この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成長企業なので店舗が増えている。
社長や一部の人間に気に入られれば
すぐに支配人になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属する部...続きを読む(全189文字)
株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント 報酬UP
株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメントの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成長企業なので店舗が増えている。
社長や一部の人間に気に入られれば
すぐに支配人になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属する部...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ホテル業界すべて同じかもしれないが、やはり接客の面白さは格別である。
外国語は必須であるが、日本の良いところや、観光スポットなどを案内し、コミ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
海外旅行者(インバウンド)需要はこれからますます増える傾向にあり、オリンピックとの相乗効果でホテル業界は前途明るいのは間違いない。
その中でも...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業代等の手当は、付けられるので、サービス残業にはならない(店舗にもよる)
ボーナスも年に2回出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
働く店舗によるが、スタッフ同士で助け合いながら、人数も多い場所だと、
楽しく仕事ができると思う。
尊敬する人や仕事の出来る先輩がいると、その人...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
若い世代中心で、たいへん活気があり刺激的である。接客が好きであれば存分にスキルが高められて成長することでしょう。
業界では休日も多く有給休暇も...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ボーナスや福利厚生がちゃんとできている。有休も夏休みと冬休みでけっこう長期で休みを取れることがよかった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
お休みはしっかりしています。毎月、カレンダー通りの人と同じ数だけ休みがあります。もし全部休めなくても翌月以降に繰り越し、または買い取りもできま...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
接客が好きな人にとってはやりがいがあると思います。やはりお客さまから感謝や満足の言葉をもらえると嬉しいです。
ただ常識の範囲外を超えたお客様が...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
休みが充実してます。有給は店舗にもよりますが、ラッキーなことに私がこれまで配属された店舗では毎回好きなタイミングで有給がとれたので海外旅行にも...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社員は若い人が基本的に多く、20代中盤から30代前半の人達が中心になってる店舗が多い為、刺激もらいながら働きたい人にとっては働き甲斐があります...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
シフト制だが土日も休みやすい。
部署によりけりだが。
若い人が多いので、活気があり競争心も生まれてやる気にさせてくれる環境はとてもいいが、のん...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性のマネージャーがいたり、産休の取得やその後の復帰実績、育児の為の時短勤務の実績もあるから。男女での差別があるようには感じないので、女性は働...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
毎日定時退社 残業している人はほとんどいませんでしたので、みなさん終業後はジムに通ったり、飲みに行ったりでとても毎日充実してました。
夏期休暇...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
若い社員が多いため、質問などはしやすい。会社というよりは、アルバイトの延長みたいな絶妙なゆるさがある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
サービス業にしては、休みが多い。希望休もとりやすい。わたしの働いてる店舗では、残業もほとんどないためプライベートの時間がきちんと確保できる。
...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
外国人のお客様が増えてるため、英語を必然的に使わなければいけない環境にある。英語の能力は自然と上がると思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
接客業としてお客様の出張や思い出づくりのお手伝いをさせていただけるのはとても楽しいと思ういます。
また、ホスピタリティ業界は基本的に給与水準が...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
特に若い世代は女性社員の数が多く、ホテル内でも女性社員の声が強いホテルもあります。結婚後も本社勤務になったり、短時間勤務もあるので働きやすい環...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本4月に昇給しますが、それ以外でも謎の昇給があったりします。ボーナスは夏冬1ヶ月分ずつ、人によって多少差があるようです。残業代は基本出ますが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
お給料面で良かったと思うことはありませんでした。
現場のマネージャーになっても一般社員の時と差はなかったです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
管理職の魅力は数字さえ上がっていれば、本社勤務で休みが確保され理不尽なクレームと戦わなくてよくなるという点です。他会社の管理職よりかは給料の出...続きを読む(全561文字)
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【良い点】
ホテル接客自体はどこの会社も基本的に変わりません。予約サイトなどをまとめるサイトコントローラーを熟知し、自社の内容、収支に関しての勉強、EXC...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
入社前の触れ込みだけです。特にいいところはありません。退職金もなければ、賞与も年々苦しくなってます。個人的には、業績の悪くない店舗に配属されて...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
ないです。資格手当などが年々改善されてきましたが、この仕事のもっとも必須なH検(ホテルビジネス実務検定)の資格取得をしても手当が出ません。過去...続きを読む(全358文字)
会社名 | 株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント |
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フリガナ | マイステイズホテルマネジメント |
設立日 | 1999年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,899人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 代田量一 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目2番31号 |
電話番号 | 03-3434-3939 |
URL | https://corporate.mystays.com/ |
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