高岡屋の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
自分から退職したくて退職する人はほぼいません。上層部の何も知らない人たちが自分達の気分だけ...続きを読む(全257文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
この小さな会社内で無理な部署異動が平然と強いられます。埼玉の工場にいようが東京の本社にい...続きを読む(全245文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の社員全員、1秒先がどうなるか分かりません。明日無職になっているかもしれません。全員...続きを読む(全202文字)

【良い点】
いい点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
適材適所、希望、考慮一切なし。鶴の一声。その人が上層部から見てダメか、ダメじゃな...続きを読む(全319文字)

【良い点】
幅広い業務ができます。悪く言うと退職者が多い割に新たな採用は行わないため（悪評が広まったのか応募も来ない）一人当たりの仕事量多いです。
【気に...続きを読む(全183文字)

【良い点】
体調が悪くなった時は有給が取れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
お盆だとか、コンビニの100円セール前だとか、夏休み、冬休み等...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に入社を検討している人は、考え直した方がいいのではと思い、率直な感想を書きます。
本社は非常に狭く、小売り...続きを読む(全384文字)

【良い点】
工場の中は新しく綺麗とのことだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場から出荷される、倉庫ともただの一時保管場所とも捉えられる場所...続きを読む(全242文字)

【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
本社は非常に狭くて、監視カメラと呼ばれているセキュリティカメラが8台ほど設定されている。そ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
食品関連の転職での年収が高めな事
【気になること・改善したほうがいい点】
全てが社長で決まるワンマンな会社企業様でした。（給与、賞与も含めてで...続きを読む(全207文字)

【良い点】
性別を問わずに働ける。外国人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力仕事なので、女性は大変。本社勤務では関係ない。工場だと大変。続きを読む(全77文字)

【良い点】
結婚すると基本的に人事異動がなく、考慮してもらえる。育休・産休も取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日出勤や、休日でも対応が...続きを読む(全113文字)

【良い点】
働くにあたっては、男性か女性かはあまり関係なく、男女比率も大きく偏っているわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性自体の人...続きを読む(全122文字)

【良い点】
産休や育休は取りやすく、復帰後も時短で勤務している人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職も増えてきており、新入社員の...続きを読む(全111文字)

【良い点】
性別は関係なく、真面目に仕事をし結果を出している社員であれば平等に評価されていたと思われます。女性の管理職も何名かいらっしゃいました。

男女...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性が多いので、子供をもつ人もたくさんいます。子供関係の休みはとりやすかったです。有給をしっかり使えます。なくなったら給料惹かれます。まあ当然...続きを読む(全95文字)

【良い点】
店舗販売部門では、ほとんどの店舗の店長が女性だった。また社員も女性が圧倒的に多い。反対に製造部門では男性のチーフが多く、社員も男性のほうが多か...続きを読む(全283文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場の女性を見ていると、年配女性はある程度我慢をして働いてますが、子供が居る女性は、サービス残業等きちんと退勤出来...続きを読む(全92文字)