思われるでしょうか...続きを読む(全180文字)

【良い点】
未経験者を採用していた事。会社組織としては30名規模でとにかく若手従業員がたくさんいて成長企業だった。
明確な目標を打ち出し会社全体が活気に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
仕事をどんどん任せてくれるところ。とにかく案件数だけは多かったので、設計や提案などは一人で五、六個同時に動かすことが普通にあったので、とにか...続きを読む(全281文字)

【良い点】
比較的女性が多く、華やかな雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いが、ほとんど半年ぐらいで退職してしまう。２、３年...続きを読む(全195文字)

入社理由は店舗設計の会社として長い経営をおこなっており、教育体制もしっかりしていると思っていた。しかし、ちゃんとした教育はなく、入社後はOJTで現場に慣...続きを読む(全160文字)

【良い点】
女性管理職がいる。
育休・産休がしっかりとれる。
業界的に男性優位の業界ではあるが、女性の割合も多く働きやすい。
【気になること・改...続きを読む(全180文字)

【良い点】
年数、経歴とともに上がっていく
上司は体育会系の人も多いが、理論的な人も多くバランスが取れている
金持ちにはなれないが安定して生活水準高めの...続きを読む(全192文字)

【良い点】
年功序列なため、年齢が上がればお給料も上がります。
新卒で数年働いている人より未経験で転職してきた40代の方の給料の方が高いということもあり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
年収が良い。月の給与は高くないが、ボーナスが大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多い。残業を減らす取り組みはあるが業務...続きを読む(全89文字)

【良い点】
未経験でも公表されている年収、月給と同等の金額が確保されている
残業代も見込み等では無く、やった分が反映されている。
また、賞与も年2回が確...続きを読む(全221文字)

【良い点】
大きな仕事ができる。
地図に残る仕事に携わることができるやりがい
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の人事異動も多く、部下は振り回...続きを読む(全135文字)

【良い点】
手当などはきちんとある
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のイエスマンばかり昇給しやすいのをやめた方がいい。評価制度で年収テーブル...続きを読む(全110文字)

【良い点】
給料は良い。ベースアップも年々あり、同世代の平均以上であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業頼りになっており、定時で退社する...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ボーナスは年2回、決算賞与がある時ない時あります。新卒初任給23万円。
寮が家賃5000円で入居できるます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時はボーナスが出ませんでした。今はわかりませんが。新卒で入った会社なので給与額については特に疑問も持ちませんで...続きを読む(全254文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の給与が低すぎる。
役職がつかなければ大幅な年収アップはない。そのため、やりがいはな...続きを読む(全100文字)