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株式会社シーケンス 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シーケンスの評判・口コミ一覧(全18件)

株式会社シーケンスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

シーケンスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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シーケンスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

シーケンスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 18

株式会社シーケンスの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2023年11月08日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

新卒の初任給は20万円弱ほどと聞いた。評価制度は特に決まったものは設けられていない続きを読む(全41文字)

株式会社シーケンスの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年11月08日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

入社前から教育面では支援されていると聞いた。続きを読む(全22文字)

株式会社シーケンスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

投稿日: 2023年11月08日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

女性は多く在籍しており、女性でもキャリアアップがしっかり望めると聞いた。続きを読む(全36文字)

株式会社シーケンスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年01月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な現場でスキルを身につけることができる。
環境は様々で汎用、オープン系種類も様々。
言語はC、 C++、C#、Java、VB.net、Fo...続きを読む(全182文字)

株式会社シーケンスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年02月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いわゆる一般的なSI企業です。社員同士の飲み会やつながりはある程度あり、重役とは相談がしやすいです。現場の種類も多く、アプリ、インフラ系などいろいろありま...続きを読む(全154文字)

株式会社シーケンスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

情報セキュリティがらみの教育について受講しました。今時はどこのIT企業でもやっていて、当たり前のことですが、勉強にはなりました。
派遣が多く、派遣先での...続きを読む(全198文字)

株式会社シーケンスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
その他
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やっている仕事次第で給与は決まっているように思います。経験も加味されます。そんなに悪い金額でもないですが・・・ただし賞与はありません。
契約社員の場合は...続きを読む(全156文字)

株式会社シーケンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いわゆるSES中心の会社は、今後は仕事が減っていくと思いますよ。発展途上国の安い人材と比べられちゃいますからね。もちろん質の高い仕事する会社は今後も仕事が...続きを読む(全160文字)

株式会社シーケンスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年06月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いわゆるドナドナ会社。推して知るべし。
SE業界の経験が皆無の人物を「経験有り」として客先に放り込む。当然辛くなる。そうすると「君はうちの会社には向いて...続きを読む(全166文字)

株式会社シーケンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年01月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
その他の電気/電子関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この業界は総じて成長性は案件に左右されやすいと思います。そんな中でも、会社の方向性がしっかりと末端社員まで共有できていれば、自然と一つの方向に向かうもので...続きを読む(全157文字)

株式会社シーケンスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
その他の電気/電子関連職
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

満足している点はなし。ボーナスもなし。昇給もなし。将来性なし。評価制度に対する取り組みはありません。社員を安く使って、上層部だけが美味しい思いをしているよ...続きを読む(全150文字)

株式会社シーケンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特定派遣のほかに受託開発等も行っているが、割合は多くない。
そのくせに、受託開発の工数見積もりミスなのか数年赤字続きらしく、またそれらの失敗を受けて経営...続きを読む(全186文字)

株式会社シーケンスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与水準は、外勤先からもらえる時間単価で決まる。
派遣事業なので、上記の考え方は理解できるが同業他社と比較して給与水準が低く、教育制度、福利厚生もほとん...続きを読む(全222文字)

株式会社シーケンスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制もなく、会社側もつくる気もなし。
事業所長は「技術者は自分で勉強するもの。要は本人のやる気の問題」というが、必要最低限の環境やチャンスは用意する...続きを読む(全189文字)

株式会社シーケンスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年07月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

地方事業所を、統廃合している経緯があると思う。
統廃合の真相は不明。
本社では受託よりも派遣的な契約が多いと聞いている。
社員数も右肩上がりだったと...続きを読む(全157文字)

株式会社シーケンスの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年07月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上層部はかなり意見を聞いてくれる。
ただし、裏づけが必要になる。
認められれば大概のことは、任せて進めさせてくれる。
任せてくれる分、責任は重大だがや...続きを読む(全161文字)

18件中18件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

シーケンスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シーケンス
フリガナ シーケンス
設立日 2001年3月
資本金 1000万円
従業員数 58人
代表者 篠原康行
本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿3丁目2番7号
電話番号 03-5369-2708
URL http://www.e-sqc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1885724

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