東京海上日動安心１１０番の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全76件）

【良い点】
収入がそれなりにあったこと。有給休暇の取得がしやすかったこど。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制のため土日祝日、夜間シフトも...続きを読む(全100文字)

【良い点】
定期的に東京海上グループ会社の研修が受けられます。スキルアップには熱心な会社でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
つぶしが効かな...続きを読む(全109文字)

【良い点】
みんな親しみやすかたばかりです。足の引っ張りあいがないのがいいところです
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好き嫌いで評価が決ま...続きを読む(全84文字)

【良い点】
安定した会社です。それ以上でもそれ以下でもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークが続くので刺激に乏しく５年勤...続きを読む(全102文字)

【良い点】
入社から順調に収入があがったこと
ボーナスも年に２回あり、仕事内容に比べてて収入がたかかった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の...続きを読む(全124文字)

【良い点】
休暇が取得しやすく、年休をしっかり消費している人が多い。
突発的な休暇にも柔軟に対応してくれるし、休みの理由をとやかく聞かれないのが良い。
...続きを読む(全127文字)

【良い点】
転勤もなく環境の変化が乏しい為、刺激を求める方には不向きな職場だが、波風立てずに長く勤務する事を望んでいる人にとっては向いているといえる。続きを読む(全75文字)

【良い点】
年収は高いとは言えないが、東京海上日動の100パーセント子会社の為、ベアは定期的にあり、401kや持ち株含め制度がしっかり充実している為社員...続きを読む(全146文字)

【良い点】
女性が多い職場で、女性のリーダー職を積極的に増やそうという流れが感じられる。育児休業者も増えて、周囲の理解もかなりあるので、長く働ける職場と...続きを読む(全80文字)

【良い点】
派遣社員でも諸々の手当を含めると、時給換算で2000円以上となる為、それやりの生活が出来る。繁忙期や年末年始、GW、お盆など別途、出社すると...続きを読む(全321文字)

【良い点】
派遣社員でも諸々の手当を含めると、時給換算で2000円以上となる為、それやりの生活が出来る点はいいとこだと思います。また、有給も、最大25日...続きを読む(全207文字)

【良い点】
事故受付のコールセンターで24時間営業なので、好きな時間帯と曜日を選んで勤務ができました。
早めに帰りたい人は朝6時など早い時間から勤務して...続きを読む(全531文字)

【良い点】
平日については有給休暇がとりやすい。
年に一度の特別休暇では10日以上の連休も可能であり、海外旅行がしやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)

【良い点】
事故受付は派遣スタッフが行うため、社員は派遣スタッフのサポートや夜間休日の初期対応業務がメインとなる。入社後数年はそれなりにやりがいを感じる...続きを読む(全160文字)

【良い点】
シフト勤務である点を除けば、女性にとってこれだけ働きやすい会社はそうそう無いのではないか。育休を取得して時短勤務をしている女性社員も非常に多...続きを読む(全173文字)

【良い点】
事故受付だけではなく、グループ内のプレゼンスを高めるべく事業領域は年々拡大しているように感じる。ただ、長期的な観点が考えた場合、自動車保険が...続きを読む(全166文字)

【良い点】
ほとんどのお客様が実際に事故に遭われた際、初めて東京海上日動の保険に触れる部署であり、東京海上日動の顔であるという責任感はある意味やりがいに...続きを読む(全224文字)

【良い点】
業務量からすると給与は妥当。人事考課に関しては、完全な年功序列ではなく、ある程度個々人の能力をしっかり見て評価されているように感じる。
【気...続きを読む(全217文字)

【良い点】
所属するチーム、担う役職にもよるが基本的に残業は少なく、最も多くても20時間いくかいかないかのレベル。プライベートを重視する働き方がしたいの...続きを読む(全178文字)

【良い点】
福利厚生や社内制度は比較的良い印象です。女性の産休育休、産後の時短勤務の制度だけでなく、男性の育休取得者もいます。一度退職した社員の再雇用制...続きを読む(全209文字)

【良い点】
教育体制が非常に充実しています。入社時の研修やOJTはかなり手厚いですし、年次やランクに合わせてしっかりとしたカリキュラムが作られています。...続きを読む(全263文字)

【良い点】
役割や働き方のスタンスによって、全く残業しない社員や毎日遅くまで残業する社員、与えられるタスクが多い社員、少ない社員の差が大きく、自分次第で...続きを読む(全328文字)

【良い点】
東京海上日動への出向で実務レベルの向上が図れると共にキャリアアップが図れる。
長期出向から帰りさらに事案の配分担当者等経験することで管理職に...続きを読む(全209文字)

【良い点】
損保の電話受付の割にはそこまで固い職場ではない。仕事の性質上、対応に苦慮することはあるがサポート体制はあるので安心して取り組む事ができる。
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
年に一回の厚生休暇が有給休暇以外に５日取得必須です。お正月やゴールデンウィークは休めませんが一年間のトータルの休暇は日本の会社でトップクラス...続きを読む(全182文字)