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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員も多く、相談しやすい雰囲気があります。配属先によっては働き方の調整もしやすく、ライフステージに合わせて続けやすい環境だと感じました。続きを読む(全76文字)
株式会社夢テクノロジー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社夢テクノロジーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社夢テクノロジーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性社員も多く、相談しやすい雰囲気があります。配属先によっては働き方の調整もしやすく、ライフステージに合わせて続けやすい環境だと感じました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
性別問わず常に成長できる環境が整っていると思います。
手を挙げれば誰でもキャリアアップが望める環境です続きを読む(全57文字)
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【良い点】
配属先による。配属先が子育てに寛容なら有給休暇も取りやすい。私の配属先は多くの女性が役職に就いていた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
研修制度があるので女性でも技術を身につけられるし未経験可の配属先も案内してくれるので実務経験をつめました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
同僚が妊娠中、対応が微妙だった覚えがある。
こちらから提案しないとあまり対応してくれなかった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
入社してすぐは目立った仕組みはなかったが、コロナ禍を経て、在宅勤務や時短勤務など、ライフステージに応じた働き方が選択できる環境が増え、育児や...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
特にIT業界のため、女性だからといって業務に問題がある点は感じないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ではないので女性のため...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
あまり男女関係ない
【気になること・改善したほうがいい点】
男女関係ないが、地域差がある。
東京の方だと、謎の手当や昇給が高くなって、100...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
女性は結構活躍できる環境が整えられていますが、どんな現場に行くかは分かりません。良い現場に行く可能性もあるし、残業過多の現場に行く可能性もあ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特別、女性が働きづらい環境というわけではないと思う。復帰はできると思うが、結局給与は安いので、復帰するメリットがあまり感じられない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
残業もほぼなく、
女性だからといって働きにくいということは全くなかったです。
派遣先によりますが、
IT会社では女性社員も多かったように感じ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
少ない残業、有給が取りやすい点はとてもいいと思います。仕事内容も最初から難しいものを任されることがなく、研修はしっかりしております。ですが基...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
女性だからキャリアアップを目指せないという事はないと思います。
派遣先で評価され、自らもキャリアアップしたいという意思を表示すれば検討しても...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
現場によると思います
在宅勤務が可能であれば自身で体調調整しながら働くことも可能かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
きに...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性の働きやすさですが確か、生理休暇等の女性特有の福利厚生はあった気がします。私が男なのでそこらへんの事は意識してなかったので記憶が曖昧です...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
無給での休暇が多すぎる。給与が高くないのであれば福利厚生面にもう少し力を入れるとよいかも。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
同期も女性が多く安心した覚えがあります。育休をいる先輩もいました。配属先企業によっても違うと思いますが私が配属されたところは女性エンジニアも...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
女性だから、と区別される事は特にないと思います。
育休なども用意されているので、使えるのだと思います。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件次第です。私が参入した案件では女性の数は1割くらいでした。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
女性の社員の人数も多く、さまざまな年代の方が在籍していたので、女性が活躍しやすい、という部分は良かったのかなと思います。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇や産休、育児休暇を取得することが出来ますが、
全てその期間は無休です。
あってないような休暇なので、結局...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
案件次第ではあるが、ある程度はアサイン案件を調整してくれるため、働きやすさは担保できると思われる。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
女性でも成果を出せば昇進する。
体育会系に慣れてる人にはいいかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女の差はそれほど感じない。しか...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
入社後に技術面について1ヶ月ほど研修がある点。Excelや簡単なCAD操作(ソフトはCADソフトではなく、フリーソフトの簡易的なもの)につい...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与がかなり低いのと、スキルアップできる環境になかった為退職を検討。IT人材派遣の会社だが、IT人材育成にあまり...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員はどんどん人を増やしている印象だが、派遣社員の給料は低い。会社としての業績は伸ばしているのかもしれないが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
未経験から入社できる点です。
ITに興味があるけど未経験の方は中々採用されませんが、この会社は未経験社を大量に採用していますので、そういう方...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
いつでも休める。有給があれば何連休でも好きなタイミングで取れるのでとても助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと営業と話す...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
基本的に責任感等考えずに仕事ができる。仕事に追いこまれることはなく、あくまで派遣と切り分けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によって業務量や忙しさに差があり、時々休日出勤が発生するため、配属先次第でワークライフバランスに影響が出る...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
取引先が多く、安定した案件がある点は強みだと思います。今後はより一貫したキャリア形成ができる仕組みがあると良いと感じました続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐型派遣
営業の方が選んだ就業先の面接を受ける形で、自分で選べることはほぼないのでなかなか希望の職種にはつ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
実務を通して経験を積める環境です。配属先によって身につくスキルに差はありますが、現場で学ぶ姿勢があれば成長できると感じました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
育休を取る女性社員さんが何人もいたので、育休のとりやすさはかなりあると思う。
また、生理休暇について1度取得したことがあるが、嫌な顔をされず...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性でも、コツを掴めれば問題なく働くことができます。セクハラ研修もやっていたりしていますので、意識は高いと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
育休、産休で戻ってくる人が多い印象。男性で店長でもとっている人がいたのでその点は周囲の理解もあると思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
8割くらいは女性のため、当日の体調不良や子供の都合による早退などに理解があるため、働きやすいと思う。
小学校3年生までのお子さんがいる場合は...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
産休、育休は比較的取りやすいと思う。復職後も時短勤務ができるなど、ある程度配慮はされていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ほぼ女性なので働きやすい。
パートの選択肢もあるため、それが大丈夫なのであれば出産後も働き続けやすいかなと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性は多い。子供のいる管理職の女性もおり、育休や時短制度もあり働きやすいと思う。またまわりの時短勤務者への配慮もある。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
特に男女で差があるとは思わない。
多くの場合派遣先での勤務になると思うが、
力作業等は少ない業界なのでそこまで問題はないと思われる。
【気に...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性の管理職は多いため、女性の社会進出が進んでいる会社だとは思う。加えて女性社員の方も体感としては男性と同数であると思うし、課によっては女性...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
営業担当者は比較的女性が多いため、相談などはしやすい環境かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部は比較的男性陣が多いです。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社夢テクノロジー |
|---|---|
| フリガナ | ユメテクノロジー |
| 設立日 | 1989年7月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 3,642人 |
| 売上高 | 189億6900万円 |
| 代表者 | 佐藤大央 |
| 本社所在地 | 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町300番地 |
| 平均年齢 | 29.1歳 |
| 平均給与 | 377万円 |
| 電話番号 | 03-6859-5700 |
| URL | https://www.yumeteku.jp/ |
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