大同ポリマーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
良いのか悪いのかわかりませんが、当時は営業も、業務の仕事が終わるで帰ることが出来ない状態でした。仕事が終わり帰るだけなのに、かわいそうでした。...続きを読む(全175文字)

【良い点】
事務職の女性が複数いたので、昼休みはワイワイと話しながらの休憩だったので、外食したりとそれなりにコミュニケーションがありました。
また女性が多...続きを読む(全514文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
木造住宅が建てられている限りは心配ないと思います。このぐらいの規模で防水をやっている会社はそうそうないのでお客様か...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはあまり見込めません。ほとんどは既存客を訪問し仕事を回してもらえるように営業をするスタイルでした。日報...続きを読む(全127文字)

【良い点】
営業観点ですが、足しげく新規先に通い、新規顧客を開拓できたときはとてもやりがいを感じます。また規模の大きな防水工事の受注をしたときも嬉しいです...続きを読む(全194文字)

【良い点】
戸建住宅の棟数が減少傾向にはあるものの、防水工事自体は無くならないですし、リーマンショック等を乗り越えて存続しているので事業継続はできる会社と...続きを読む(全210文字)

【良い点】
思いつかないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はとにかく平日は職人の最後の人が退社するまで帰れませんでした。しかも、営業、業...続きを読む(全197文字)

【良い点】
住宅に関わることなので今後も一定の需要はあり続けると思います。あまり覚えることは多くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
戸建て...続きを読む(全186文字)

【良い点】
人が良い社員は多くフレンドリー。仕事の相談なども受けてくれる。やりがいはなくはない。仕事は多いです、暇にはならないと思います。
【気になること...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がない。ベテラン組も離職していく。また、営業の入れ替りが激しいので常に新人だらけ。新人でも充分に教えてもら...続きを読む(全183文字)

【良い点】
鹿島建設のグループ会社であるため福利厚生はいいが退職金は3年目から出る。少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が消化しきれない...続きを読む(全101文字)

【良い点】
配属された現場にもよると思うが、私の現場の上司は良い方が多く退職を決めた時も相談に乗っていただけたり、スムーズに退職手続きが進むように支店や本...続きを読む(全251文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
責任ばかりが多くて決定権が全くない。パワハラ受けて病んだ人とかも結構いるみたいなので昔の建設...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが悪すぎる。今思えば自分で改善できるところも多くあったと思いますが、当時は残業や他社員との距離...続きを読む(全86文字)

【良い点】
退職することを先輩社員伝えたところすぐ対応してもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
グレーな働き方をしていて、自分の上司が泊まり込...続きを読む(全90文字)

【良い点】
引き留められるか、スルーされるかは人次第。引き留められる人材であれば、上司から心を込めて引き留められる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
給与がいいのと相談すればそれなりに対応してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
主任になると激務、1人一部屋は欲しい
意図しない場所...続きを読む(全83文字)

【良い点】
少額ではありましたが、中退共でから退職金がいただけることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐先の提案がいただけない場合、ま...続きを読む(全176文字)

【良い点】
有給が自由に取れた事
【気になること・改善したほうがいい点】
リフォーム業界衰退により業績悪化の為、いきなり全支店解雇にされました。
これから...続きを読む(全609文字)

【良い点】
一応引き止めにはかかるが、心が見えない
【気になること・改善したほうがいい点】
社内雰囲気や先輩からやめた方がいいとアドバイスをもらった！
若...続きを読む(全107文字)