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顧客のスケジュールに合わせて、営業活動を進めなければならないため、必然的に休日や夕方以降での業務が増えることは増える。これは個人の価値観による続きを読む(全71文字)
セキスイハイム信越株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セキスイハイム信越株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にセキスイハイム信越株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
顧客のスケジュールに合わせて、営業活動を進めなければならないため、必然的に休日や夕方以降での業務が増えることは増える。これは個人の価値観による続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分のスケジュール管理次第で、休暇は比較的自由に取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に限らず電話対応が必要企...続きを読む(全486文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
PCが20時に落ちる仕様になっているが,それまで全員当たり前のように残業をしている。早く帰ろうとする社員がいると...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
水日休みですが、お客さんと打ち合わせがあると休日出勤が非常に多く忙しい月だと2日しか丸々休むことが出来ませんでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本的な部分を勉強し覚えれば、新人でもどんどん売れた。設計、インテイリアコーディネーター、工事監督、資金など、それぞれ専門スタッフがいるので...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
仕事の為に生きたい人には最高の環境が整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
契約を取らないと休みが取りにくくなる、契約を取り続け...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
週休以外に、月に数回とれる休みがある。休日消化できるかは、配属先による。
【気になること・改善したほうがいい点】
売れれば忙しくなるためワー...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
営業職であれば、多少出勤時間を遅らせても特に咎められない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職や現場監督は休日でもお客様や現場の...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定休日は有って無いようなもの。
業務が多く仕事に追われているせいで誰も互いの休日を尊重しない。他人を助ける気持ち...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。有給消化も積極的。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本はお客様に合わせるので、夜も遅く、休みも出社する事が多い。...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
営業の場合、外回り中に個人の用事を済ましたり、業務をサボるなり融通は効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は定時後に電話営業の...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
仕事が大好きな人には、苦にならないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本プライベートはありません。日曜日は休める日もあり...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業については、早く帰らせようと声かけをしてくれます。帰りやすい雰囲気を上司が出してくれるので、とても良いと思います。休みは水木で取れます。...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
契約が月初で取れれば、
その月のみ上司からの追及が減る。
結果的に自由に時間を使える事も稀にある。
ゾーンに入りたい。
つまり完全に仕事へ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
人によっては早めに帰れる時がある。
ただし、営業成績が良くて要領が上手い人のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さんの都合や契...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
事務は平日の残業ほとんどなく自分の時間はしっかり確保できる。あるとしても来客の多い土日だが、社員の方が時間だからと配慮してくれる。
細かく管...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
月1件の契約が取れればどれだけ休もうが文句は言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に契約を取れない月は休みを返上してでも仕...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ある程度成績を残し、やることさえやっていれば休みはとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
週休2日でまるまる休みというのは、2年目...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕事に没頭できる。
とにかく仕事がしたい人には向いているかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でも社用携帯は手放さ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
繁忙期とそうでないときの差が激しいのでそうでないときはかなり暇になることもあります。またゴールデンウィーク、お盆休みと正月休みもしっかりとれ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
休日に研修等もあり真摯に住宅営業に向き合う人間にはスキルアップが見込まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職に関しては優秀営...続きを読む(全201文字)
顧客のライフイベントに寄り添えるので、その達成感はかなり感じられると思う。続きを読む(全37文字)
家を持たない家庭も増えてきているという社会的ニーズにおいて若干の懸念点はあるが、商品は「家」なので、衰退することは無いと思う。
また、自然災害に対して、...続きを読む(全112文字)
固定給は低めだが、インセンティブとしての評価体制はしっかりしている。続きを読む(全34文字)
リフォーム部門や人事部門には女性がかなりいらっしゃったので、働きやすい企業風土ではあると思う。続きを読む(全47文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎週会議を行うがみんなの前で名前を出されて苦痛だった。会議時間も長いため、その分自己研鑽や集客活動をした方が良い...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
上司によってかなり左右されます。
いい人はほんとに優しくて素敵な人が多いですが基本は他責な人が多い。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
契約がとれたときはその分給料も貰えて賞与も貰えて評価される制度。若くても稼げる人は稼げるのでそこは夢があります。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約を取ってきても,その後の上司からのフォローは殆どない。
自分から分からない点を,具体的な日時を聞いて相談を希...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時,火曜水曜の定休の休み以外に月に2回ある交代休というものがあり,それは土日にも使うことができるという説明が...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は全てサービス。申請をしても契約活動に直結しない者は全て上に却下される。完全に労基法違反で,しかし田舎の会社...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
無い為辞めた
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤や、休日に現場やお客様から電話がかかってくることも多々あり、休んだ気がしなかっ...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されていると思いますが、当時は残業代未払いで大いに騒がれていた頃です。
出社時間は、始業1時間前で、退社...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のペースは自分で決められるが、受注の効率が悪いと業務量が偏ることにより休みが取りにくくなっている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
男性でも育休は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休み夜勤の勤務があるため休んだ気にならない。月に何回もあるので丸1日休み...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
給料がかなり良く、これからもさらに伸びるとの予想です。ですが少し体育会系の雰囲気もあるため、そこは気をつけた方がいいです
【気になること・改...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職である程度は仕方ないのかもしれないが、休みの日でも携帯を肌身離さず持つことを当たり前とされている。
また、...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
子持ちの社員も多く、働きながら子育てをする人に優しい職場のように感じました。
本社には託児所もあるので、かなり珍しくいいと思いました。
【気...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
正直、営業職なので土日に仕事が入ることはよくあります。でも、その分はちゃんと代休を取れる仕組みになっているから、休みはしっかり確保できていま...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
長谷工は建設業界の中では比較的働きやすい環境が整っており、フレックスタイム制度や在宅勤務制度が導入されています。現場部門は繁忙期に残業が発生...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがない。残業、休日出勤が多すぎる。文字通り自分の時間が取れない。日曜日の夕方だけが至福の時...続きを読む(全127文字)
| 会社名 | セキスイハイム信越株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セキスイハイムシンエツ |
| 設立日 | 1975年4月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 380人 |
| 売上高 | 259億2801万6000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石原範久 |
| 本社所在地 | 〒390-0848 長野県松本市両島6番11号 |
| 電話番号 | 0263-28-8300 |
| URL | https://sekisui-hs.co.jp/ |
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