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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソーダコミュニケーションズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソーダコミュニケーションズのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソーダコミュニケーションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソーダコミュニケーションズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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ソーダコミュニケーションズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ソーダコミュニケーションズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社ソーダコミュニケーションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
進行
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社用携帯とPCが貸与されている為、休日でもお構いなしに電話がなり仕事をする場面に何度か遭遇しました。日曜日、友人と...続きを読む(全190文字)

株式会社ソーダコミュニケーションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
制作・技術
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一年目は基本的には週休2日、振替休日も取らせていただけます。残業も基本的にはないように先輩がケアしていただけます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全254文字)

株式会社ソーダコミュニケーションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年07月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
進行管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プロジェクトを担当している時にはとにかく忙しいです。特に撮影日前後は2,3日帰宅できないということも稀ではありません。
ただ、企画段階、編集段階において...続きを読む(全177文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ソーダコミュニケーションズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ソーダコミュニケーションズの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年09月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
制作・技術
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に優しい人が多い印象です。もちろん仕事のことになると厳しい面も出てきますが、基本的にへんな人はいないです。ただ、寝ていないのでハイになっ...続きを読む(全199文字)

株式会社ソーダコミュニケーションズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
進行
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全盛期に比べて確実に仕事の予算や会社の資金的余裕がなくなっているのを感じます。入社時にあった手当が、翌年にカットさ...続きを読む(全196文字)

株式会社ソーダコミュニケーションズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
進行
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に男社会である為、女性視線では「少し違和感を覚える」発言が多く耳にします。またそれを上手く受け流せないとそも...続きを読む(全186文字)

株式会社ソーダコミュニケーションズの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
進行
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
テレビCMの予算が削減されている昨今ですので、10年後に上司のように収入を得られているか不安になります。大手広告代...続きを読む(全181文字)

株式会社ソーダコミュニケーションズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
制作・技術
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩がつきっきりでとても丁寧に教えてくれるため、本当にCM制作が好きで仕事に人生を捧げることができる方々はとても良い環境とおもいます。先輩も自...続きを読む(全263文字)

株式会社ソーダコミュニケーションズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
制作・技術
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
CMに関わることができ、CM制作の裏側など色々知ることができます。とても楽しいです。
特に撮影はやることも多く大変ですが、とても楽しい時間を過...続きを読む(全245文字)

株式会社ソーダコミュニケーションズの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
プロデューサー・AP
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
映像業界では、周知のことだとは思いますが、やはり労働時間は普通のサラリーマンの方々と比べると格段に長いです。また、案件を持つと基本的に1ヶ月は...続きを読む(全190文字)

株式会社ソーダコミュニケーションズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
プロデューサー・AP
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上半期と下半期に1回ずつ連続5日休暇を取得できるため、大きな連休をとって旅行に行ったりすることもできる。またそれを取得することで、2万円会社か...続きを読む(全181文字)

株式会社ソーダコミュニケーションズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
プロデューサー・AP
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手制作会社のグループ会社なので、大きな作品に関わる事ができる。また、多くの有名なクリエイターの方々とも関わることができるので、映像が本当に大...続きを読む(全189文字)

株式会社ソーダコミュニケーションズの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年07月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
その他の広告・グラフィック関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長、上司との人間関係が直接的に給与に反映される。気に入られると高評価も得られやすが、そうではないといくら業績が良...続きを読む(全178文字)

広告・マスコミ(広告制作業)のワークライフバランスの口コミ

株式会社アマナの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のペースで仕事を組み立てることができ、ワークライフバランスはとても良かったと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアント...続きを読む(全114文字)

株式会社ヒューマンワークの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
その他人材関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給が取りやすい。数字が足りない人も普通に休むことはできる。そこにプレッシャーがないのはいいかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全113文字)

株式会社博報堂プロダクツの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
法人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しい月とそうではない月の差があった。なので時間調整がしっかりと採れた。日々を送れたので、問題なかった。続きを読む(全58文字)

株式会社キャストオフの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日連続では厳しいが、比較的休みは取りやすいイメージです。連休を取り実家へ帰省したり、旅行へ行くキャストの方も多いです。基本18時出勤ですが、...続きを読む(全136文字)

株式会社博報堂プロダクツの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他の広告・グラフィック関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ないと思っていた方がいい。24時間以上働く。ごはんは最後まで食べれない。終電後タクシー、終電前タクシーは普通です。続きを読む(全77文字)

株式会社アイムの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
チームで助け合い有給を消化できそうならするという文化はありましたが、チームごとで味が違うので他ではわかりません。(チームというのも少し前のこと...続きを読む(全112文字)

株式会社電通ライブの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

出社とオンライン勤務を自ら調整しながら働ける点では、イベント業界にしては良いと感じる。続きを読む(全43文字)

株式会社博報堂プロダクツの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
進行管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは正直言って良くない。でも配属されるチームによって多少ばらつきはあるからそこは運次第とも言える。リモートワークをうまく活用...続きを読む(全93文字)

株式会社オプトの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休はとても取りやすいです。
基本的にチーム内引き継ぎをすれば、10日間以上の休みも普通に取れています。管理層も積極的に長い休暇を取ってます。続きを読む(全77文字)

株式会社電通ライブの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「やりがいのある仕事をすること」が人生の中での優先度として高い方は、向いていると思います。責任ある仕事や、好きな仕事を任せてもらえるチャンスは...続きを読む(全522文字)

ソーダコミュニケーションズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ソーダコミュニケーションズ
フリガナ ソーダコミュニケーションズ
設立日 2013年7月
資本金 9100万円
従業員数 52人
売上高 31億7000万円
決算月 3月
代表者 阿部薫
本社所在地 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目8番1号
電話番号 03-5565-1040
URL https://www.sodasoda.co.jp/
NOKIZAL ID: 1381178

ソーダコミュニケーションズの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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