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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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東京海上日動安心１１０番の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京海上日動安心１１０番株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に東京海上日動安心１１０番株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東京海上日動安心１１０番の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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3.5
- 年収・評価
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3.6
- スキルアップ
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4.3
- 福利厚生
-
4.1
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
4.8
- ワークライフ
-
4.3
- 女性の働きやすさ
-
4.6
- 入社後のギャップ
-
3.5
- 退職理由
-
3.4
東京海上日動安心１１０番の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
3.4
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.1
- おすすめ度
-
3.4
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東京海上日動安心１１０番を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2016年頃
投稿日：2019年9月12日【良い点】
とにかくスケールが大きい仕事に携わることができる。国を相手にして要望活動を行ったりすることはなかなかほかの企業ではできない仕事だとおもう。また...続きを読む(全218文字)
- この投稿でわかること
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- 改善したほうがいい点
在籍時期：2024年頃
投稿日：2026年9月19日【良い点】
研修を2.3年かけて行ってくださることや
入社して1年はマンツーマン制度がありしっかり面倒を見てくださるためありがたい。
また、試験を受ければ...続きを読む(全189文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
鑑定人に関しては研修制度があるが事務職に至ってはマニュアルすら存在せず、教えてもらったことを個人...続きを読む(全100文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
在籍時期：2025年頃
投稿日：2026年6月19日【良い点】
有給は自分次第で取れる。日によって今日はがっつり残業をする、早く帰るという裁量権も比較的あった。少なくとも営業はリモートワークは難しい。
【気...続きを読む(全130文字)
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- 働いてみて感じたこと
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- 改善したほうがいい点
在籍時期：2008年頃
投稿日：2018年1月29日【良い点】
電話応対、入出庫入力など、ルーティンワークが多いので決まったことだけをやりたい人には向いているかもしれない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全190文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
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東京海上日動安心１１０番の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
SV業務や休日の初期対応、災害時の受付対応等業務内容は多岐に渡る。その他、オペレーターの育成にも携わることが出来るため、スキルアップに繋がる...続きを読む(全179文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人柄や面倒見の多い方が多く、若手の意見を吸い上げて改善しようとしてくれる方がいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
日...続きを読む(全111文字)
- 就活に活かせること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度がかなりしっかりしています。スーパーバイザーのスキルは意外と他社でも生かせるなと感じました。続きを読む(全56文字)
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- 働いてみて感じたこと
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産育休を取得し、復帰する方もいらっしゃいました。産休前に体調不良がある場合は、有休を使用して休むことができる環境です。復帰後は時短勤務を利用...続きを読む(全158文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時にしては初任給は高いほうでした。しかし、土日祝は基本的に出勤であることや、早夜間のシフトがあることから、妥当とも思われます。
【気になる...続きを読む(全119文字)
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金融(その他保険)の組織体制・企業文化の口コミ
回答者別の学生からの評判・口コミ
東京海上日動安心１１０番の 会社情報
| 会社名 | 東京海上日動安心１１０番株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウカイジョウニチドウアンシンヒャクトウバン |
| 設立日 | 1989年1月 |
| 資本金 | 6700万円 |
| 従業員数 | 415人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上田修司 |
| 本社所在地 | 〒113-0021 東京都文京区本駒込2丁目28番8号文京グリーンコートセンターオフィス1階 |
| 電話番号 | 03-5977-7800 |
| URL | https://www.anshin110ban.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1569486
