この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の職場では入社当初から、ほぼ毎日夜12時までの勤務が常態化しています。同僚も同じ状況で、2年間にわたりアウトソー...続きを読む(全186文字)
株式会社カナオカ 報酬UP
社員・元社員による株式会社カナオカの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カナオカで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
今の職場では入社当初から、ほぼ毎日夜12時までの勤務が常態化しています。同僚も同じ状況で、2年間にわたりアウトソー...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現在は注文を受ける仕事も年々増えているし、数年間の安定という面では確かなものがあると感じている。退職の意向を示すと給与が上がるという情報も聞く...続きを読む(全169文字)
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まず長時間の休憩がありません。
昼休憩なども取れないため一時間に5-10分の休憩があるだけです。
また自分がいた部署はふたり一組で機械を動かしているため一...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
リモートワークを取り入れたり、時代にそって新しい体制を目指しているところに好感がもてた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容が一...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーとしては休日日数が110日と少ないし、サイクルが早い業界なので皆とにかく忙しそうにしている割には、給料も特...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
わからない業務内容を質問しても、教えられる人間が周りにいなかった。
顧客によっては、工場と顧客との間で板挟みになる...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
交代制で毎日残業必ず2時間です。稼ぎたい人はいいかもしれません。定時では基本的に帰れません。
【気になること・改善したほうがいい点】
12時間...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
残業は1日1時間程度で割と早く帰れます。人間関係もパートや社員問わず仲よくて、ギスギスとかもないです。一人で目視検査が基本なので、コツコツタイ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
給料がいい。他の会社に比べるといい方だと個人的に思う。いろんな所がクリーンで清潔。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつも求人が募集し...続きを読む(全198文字)
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営業としては給料面は悪く在りません。住宅手当もしっかり出る会社です。事務職については給料面は普通です。ただサービス残業が多い会社だと思います。
そして、月...続きを読む(全156文字)
大手食品メーカーと共同して商品を作ることができる。続きを読む(全25文字)
カルビーやマルハニチロなど大口顧客がいるため、当分のうちは問題ないと思う。続きを読む(全37文字)
リモートワーク可能である。また、住宅手当、通勤手当、家族手当など整っている。続きを読む(全38文字)
迅速なレスポンスを大切にしている。実際選考通知も早かった。続きを読む(全29文字)
5割ほどが女性だと聞いた。また、中途の女性社員も在籍しているらしい。続きを読む(全34文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足により機械を稼働することができる人材が全く育たない。
足りない人手を派遣、外国人、技能実習生で補う...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
与水準が低く、経済的にゆとりがないことが直接的な理由です。現在、月収18万円程度ですが、先輩社員の話を聞くと、5年...続きを読む(全254文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まだな新工場を立て続けに稼働するのはいいが、その分の人材を増やせていない、数字だけを追って現場のことを全く理解出来...続きを読む(全109文字)
有名な食品メーカーのパッケージの製造をしているため、お店で見かける商品に関われることがやりがいに感じると思う。続きを読む(全55文字)
評価については不明で、女性社員の前例がないため、品質管理で入社したとしたらその後どんなキャリアステップを踏んでいくのかは分からない。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日本法人の存在感は年々薄れていき、売却もあり計算は難しいですが、日本の規模は小さくなっている。昔は六本木ヒルズを2...続きを読む(全248文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界の縮小が顕著。新商品の展開が遅いので今後が心配になり転職を検討中。経営体制がコロコロ変わるので心配して辞めてい...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なことが大きいです。給料はいいが割と責任が重い仕事を任されます。最終的な責任は上司が取りますが、その準備な...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
退職で迷った点としては、育児休暇(5日)、子の看護休暇(2日)が全員にまんべんなく付与される点。有給休暇のほかに、上記の休暇が付与されるので子...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
上司や先輩方は、相談に乗ってくれました。そひて、辞めると告げた時も、次のところでも気をつけて、頑張ってね、と声をかけてくれました。ありがとうご...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
どの分野においても内製化を徹底している
【気になること・改善したほうがいい点】
大本命の家電が業績不振。
企業風土も昭和チックで毎朝朝礼で大き...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
危険物を取り扱うため、今後長く勤めた際体に大きな支障をきたす可能性があるため、また、肉体的にもかなり辛いのでやめた。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業を縮小してきており、将来が不安。
また、体力的にキツイ製造現場と間接部門では夜勤手当以外の差がなく、不公平感に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
多くの製品に携わることができ、家電、食品、家具など多岐に渡って扱うことができ、勉強にはなりました。それらを製品化し販売まで行えることができる会...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
まだ辞めてないが普通に辞めれそう
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり年間休日が少ないのでここを増やさないと若い人は入社してこないと思う続きを読む(全79文字)
会社名 | 株式会社カナオカ |
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フリガナ | カナオカ |
設立日 | 1953年4月 |
資本金 | 3億1800万円 |
従業員数 | 800人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 金岡良延 |
本社所在地 | 〒110-0016 東京都台東区台東1丁目32番6号 |
電話番号 | 03-3833-6311 |
URL | https://www2.kanaoka.co.jp/ |
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