フォーサイトの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社員には資格手当がありますが、パート従業員にはなく、そこは線引きされているのが少し残念でした。

また、社員への...続きを読む(全128文字)

【良い点】
代表は男性社員に対しては呼び捨てやあだ名で呼ぶ事が多いが、女性社員に対しては基本的に「さん」付け。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全205文字)

【良い点】
当時は社内にキッチンがあり、毎日社員が交代してランチを調理していました。また強制的に加圧トレーニングとヨガがあり、福利厚生としてとても珍しい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
給与は比較的高めの水準です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があるのですが、最終的な評価は社長次第のため、形骸化しており、...続きを読む(全93文字)

【良い点】
社員は人当たりの良い人が多く、男女問わず過ごしやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職も優しい方が多いのです...続きを読む(全125文字)

【良い点】
女性の社員も多く、働き方や給与のテーブルなど、基本的な待遇に男女差はありません。
産休を取る社員もおりました。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン経営で、全部署が社長の顔色を伺って動く状態のため、生産的な意見交換が難しく、トップの意向が世相と乖離...続きを読む(全92文字)

【良い点】
フレックス制(10:00〜15:00)で、早帰りや有給など、自分のスケジュールで取りやすいため、全体的に消化率が高かったところは良いところだ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
自身の裁量で業務を進められる部分が多く、ワークライフバランスは取りやすいです。
フレックスや午後午前休も使用できるので、自身のライフスタイル...続きを読む(全88文字)

【良い点】
パートに関しては休みがとりやすく、働きやすかった。長期の休みを取る際も、社員や他のパートスタッフと業務の調整を行えたのでとても助かった。続きを読む(全74文字)

【良い点】
私がこの企業に入社を決めた理由は、面接時に感じた風通しの良さと、若手から裁量を持って働ける環境に魅力を感じたからです。面接官の方々が非常に親...続きを読む(全628文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
単なるスマートフォン販売では一切なかった
営業色がとても強く、お客様の興味が一切ない商材も取扱いがあり、所謂ノル...続きを読む(全136文字)

【良い点】
人の良さと子どもに対する熱意。これに尽きます。地方限定ですが大手の企業であったことも入社をきめた理由の1つです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個別指導ではあるが、1:4である。1:4だからこそ、先生が付きっきりにならず、半教師学習を促せるということもある...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今はだいぶ変わっているのかも知れないが、当時は、採用された職種と全く関係のない業務を手伝う事があまりにも多く、私...続きを読む(全300文字)

【良い点】
ギャップは特にありませんでした。
明るく笑顔で授業することが大切なので画面の前でニコニコできるひとには向いているとおもいます。続きを読む(全69文字)

【良い点】
パート社員にもやりがいのある実務を任せてもらえて、責任感を持って仕事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には完全にアル...続きを読む(全120文字)

【良い点】
もともと教育業界への関心が高く、「志望校合格という夢を実現するサポートをしたい」という想いで入社しました。入社前は授業準備の大変さを心配して...続きを読む(全226文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩や食事(お弁当)の時間帯については
細かく決められているわけではなく、
授業準備や授...続きを読む(全371文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一人ひとりの生徒のためと言いながらも、実際には売上のほうが相当重点的に求められる。一方で都合が悪くなると「一人ひ...続きを読む(全173文字)