東京海上日動安心１１０番の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全33件）

【良い点】
当時にしては初任給は高いほうでした。しかし、土日祝は基本的に出勤であることや、早夜間のシフトがあることから、妥当とも思われます。
【気になる...続きを読む(全119文字)

【良い点】
やるべきことをしていればしっかりと評価していただけます。お客様からの声を重視しているとのことで、個別にアンケートでお客様から感謝の言葉を受け...続きを読む(全144文字)

【良い点】
入社から順調に収入があがったこと
ボーナスも年に２回あり、仕事内容に比べてて収入がたかかった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の...続きを読む(全124文字)

【良い点】
年収は高いとは言えないが、東京海上日動の100パーセント子会社の為、ベアは定期的にあり、401kや持ち株含め制度がしっかり充実している為社員...続きを読む(全146文字)

【良い点】
コンピテンシー評価です。特に問題がない社員であれば順調にあがってきます。ただあがり幅は年数千円程度です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全95文字)

【良い点】
研修時から高めの時給設定なので、経験やスキルがない方でも稼ぐことができる。土日祝日は時給プラス200円や、年末年始やゴールデンウィークなどの...続きを読む(全189文字)

【良い点】
派遣社員でも諸々の手当を含めると、時給換算で2000円以上となる為、それやりの生活が出来る。繁忙期や年末年始、GW、お盆など別途、出社すると...続きを読む(全321文字)

【良い点】
人員不足なのでかなり残業でき収入を増やす事ができます。
職場の人数は多いですが仕事は個人で完結するため同僚にあまり気を使いません。人間関係は...続きを読む(全507文字)

【良い点】
年功序列のため、基本的にはレールがひかれた状態で昇給できる。新卒にしては初任給が良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
向上心...続きを読む(全155文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列的に給与が上がっていく。評価はコンピテンシーの評価がほとんどで行動面を良く見てくれる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全146文字)

【良い点】
かなり安定している会社だと感じた。東京海上日動のグループであるため、基盤はしっかりしているので安定した給料はもらい続ける事ができる環境だ。
...続きを読む(全137文字)

【良い点】
14時～22時の勤務が多いことやGW・年末年始等も出勤なのが関係しているのか、新卒１年目の給与としては比較的恵まれているほうだと思う。
【気...続きを読む(全127文字)

【良い点】
新卒時の基本給は高めだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が少ない分、当然ではあるが残業代が出ないので、高収入は得にくい。...続きを読む(全96文字)

【良い点】
固定残業制度がなく、定時帰宅できて平均４００万円程度もらえるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターという業務特性上仕...続きを読む(全133文字)

【良い点】
お客様を第一に考えたサービスを扱っていました。ベテランの先輩社員から教育を受けられるので実務開始後も安心して仕事に集中ができます。続きを読む(全71文字)

【良い点】
業務量からすると給与は妥当。人事考課に関しては、完全な年功序列ではなく、ある程度個々人の能力をしっかり見て評価されているように感じる。
【気...続きを読む(全217文字)

【良い点】
チームでサポートし合うような雰囲気はとてもいい。業種柄正社員でない職員も多いが、彼らも含めて一緒にやっていきましょうという雰囲気がある。
【...続きを読む(全191文字)

【良い点】
新卒にしては基本給はかなり高め(シフト制(夜勤はなし)という勤務形態が影響しているのかもしれない。)残業代や通勤手当て、賞与等もきちんと支給...続きを読む(全193文字)

【良い点】
派遣の場合は、全て時給制になります。時給の場合、1分単位で給料が発生するため、残業代の未払いは発生しません。給料は時間給にもよりますが、月給...続きを読む(全165文字)

【良い点】
損保の電話受付の割にはそこまで固い職場ではない。仕事の性質上、対応に苦慮することはあるがサポート体制はあるので安心して取り組む事ができる。
...続きを読む(全180文字)

【良い点】
年功序列で上がっていきます。安定した生活や安定した給与体系を望まれる方には東京海上日動というバックサポートもあるのでお勧めです。出向者の方々...続きを読む(全181文字)