渡辺パイプのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報
渡辺パイプ株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。渡辺パイプ株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
渡辺パイプの インターン
渡辺パイプの インターンの評価
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
5.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
4.5
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.5
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
2.5
- テーマの面白さ
-
4.5
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
2.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
2.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
3.0
渡辺パイプの インターンの概要
| 課題・テーマ | 実際に営業所に伺い、営業マンと共に仕事を体験する |
|---|---|
| 会場 | 最寄の営業所 |
| 参加人数 | 学生1人 / 社員6人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 0％がありと回答 |
| 交通費の補助 | 100％がありと回答 |
| 選考優遇 | 100％が有利になると思うと回答 |
過去実施していたインターン
渡辺パイプの インターンの内容(4件)
25卒 | 非公開 | 男性
渡辺パイプの インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか？
- はい
- いいえ
今回初めて知った企業であり、商社の業務について理解するために参加したので、志望度が上がったり下がったりしたわけではない。ただ商社の業界自体に対して自分は興味が持てず、向いていないということを感じたので、業界自体への志望度はかなり下がったと思う。
続きを読む
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渡辺パイプの 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか？
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
就活が進むにつれて業界研究などをしていたので、これまで自分の知らなかったもしくは興味がなかった業界も見ようと思っていた。具体的には商社や建設業界、メーカーや不動産業界など幅広い業界を見ることを心がけていた。なので合同説明会などに多く参加してきになる企業には積極的にインターンに参加することにしていた。
続きを読む商社の仕事や特徴を知ることで、顧客に対して期待を上回るような提案がしづらいような点が物足りないと思った。また資材についての知識も一から学ばないといけないので、その点でも興味を持てないと思ったし、自分には向いていないと思った。改めて目の前の人の期待を超えるような提案をして、喜ばせる職につきたいと思った。
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渡辺パイプの インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
渡辺パイプの インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- 応募
参加人数 : 5人
参加学生の大学 :
東北大生が3人、その他地方大生が2人の計5人。学歴は関係ないと思う。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- 説明会・セミナー
- エントリーシート
参加人数 : 20人
参加学生の大学 :
大学名について話すことはなかったですが、産近甲龍や関関同立レベルだと思います。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
- 説明会・セミナー
- エントリーシート
- WEBテスト
参加人数 : 25人
参加学生の大学 :
オンラインということもあり、様々な大学の学生がいた。学歴は関係ないと感じた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか？ : はい
インターンES
インターン面接
渡辺パイプの 会社情報
| 会社名 | 渡辺パイプ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ワタナベパイプ |
| 設立日 | 1957年4月 |
| 資本金 | 100億9900万円 |
| 従業員数 | 4,353人 |
| 売上高 | 3700億7900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 渡辺圭祐 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番2号 |
| 電話番号 | 03-3549-3111 |
| URL | https://www.sedia-system.co.jp/ |
