サブリースのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質の会社で男性が働き、女性が家事をするのが当たり前と考えています。
なので男性の育休は...続きを読む(全153文字)

【良い点】
根拠がしっかりしていれば裁量権もある程度は与えられている
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がなく、社長とそれ以外で構成されているた...続きを読む(全97文字)

【良い点】
残業が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業30時間が既に含まれているのですが基本的にはそこまで働きません。しかし、あまり...続きを読む(全146文字)

【良い点】
とても良い職場でした。
何事も問題なく、分からないことがあったら丁寧に教えてくださいました。
特に困ったことはなく、ミスをしてもフォローしてく...続きを読む(全180文字)

【良い点】
福利厚生に関しては特に問題ありません。
普通の企業と何も変わらないと思います。
しいていうなら住宅補助があると好ましいです。それ以外は特に問題...続きを読む(全185文字)

【良い点】
社員の皆さんが丁寧に仕事を教えてくださるのであんしんしてはたらくことができます。わからないことがあれば積極的に声をかけることをお勧めします。も...続きを読む(全184文字)

【良い点】
一人で一棟についての全てを管理するというスタイルなので
慣れるまではたいへんではありますが
数年経験すれば様々な知識が得られて
ビル管理の総合...続きを読む(全259文字)

【良い点】
マッサージ師さんが常駐しており、営業時間内に施術を受けることが出来る。営業さんは成約状況に応じてインセンティブももらえ。契約や賃料アップなどの...続きを読む(全159文字)

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があってないようなもので、直属上司のさじ加減によって決まります。上司にうまく取り...続きを読む(全185文字)

営業は土日も出勤する場合がある。
代休は取りにくい環境。
残業代はでない(年俸制をとっているがそれもおかしいのではないか)。
ここに留まるべき年代は2...続きを読む(全445文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し人材育成と定着度の向上に力を入れた方が良い。また、教育制度自体がなく、OJTや階層...続きを読む(全82文字)

【良い点】
一般的なマナー
モラルを身に着けられる
【気になること・改善したほうがいい点】
学ぶ内容が専門的すぎて、つぶしが利かない
残るのは営業としての...続きを読む(全97文字)

【良い点】
た事務経験と顧客対応のスキルをさらに活かし、異なる環境で新たな成長を実現したいと考えたためです。前職では、データ管理や問い合わせ対応に従事する...続きを読む(全415文字)

【良い点】
資格取得支援は手厚く、講座など様々な提案があり、自身の向上心があれば、色々な資格を取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全142文字)

【良い点】
基本的には裁量をもって業務をさせてもらえる。相談もしやすい環境なので自身のスキルを上げるには良い会社だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア研修やコンプライアンス研修など積極的に開催するが、実務に反映されていないことが多い。
ワーママ研修に参加し...続きを読む(全129文字)

【良い点】
社員の教育体制は整っていると感じた。特に疑問点は上司に聞きやすい環境が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点ではないが、...続きを読む(全102文字)

【良い点】
新卒向けに職種別の研修が行われており、最低限の知識を得て業務に当たれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってはOJTで適切...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育に関しては本当にその店舗次第という形になります。店舗の上司が自分に合う人間であれば良いかもしれません。ど...続きを読む(全102文字)

【良い点】
先輩に直接教えてもらうスタイルなので研修的なものはありませんでした。
先輩との相性が悪かった場合は辛いと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全118文字)