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【良い点】
事務職は特に女性のみの為、女性だからこその働きづらさなどは全く感じなかった。むしろ女性の方が同じグループにも多いので、体調不良等も助け合いな...続きを読む(全92文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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伊藤忠メタルズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全8件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、伊藤忠メタルズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に伊藤忠メタルズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
伊藤忠メタルズの 社員・元社員による会社の評価
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- やりがい
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伊藤忠メタルズの 学生による会社の評価
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3.0
- 年収・評価
-
3.4
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
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-
3.2
- 女性の働きやすさ
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3.2
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伊藤忠メタルズの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
【社員から聞いた】勝者であり海外転勤があることから、総合企画職での女性の割合はそこまで高くはないが、男女平等にキャリアアップの機会が提供されていると感じる...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
有給はとりやすく、体調不良やお子様等の突発的な理由による休みも問題なく取れる。
月末月初は繁忙期となるがそれ以外は皆18時過ぎには退社してい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
一般職は休暇をとりやすく、子育てしながら働く女性も多くいる。育休、産休をへて職場に復帰する女性がたくさんいるので、共働きで家庭と両立したい女...続きを読む(全208文字)
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金属系商社で働いており、業界的にまだまだ女性進出への壁を感じております。
人事業務に携わっていますが、部署によっては男性の営業鹿配属させない部署もアれ...続きを読む(全168文字)
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会社として女性採用は行っており、各組織で女性も活躍しているが、制度の活用や上司の理解は組織や管理職の考え方によってそれぞれと言える。制度自体は整っており...続きを読む(全190文字)
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女性の営業職は極めて少ないが、女性を登用させるための努力はしており、だんだんと増え始めている。現時点での管理職は1名であるが、今後増えていく可能性は十分...続きを読む(全185文字)
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伊藤忠メタルズの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
退職すると伝えてからもスムーズに対応していただいて、業務の引き継ぎ等も時間をかけて行えた。ポジティブな理由で退職したので、退職後に連絡したと...続きを読む(全98文字)
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回答者：
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【良い点】
営業事務や貿易事務の仕事をやりたい方にはいいと思う。自分の担当したい業務があれば、上長に相談すれば担当させてもらえる雰囲気はあると思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
入社後1年間は指導社員として、先輩社員が業務を教えてくださるので、独り立ちするまでに大体の業務を教われる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
残業もほぼ無く、有休や半休、フレックス制度など割と直前でも取得することができるので、ワークライフバランスはとても良いと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
評価や昇給基準は明確なものがあるので、不満には思わなかった。また、基本給の底上げもあったので、事務職としては満足できる給料がもらえると思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
住宅補助は基本的にはない為、事務職で都内一人暮らしをするのは難しいと感じた。福利厚生は大企業のグループ会社であるため、充実していると思う。続きを読む(全75文字)
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回答者：
鉄鋼などの提案した内容をお客様に喜んでいただけた時にはやりがいに感じる。伊藤忠グループの研修にも積極的なので、会社を超えたつながりが構築できるのも魅力的です。続きを読む(全79文字)
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商社・卸(専門商社（鉄鋼・金属）)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性は割と休みやすい環境だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
事務作業が多い為、常に忙しそうにしている。事務作業をお願いしように...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
育児休暇などの制度が整っており休暇も取りやすい。
希望を伝えれば、勤務地の移動は容易にできる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社...続きを読む(全84文字)
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回答者：
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【良い点】
昔は女性の事務職は中々給料が上がりませんでしたが、最近は昇給でちゃんと評価されるようになったと感じます。
事務所にもよりますが、割と仲良いと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ここ数年、女性の総合職採用を実施していて、積極的に男女平等に力を入れている
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、まだ女性の管理職...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子育てや家族についての話題にマイナスなイメージがある
若い子はなかなか先に進むことを伝えづらそうだった続きを読む(全71文字)
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【良い点】
多くの女性社員が産休、育休を取得している。復帰後も時短で働けるので女性にとってはすごく働きやすい環境であると思う。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
上司に気に入られれば、そんなに何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、私的利用と親子喧嘩はやめたほうが良いとおもう。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思う。
お子さんとかいる女性が多いため、時短や有給を細かに使っている社員はいると思う。
仕事も別の方がフォローできるため、...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
事務職は残業も少なく、有休も取りやすいはず。
休暇を取られた後も戻ってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職は給料が低い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
一般的な制度は整っており、利用も理解が得られ、産休育休からの復帰も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界が女性総合職はまだ活躍...続きを読む(全95文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
伊藤忠メタルズの 会社情報
| 会社名 | 伊藤忠メタルズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イトウチュウメタルズ |
| 設立日 | 1996年7月 |
| 資本金 | 7億円 |
| 従業員数 | 236人 |
| 売上高 | 2573億5500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中谷次克 |
| 本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山2丁目5番1号 |
| 電話番号 | 03-3497-7137 |
| URL | https://www.itochu-metals.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1598528
