リプロワールドのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
この数年、業績が伸びている。
若手が育ってきていて、さらに今後にも期待が出来る。
採用、育成プログラムに力を入れているので、会社の新陳代謝が...続きを読む(全167文字)

【良い点】
営業という仕事上、良くも悪くも自分次第。本人のやる気と結果で、成長スピード・収入・裁量全てが直結するので、やりがいがある。
【気になること・...続きを読む(全188文字)

【良い点】
直行直帰が推奨されて以来、無駄な残業をする事なく基本的には定時に業務を終了して帰路につける。
私用での有給も取りやすく、平日でも自分の予定を...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マクロ分析に長けている人がいないため、
アフターマーケットの波に揉まれてしまう。
レッドオーシャンの戦略設計が今...続きを読む(全89文字)

【良い点】
グループ間でプロジェクトを発足することもあるため、
親会社とともに数億円規模のプロジェクトのPMとして参加が可能。

自身のスキル向上にかな...続きを読む(全159文字)

【良い点】
業務内容はいたってシンプルなので流れがわかってしまえば楽しく仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社が意外に多いので買...続きを読む(全89文字)

【良い点】
入社前に業務内容は聞かされていたためギャップはなかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
採用の際自分の時は営業メンバーと話をする...続きを読む(全109文字)

【良い点】
近々年間休日が増えて120日になるためプライベートも十分確保できる
【気になること・改善したほうがいい点】
休みでもお客様から電話がきたりす...続きを読む(全101文字)

【良い点】
福利厚生でUSSのオークションで自分の車を買う制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといった福利厚生はないのでこれから...続きを読む(全89文字)

【良い点】
性別問わず誰でも活躍できる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業が少ないため積極的にとっていかなければならない続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア形成に直結する研修制度やスキルアップ支援がさらに充実すれば、従業員の成長意欲や定着率の向上にもつながると...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制ははっきり言って良くはない。実務をこなしてできるようになろうと言う感じ。社会人経験がない人は難しい。続きを読む(全74文字)

【良い点】
就業前の研修がある。オンライン研修や勉強会の機会がある。イーラーニングでパソコンスキルを身につけることができる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部はやれとしか言わないため、現場のスタッフだよりで何か必要な研修もなく自分で自分に必要...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発については、配属先の環境に大きく左右される印象でした。現場での実務経験を通じて学べるこ...続きを読む(全229文字)

【良い点】
学びはないです。少しのパソコンスキルと給与計算が身につきます。そもそも委託でお願いされる程度なんで、深い知識はいらないですし、担当先にも意見...続きを読む(全120文字)

【良い点】
簡単に首を切るようなことはしないです。最低限のコンプライアンスには則って会社は回っていると思います。
業務内容を教えてくれるトレーナー、また...続きを読む(全286文字)

【良い点】
20代前半に派遣スタッフとして登録し、その頃はイベントでサンプリングスタッフなどをしていた。色んな人がいて皆で楽しく出来た。
他にも単発の仕...続きを読む(全276文字)

【良い点】
資格については、取得支援手当、合格祝い、数千円程度の月給アップ手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
複数資格を取得している場...続きを読む(全109文字)

【良い点】
特になく、げんばにいきなり放り込むという感じ。よくもわるくも現場主義で研修なんて言うものは存在しないかんじ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)