新卒の初任給は20万円弱ほどと聞いた。評価制度は特に決まったものは設けられていない続きを読む(全41文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
シーケンスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全4件)
株式会社シーケンスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は360〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シーケンスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シーケンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
シーケンスの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
シーケンスの 職種別年収
シーケンスの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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シーケンスの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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- やりがい(3件)
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シーケンスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
やっている仕事次第で給与は決まっているように思います。経験も加味されます。そんなに悪い金額でもないですが・・・ただし賞与はありません。
契約社員の場合は...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
満足している点はなし。ボーナスもなし。昇給もなし。将来性なし。評価制度に対する取り組みはありません。社員を安く使って、上層部だけが美味しい思いをしているよ...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給与水準は、外勤先からもらえる時間単価で決まる。
派遣事業なので、上記の考え方は理解できるが同業他社と比較して給与水準が低く、教育制度、福利厚生もほとん...続きを読む(全222文字)
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- 福利厚生・環境(0件)
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- 入社後のギャップ(0件)
- 退職理由(0件)
- 企業文化(0件)
シーケンスの 他のカテゴリの口コミ
幅広くITに関連した事業を展開している点続きを読む(全20文字)
入社前から教育面では支援されていると聞いた。続きを読む(全22文字)
有給は取りやすいと聞いた。諸制度は整っていた。続きを読む(全23文字)
女性は多く在籍しており、女性でもキャリアアップがしっかり望めると聞いた。続きを読む(全36文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々な現場でスキルを身につけることができる。
環境は様々で汎用、オープン系種類も様々。
言語はC、 C++、C#、Java、VB.net、Fo...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
いわゆる一般的なSI企業です。社員同士の飲み会やつながりはある程度あり、重役とは相談がしやすいです。現場の種類も多く、アプリ、インフラ系などいろいろありま...続きを読む(全154文字)
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情報セキュリティがらみの教育について受講しました。今時はどこのIT企業でもやっていて、当たり前のことですが、勉強にはなりました。
派遣が多く、派遣先での...続きを読む(全198文字)
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いわゆるSES中心の会社は、今後は仕事が減っていくと思いますよ。発展途上国の安い人材と比べられちゃいますからね。もちろん質の高い仕事する会社は今後も仕事が...続きを読む(全160文字)
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いわゆるドナドナ会社。推して知るべし。
SE業界の経験が皆無の人物を「経験有り」として客先に放り込む。当然辛くなる。そうすると「君はうちの会社には向いて...続きを読む(全166文字)
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この業界は総じて成長性は案件に左右されやすいと思います。そんな中でも、会社の方向性がしっかりと末端社員まで共有できていれば、自然と一つの方向に向かうもので...続きを読む(全157文字)
IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり低いかつ、誰のどのような評価によって自身の昇給額が決まるのかわからない。給与を理由に退職する社員がかなり多くいる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
顧客が自治体のため、給料は安定している。(高くはない)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は形だけであってないようなもの。
会社...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
良くも悪くも高い水準だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、まだ年功序列感は否めない。
そんなに仕事してない人が自信より給料...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度は中小企業ながらしっかりと整っており、上司と無理なく相談して決めることが可能。若手幹部も多く、努力が反映される。続きを読む(全66文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時期で給与水準が異なるように感じており、なかなかその格差を埋められないようであった。評価制度も何度も変わった経...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果評価基準がはっきりしており、昇格・降格基準もわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社から転籍した場合、給与・昇...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途採用。採用時の年収は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の年収は高いがそこからの昇給はほぼない。
営業で全国一位の社員に...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は上司との面談で決まる。現場をきちんと見ている上司だといいのですが、大概はそんなこともなく、あまり公平とは言い難い。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が全然あがらない
基本給がそもそも低いため、ボーナスの金額も少ない
割と評価がいい方だったにも関わらず、ボーナ...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
真面目に業後の会議に参加したり資格を取らなくても、やり過ごせます。その時間は、副業に使うとかなり稼げると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
シーケンスの 会社情報
会社名 | 株式会社シーケンス |
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フリガナ | シーケンス |
設立日 | 2001年3月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 58人 |
代表者 | 篠原康行 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿3丁目2番7号 |
電話番号 | 03-5369-2708 |
URL | http://www.e-sqc.co.jp/ |