コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパン株式会社の口コミ・評価

本社:
神奈川県
従業員数:
不明
URL:
http://www.conti-online.com/www/automotive_jp_jp/
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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新着の口コミの一覧

コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパン株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年5月13日

女性の働きやすさ

回答者:
20代後半
男性
3年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)

女性が活躍したいのなら、日系より遥かにいいと思う。3人の子供がいる女性のマネージャーもいると聞いた。有給がそもそも取りやすいので、育休もとれると思う。また...

コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパン株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年5月13日

福利厚生、社内制度

回答者:
20代後半
男性
3年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)

住宅補助無し。福利厚生はほぼない。
だが、ドイツ本社に数ヶ月レベルで研修に行かせてくれたり、教育に対する投資はかなり手厚いと思う。それを日本法人がうまく活...

コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパン株式会社の口コミ・評判
投稿日:2015年5月13日

社員、管理職の魅力

回答者:
20代後半
男性
3年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)

ドイツ本社は極めていい会社だと思うが、日本法人は事業部にもよるのだろうが、ブラックと言って過言では無いと思う。
人事制度に問題があると感じた。マネージャー...

コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパン株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年12月15日

社員、管理職の魅力

回答者:
50代前半
男性
6年前
法人営業

部署にもよると思うが、比較的自由な社風だと感じる。 時として日本人同士でも、英語でやりとりするのは、人によっては、アレルギ-を起こす人もいるかも。 上下関...

コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパン株式会社の口コミ・評判
投稿日:2012年11月15日

スキルアップ、教育体制

回答者:
50代前半
男性
6年前
法人営業

人事の企画するスキルセミナ-に自由に申し込んで上司の承認を取る。 比較的容易に研修を受けることができるが、レベル、内容によっては、成績等が優秀でないと受け...