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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートはありません。忙しいタイミングとそうでないタイミングの差もほぼ無くなり、常に何かに追いかけられています続きを読む(全77文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
共同ピーアール株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、共同ピーアール株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に共同ピーアール株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートはありません。忙しいタイミングとそうでないタイミングの差もほぼ無くなり、常に何かに追いかけられています続きを読む(全77文字)
メディアを相手にする業務上残業は必然的に発生します。一方で在宅勤務は当日でも申請でかしやすい環境にあります。続きを読む(全54文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リモートワークも推奨されているので日々の拘束時間は比較的フレキシブル。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントに合わせたスケジ...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は遅くまで残業する人も少なくなっており、働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍で事務所を移転した際に...続きを読む(全115文字)
繁忙期は残業があるとおっしゃっていたがプライベートとのバランスはとりやすいとおっしゃっていた。続きを読む(全47文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価されればされるほど担当する業務が多く、ワークライフバランスのことなど考えられないくらい残業していた。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
在宅で働ける要素も多く、
自由なところは多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に金額的にノルマがあるため、
管理職だけではなく...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
男女による差はあまり見受けられない印象。職種的に女性が多かったりするので、女性管理職なども多い。実績や全社的なバランスで決められていると思う...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
若いうちから裁量は任される。そのため、自分でやりたいと手を上げれば、さまざまな企業の案件に携われる環境ではある。ただ基本的には、顧客の情報を...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
私の在職中は、色々自由な会社でした。社長が変わってそのあたりの自由さはなくなったということなので、、、、現在はどうかはわかりません。会社の雰...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
定時はあってないようなもので、毎日何時に帰れるのかわからないのが相当ストレスでした。家族や子どもがいる人が働く環境としては非常に厳しいと思い...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員旅行や社員研修、社内の部活などがあり、コミュニケーションが得意な人は楽しく働いている印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
配属部署や受け持つクライアントによりけりですが、わたしの場合はイベント前日や当日など以外は、19時前には帰っていました。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
部署により、休みやすさが異なる。
上に気に入られている閑職部署になると、早く帰られる上に海外出張、経費使いたい放題となる。
なおその部署に新...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
業界の中では大手なので、有名な企業と仕事が出来てやりがいを感じられる。その後の転職活動でもこの会社での経験をかってもらえる。
頑張り次第で自...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
家庭的な会社。面倒見のいい先輩社員が多い。
オフィスの場所も便利。
業界は成長しているので、ある程度のスキルを身につければ転職も容易。
【気...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
フレックスではないので、原則9時半出社が求められる。一方で繁忙期は、年齢・性別問わず月100時間以上の残業をしている社員も少なくないが、産業...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
所属チームによりかなりバラつきがあるように思うが、良いチームに所属することができていれば、積極的に動けば動くほど仕事を任される機会が増える。...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
カンパニー制で、部署ごとに全く違った会社というほど、雰囲気、ワークライフバランスも違ってくる。7時には全員いなくなる部署もあれば、終電がなく...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
どんなクライアントを担当するかによって状況はまったく変わると思います。なので、自分で状況をある程度把握していれば連休なども取りやすいと思いま...続きを読む(全196文字)
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部署や担当、仕事のやり方によって、退社時間は異なる。ただ、アットホームな雰囲気なので、用事があって早めに退社したとしても咎められることは少なく、仕事のス...続きを読む(全160文字)
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配属先および担当クライアントにより大きく異なる。ほぼ定時での退社が可能な者もいる反面、ほぼ連日終電の人も少なからずいる。
この違いは、仕事をこなす速度...続きを読む(全175文字)
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出産、育児、介護、病気、鬱など、何か仕事への障害がある者に対しての待遇は非常によいが、その分、何の障害も持たない健全な社員への実務的、精神的負担が尋常で...続きを読む(全183文字)
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チームによりワークライフバランスはかなり違うように思えた。
クライアント次第で夜遅くまで仕事をすることも多々あるため、アフター6を楽しみたい人には向か...続きを読む(全184文字)
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部署ごとに業務の質・量がまったく違うので何とも言えないが、全体的に業務量は多く、平日のプライベートはほぼないに等しい。仕事をがっつり頑張りたい人にはお勧...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体力的にもう限界だと思っているからです。入社してから体調を崩す人が続出している印象。無理して働いている人が多い続きを読む(全75文字)
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【良い点】
人はいいので、辞めずにいる人もいるくらいに、面白い人が多い。変わった人も多いが、頼れば助けてくれる人は多い続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地道に頑張る人が評価されない会社です。声を上げない人はいないものと同じです。また、昇給もチーム次第で変わる続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社したチーム次第。あたりの上司が直属になれば、一気に成長できる。会社として何か学ばせてもらえる機会はない。資格...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あってありがたい制度は一つもありません。副業ができればよいのですが、できるようになりそうな気配もないです。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここしかなかったので入社したが、ギャップはあまりなかった。リモートもでき、比較的柔軟な印象。自らしっかりできる人...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
直属の上司次第でクライアントの回答も決まっているので、入社時点で今後が決まっているようなもの。全てが上司次第
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
産休からの復職率は高い。最近女性も評価されるようになり、肩書きがついている女性が増えた
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり男性か...続きを読む(全90文字)
他のPR会社とは違いPR担当がメディアとも向き合うというのが魅力です。
また様々な業界とのクライアント関わることができるのも魅力の一つだと思います。続きを読む(全75文字)
AIを全面的に活用した「フルAIシフト宣言」によって、既存の広報/PR業務を効率化などAIスキルを向上させる取り組みを行なっている。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
休みは取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多く案件やイベント対応が重なり残業をすることが多かったです。
状況に...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
メリハリのある生活が送りやすい環境でした。有給も相談すれば取得しやすく無理なく働けけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もう10年以上前になるので流石に今は違うと思うが、校了日前は日付をまたぐことがザラであった。若い社員が多く、いい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
リモートワーク等はありませんが、繁忙期以外残業はほとんどありませんでした。
有給も取りやすかったのだと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の職場はとにかく残業が多かった。人数が足りないと「総計の労働時間が足りない」と...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
平常時は有給休暇取得もしやすく、年間休日もある程度確保されていました。健康管理制度もあり、ストレスチェックなどの仕組みがある点は評価できます...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
働き方はコアタイムなし、リモートなしの状況ではあるが、残業はそこまで多くない印象で残りたい人は残っている。
帰りたい人早く終わった人は帰りや...続きを読む(全295文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多い。強制はされないが成果を出すためには一定の努力量が必要で、そのためには時間をかけないといけないから続きを読む(全74文字)
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【良い点】
責任感のない仕事なのでいつ休んでもOK
みんなサボりで休む日もある
残業はやりたい人だけ残るというスタイル
すぐ帰ってもいい
【気になること...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
リモートや時差出勤など柔軟です。
【気になること・改善したほうがいい点】
これも個人の業務の進め方や要領にもよりますが業務量が基本多めなので...続きを読む(全138文字)
| 会社名 | 共同ピーアール株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キョウドウピーアール |
| 設立日 | 1964年11月 |
| 資本金 | 5億4789万1000円 |
| 従業員数 | 374人 |
| 売上高 | 73億2300万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 石栗 正崇 |
| 本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地1丁目13番1号 |
| 平均年齢 | 39.6歳 |
| 平均給与 | 615万円 |
| 電話番号 | 03-6260-4850 |
| URL | https://www.kyodo-pr.co.jp/ |
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