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株式会社ランド

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ランドの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ランドの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ランドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ランドの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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退職理由
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ランドの 学生による会社の評価

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社風・文化
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ランドの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ランドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年6月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時はランドマークタワーに会社があり、なんとなく良い感じがしました。しかし、内部は特に綺麗というわけでもなく、眺めが良いだけだったような。
労務時間は...続きを読む(全171文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    ランドの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ランドの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年10月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 営業マネージャー・管理職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社風は非常にアットホームで一昔前の不動産屋のイメージとは違う。経験値の高い上司や先輩がフォローしてくれ、経験の少ない社員の交渉も同行してくれ...続きを読む(全238文字)

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    株式会社ランドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2017年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 不動産企画・用地仕入れ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    横浜で急成長していた不動産会社であり、東証一部上場企業であったため、魅力を感じ入社を決めました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入...続きを読む(全186文字)

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    株式会社ランドの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2017年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 不動産企画・用地仕入れ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社長の情熱と熱意はすごいものがあり、大京出身のデベロッパーの中でも秀でたものがあります。人を惹きつける魅力があり、社長にふさわしい人柄をして...続きを読む(全182文字)

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    株式会社ランドの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年1月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やればやっただけ成果報酬あり。但し現場等格差あり。みんないい人が多い。やり方を教えてもらえる、また飲みも適度にあるので上下左右風通しが良い。...続きを読む(全202文字)

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    株式会社ランドの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年8月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 20年前 経理 正社員

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    【良い点】
    よくも悪くも、大京出身の集まりによる新興デベロッパだった。チームワークは悪くないほうと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    不動産...続きを読む(全182文字)

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    株式会社ランドの口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年10月17日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 12年前 経理 正社員

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    【気になること・改善した方がいい点】
    もう上場企業の器ではないでしょう。一ケタ億円の売上と一ケタの人数って。。町の不動産屋さんより小さい規模ですから...続きを読む(全153文字)

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    株式会社ランドの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2015年9月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    一営業マンとして自由に動けましたし、成果に応じたインセンティブの制度も整っていましたので、仕事に専念できました。
    風通しもよく当時の上司も色々と相談に...続きを読む(全152文字)

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    株式会社ランドの口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年9月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 個人営業 正社員

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    【良い点】
    上場前は上場に向けてとにかく勢いがあった。とても忙しかったがやればやるだけ業績も、給料ものびた。夢もあった
    【気になること・改善した方...続きを読む(全175文字)

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    株式会社ランドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年8月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 21年前 経理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社員間のコミュニケーションはとれておりチームワークは当時は良かった(今は知りません)。上場前~上場直後のベンチャーの熱い時代だったこと、今のようなIPO...続きを読む(全188文字)

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    株式会社ランドの口コミ・評判 退職理由

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2014年6月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    リーマンショックの影響で業績が悪化したからです。色々な問題が一気に湧き出てきているような印象でもうだめだと思ってしまいました。あくまでも個人の印象でしか...続きを読む(全155文字)

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    不動産(総合不動産・デベロッパー)の福利厚生、社内制度の口コミ

    ソーシャルインクルー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の福祉関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    非正規でも社会保険に加入させてもらえる点はとてもありがたい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的な手当は無いので、家族がいたりす...続きを読む(全102文字)

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    日本グランデ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 介護福祉士 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    交通費が出る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職金がない
    会議でいろいろ伝え合うがほとんど意見は通らない。
    研修なども全くないので...続きを読む(全91文字)

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    住友不動産株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 営業アシスタント 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    持株制度。
    長年勤めれば退職金代わりのように、株が配当されるようだが、そもそも事務は5年縛りなので対象外。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全170文字)

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    住友不動産株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    軽井沢の保養所や系列ホテルを格安で利用可能です。系列ホテルの方は年間の回数制限有りです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助は...続きを読む(全117文字)

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    株式会社リアークスファインドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格手当も充足していて、社内以外でも仕事に対して努力をする環境が作られているので、やる気次第ではとてもやりがいのある仕事だとおもいます。続きを読む(全74文字)

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    株式会社グッドライフの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    2年目から住宅補助3万、4年目から5万と平均以上の補助がある。
    資格手当の対象になる宅建士の取得支援制度も整ってきており、社内法務実施の勉強...続きを読む(全94文字)

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    トーセイ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    企業確定拠出年金があり、大きい会社なのである程度ちゃんとしていて安心です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際福利厚生をどのくらい...続きを読む(全91文字)

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    イオンモール株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    社宅制度が整っており、生活面のサポートは手厚い様に感じます。続きを読む(全30文字)

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    三菱地所株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    大手企業らしく福利厚生は非常に手厚く、住宅関連補助、休暇制度、研修制度などが整備されている点に安心感を持った。続きを読む(全55文字)

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    レジデントファースト株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    最近在宅勤務や住宅手当(たしか一律1万円ほど)が取り入れられた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    目立った福利厚生はない。昔よりは多...続きを読む(全87文字)

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    ランドの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ランド
    フリガナ ランド
    設立日 1996年12月
    資本金 1000万円
    従業員数 14人
    売上高 50億9200万円
    決算月 2月
    代表者 松谷 昌樹
    本社所在地 〒220-0004 神奈川県横浜市西区北幸2丁目8番29号
    平均年齢 39.4歳
    平均給与 686万円
    電話番号 045-345-7778
    URL http://www.land.jp/
    NOKIZAL ID: 1137182

    ランドの 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。