この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多いので、管理職なども女性が多い。
故に、結婚出産を経ても在籍し続ける人が多いと思う。
また男性が少ない分、とても女性に対して優しい方が...続きを読む(全283文字)
株式会社Dstyleホールディングス 報酬UP
株式会社Dstyleホールディングスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多いので、管理職なども女性が多い。
故に、結婚出産を経ても在籍し続ける人が多いと思う。
また男性が少ない分、とても女性に対して優しい方が...続きを読む(全283文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与はきちんといただける環境です。
長く勤めている方は女性としてはかなりの給与だったのではと推測します。
高そうなネイルをされていたり、持ち物...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
上場企業の水準と思っていい程、給与は高めの設定です。営業職は特に高めの設定ですので、給与に関しては非常に満足度の高い企業です。
【気になること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性が出世できる環境だと思う。
そのための努力はかなり必要になると思われるが、結婚、出産を経て管理職についている方が多い。
【気になるこ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
給料は悪くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが酷い。長く働いている忍耐強い退職間近な人間か、もしくは圧力で捩伏せるよう...続きを読む(全194文字)
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営業部は、下着は、年に2セット支給されます
。商品もかなり格安で購入出来ますよ。
これが一番です。
ただ、残念なのは、商品数が多く自らも全商品使おう...続きを読む(全122文字)
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職種がエステシャンしかし選択できませんでしたが、実際営業のフィールドカウンセラーをしていました。
出張が多く、残業も多いです。キャンペーン中は、ハードな日...続きを読む(全111文字)
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完全シフト制で残業も少ない。まとまった休みは年に一度リフレッシュ休暇という名で各店舗で被らぬよう回す。取るシーズンは特に定められていないが閑散期(夏のSA...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
製品が良い。さぼらず、きちんと使って頂けば、美しくなる製品が揃っている。
【気になること・改善した方がいい点】
組織がしっかりしていな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業ははぼなく、提示退社が可能でした。
【気になること・改善した方がいい点】
出張が増えるということが告知された当初で退職したので、どこ...続きを読む(全159文字)
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前社長時代は、やりがいはありました。頑張ったら頑張った分がかえってくる会社でしたが、今は、違います。社員も減りその分休みはとれません。連休は、贅沢。有給な...続きを読む(全183文字)
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自分の確認不足ではありますが、コテコテのネットワークビジネスについていけなかった。
テンションも低い方だし、お世辞やゴマスリを不得意とする私には、全く向...続きを読む(全211文字)
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経営陣が代わって以来、ブラック企業まっしぐら。パワハラは日常的に行われています。優秀な社員さんは、どんどん辞めていきますし、一部のイエスマンを除いては、仕...続きを読む(全188文字)
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自分の入った部署では、面接~入社までに雰囲気や説明がぶれることはありませんでした。
ただ入社後数年してからシステムの改変があったため 会社側も入社当初に...続きを読む(全156文字)
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商品の売口が独特なので、それさえクリア出来れば大きく仕事に支障はなし、
社内の雰囲気は部署によって差はあるが、酷く悪いと言うことはなし大人の人間の付き合...続きを読む(全176文字)
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ライバルはいろいろいますし、最近の若い方は安い物に飛びついているので厳しい面もありますが業界ではトップです。年齢層もすこし上の方々をターゲットにしているの...続きを読む(全151文字)
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会社の形態はかなりの年功序列だと考えていいと思います。自分の力ですぐに上に行くのは厳しいと感じました。
給与体系はアパレルにしてはしっかりしていると思い...続きを読む(全155文字)
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中途でも社員を希望すれば契約社員として入社させてくれます。
社会保険は契約だと入社三か月後から開始されます。
業務内容は一般的なアパレル販売職と変わり...続きを読む(全191文字)
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女性メインの会社なので、もちろん管理職も女性です。結婚・出産を経て長期勤務の方も多く、休みもしっかりあります。有給等もつかいやすいので、女性にはとても良い...続きを読む(全152文字)
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情報システム部門が定期的にエクセル講習会を開いていました。定時後に研修に参加する形です。また、各部署での業務研修にはかなり差があるように思います。マニュア...続きを読む(全171文字)
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在籍期間中に産休、育休を取っておられる方はいらっしゃいませんでしたが、当時の副店長は妊娠9か月まで働いておられました。
店長やセールスマネージャー以外は...続きを読む(全192文字)
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女性が多く、扱っている商品も大変優れているのでいい会社だと思う。配属される部署によりかなり雰囲気が違うので、商品に魅力を感じている人にとっては必ずしも商品...続きを読む(全166文字)
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産前産後の育児休暇はちゃんと取れていました。復帰に際しては、元の部署に戻れる保障はありません。戻れた人、戻れない人どちらもいました。時短勤務で通常の勤務時...続きを読む(全186文字)
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上司、先輩を含めバリバリ働く方が多く、仕事量も多いです。
頑張ればやることは山程あり、仕事に終わりはありません。家庭との両立を、と考えている人には厳しい...続きを読む(全171文字)
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風通しは悪くない社風ですが、中にはあまりよくない人もいます。若いスタッフが多く、精神的に幼い人と、長く続けているお局様的な人もいて、気遣うのが大変です。給...続きを読む(全157文字)
会社名 | 株式会社Dstyleホールディングス |
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フリガナ | ディースタイルホールディングス |
設立日 | 1986年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 270人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 徳田充孝 |
本社所在地 | 〒151-0063 東京都渋谷区富ヶ谷1丁目35番23号 |
電話番号 | 03-3466-1144 |
URL | https://www.dstyleholdings.co.jp/ |
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