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株式会社創英コーポレーション

リモートワーク 時短勤務 フレックスタイム制 オンライン選考
ニューノーマル・ワークを推進している企業を対象に、特徴をラベルで表示しています。クリックすると特集ページに遷移します。
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

創英コーポレーションの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全18件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社創英コーポレーションの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社創英コーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

創英コーポレーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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創英コーポレーションの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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創英コーポレーションの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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18件中18件表示

株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よくもわるくも講師のうつりかわりが激しいとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
小学生の女子生徒と中高生男子生徒が同じテーブルで勉...続きを読む(全125文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年2月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    この会社にしか就職することにができなかったため、選考結果、この会社に就職することにした。また、他の塾と比べてもやりがいを感じることができるよ...続きを読む(全107文字)

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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育に対しての考え方や価値観に共感したから ワークライフバランスも比較的働きやすそうだったから
    【気になること・改善したほうがいい点】
    価値...続きを読む(全186文字)

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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年10月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 スクールマネージャー 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学習塾はブラックな業界という先入観があったため不安になりながら入社したが社員同士は全体的に仲が良く、会社も働き方の改善に動いてくれていたので...続きを読む(全179文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年10月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 10年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    夏期講習や冬期講習以外は長くても4〜5時間勤務なので大学の学業に差し支えることはあまりなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    文...続きを読む(全128文字)

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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のサービス関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事内容についてはギャップはそこまでありません。説明されていた通りだったかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休憩が想像以...続きを読む(全140文字)

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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年7月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    塾講師に興味があったこと、教えてみたい気持ちがあったことから、面接を受けました。自分の家からも近かったので通いやすかったです。続きを読む(全69文字)

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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年6月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社長が若々しく、ザ・体育会系。年功序列感はないので、若手でもガッツがあれば色々なことに挑戦できると思う。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全282文字)

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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本部に立ち向かって自分の教育道を貫いた先輩がいたこと。本気で生徒の結果を出そうとしていたと感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全260文字)

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    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年6月18日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ゆるく、事前準備もいらなかったので、残業時間もなく、らくにすごすことができていた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ゆるいぶん、意識の...続きを読む(全184文字)

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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年5月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由~一人一人に合わせた事業を展開していることや、売上よりも自己、他者の成長を1番に考えている会社だと感じたため
    【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)

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    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年8月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    科目指導の際自分がわからない問題に直面したら家でも勉強しなさい、と上層部は命じるが、そもそも1日あたりの勤務時間...続きを読む(全172文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年7月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    申請書を通せば、交通費が全額支給される点。
    各教室にもよるが、比較的小規模であるため、生徒に目が行き届きやすい環境である点。
    教室内の雰囲気...続きを読む(全196文字)

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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    志望理由はもともと人と会話をするのが好きで、生徒に勉強を教えることにやりがいを覚えていたからです。入社後のギャッ...続きを読む(全174文字)

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    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年4月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育を学ぶにはうってつけの環境だと思ったため。実際に直接指導をすることができ、自由度が高く面白かった。生徒の成長を見れるのはとても楽しくて自...続きを読む(全181文字)

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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトを始めた理由は家の近くに校舎があったから。ですが、他の校舎が人手不足でそちらに飛ばされました。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全194文字)

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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年7月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 塾講師・家庭教師 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    採用されやすい。テストの出来があまり良くなくても、人員が足りないからか、余程でない限り即日採用だと思っていいと思います。時給も高くありません...続きを読む(全181文字)

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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 スクールマネージャー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員に対する研修はそれなりに力を入れており、社外から高給なコンサルタントに来てもらったり、ロールプレイングによる電話対応・保護者対応などのト...続きを読む(全252文字)

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    18件中18件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    創英コーポレーションの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    生徒の将来に関わる責任感ある仕事です。
    やりがいはあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学習管理システムがアナログすぎる。
    全...続きを読む(全96文字)

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      実際の働き方
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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    十分とは言えない。本当に実力に応じて評価しているのか怪しいところ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ゴールデンウィークの間の日曜日など...続きを読む(全93文字)

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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成長している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    順調な場所とそうでない場所がある。特に大学受験課がひどい。本当に目標を達成したいのか...続きを読む(全83文字)

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      実際の働き方
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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    拠点の責任者は自分なので、休みを取る日などは自分で調整をつけやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人手不足がすごいので、もともと休...続きを読む(全92文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    誕生日休暇や記念日きゅうかがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    その他福利厚生といったものはないと考えていい。
    新卒1年目だけ雀...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎週会議がある。たまにベストプラクティス共有会というものがある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修というほどのものはない。自分で考...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休、産休はしっかり取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    育休から戻ってきても、元のキャリアにもなるのは難しい。本部で時短勤務の...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    生徒の成長を目の前で観ることができる点
    →企業理念でもある脱オンリー受験に即して、受験で終わりではない
    その先のことも考えて指導をするという...続きを読む(全228文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    神奈川から始まり、東京、埼玉へと進出。教室数、生徒数はかなり順調に見える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教室数ギリギリの社員数(...続きを読む(全216文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社創英コーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間がながい。終業時間が22時ではあるが、後ろ残業は終電まで。前残業に必然的につながる。また、定例会議で、前...続きを読む(全131文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    サービス(教育・塾)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社栄光の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 スクールマネージャー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    生徒のために仲間と試行錯誤しながら、大変ながらやりがいを持って働ける
    当時は日本に栄光が必要だと信じきれた
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全111文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社キズキの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 その他 正社員

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    【良い点】
    チームワークがとても良いです。自分の部署だけでなく、他の部署の方々もお互い協力し合って仕事している感じがあります。忙しいからというだけでなく...続きを読む(全102文字)

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    株式会社ベネッセコーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 6年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育事業という公共性の高いサービスに関われると思ったから。実際に教育に熱い情熱を持つ人が多く、良い刺激をたくさん受けた。入社してよかった。
    ...続きを読む(全174文字)

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    株式会社河合塾進学研究社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは想像以上にしっかりとれる。
    休日出勤した分も立場によるが基本代休が取れるので業界内では相当ホワイトの部類には入ると思う。
    【気になるこ...続きを読む(全196文字)

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    株式会社明光義塾九州の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私が塾講師のアルバイトを志望した決め手は、自分のペースで働くことができる環境の中で、生徒一人ひとりと丁寧に向き合えると感じたからです。私はこ...続きを読む(全611文字)

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    株式会社オンワード樫山の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    40代以上の方は認知率が高いと感じるが、大手アパレル会社として経営状況は他会社と比べ安定しているほうだと思います。また、新入社員の数も多くて...続きを読む(全226文字)

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    株式会社ウィザスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 教師 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    理念を大切にしており、それは入社後も変わることがなかったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    理念を大切にするがあまり、抽象概念で...続きを読む(全93文字)

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    株式会社湘南ゼミナールの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 女性 16年前 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面接時から、あらゆる場面において良い点と改善点のフィードバックがもらえるので、成長につながりやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)

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    株式会社コヤマドライビングスクールの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 1年前 インストラクター その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    法令遵守に基づき仕事する
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本来教えるべき交通ルールや運転技術など、もっと力を入れるべきだと思うが、そ...続きを読む(全110文字)

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    株式会社SHIFTの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 品質管理 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ゲーム業界に憧れがありその足がかりとして選んだ。
    そのためゲームのデバッグという業務内容ではあるが、そこに触れ知識としては大きくプラスになっ...続きを読む(全82文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    創英コーポレーションの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社創英コーポレーション
    フリガナ ソウエイコーポレーション
    設立日 1999年10月
    資本金 1000万円
    従業員数 200人
    ※従業員全体数2,300名(2025年4月現在)
    売上高 71億4000万円
    ※2025年2月期実績(グループ連結)
    決算月 2月
    代表者 豊川 忠紀
    本社所在地 〒220-8142 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー42F
    平均年齢 31.9歳
    電話番号 0463-23-1119
    URL https://www.souei.net/
    NOKIZAL ID: 1313949

    創英コーポレーションの 選考対策

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