プロギアの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
非常に休みが取り安いと思いました、社会の流れに沿いながら運営されている感はあります、最近は特にどの会社もそれなりに休みは取れるようにはなって...続きを読む(全186文字)

【良い点】
直近の業績が良く、雰囲気が良い。
ゴルフを楽しむ事と利益を出すことのバランスが取れており非常に働きやすいと思います。独自性のある商品を企画、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
他社とは違う製品を打ち出せる会社の特徴があり、商品企画、製造、販売が１つの会社の中で完結している。横浜ゴムが親会社となっているので安定感があ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
横浜ゴムの子会社なので福利厚生はしっかりしており、また堅実な社風とゴルフを愛する社員の気風が感じられる。企画、製造、販売が一体になっており...続きを読む(全186文字)

【良い点】
親会社である横浜ゴムの福利厚生が適用されるので、産休は取れます。
【気になること・改善した方がいい点】
1、親会社が横浜ゴムであり、ど...続きを読む(全229文字)

1990年に名古屋支店から本社百貨店部に転任しました。バブルもあり都内百貨店4店でのプロギアフェアやプロギアコーナーの設置、派遣社員の管理、DMの作成か...続きを読む(全214文字)

2007年に販売戦略を変え、ネット販売に着手して以降、ブランドは崩れて売上も落ちてしまった。配置、人事転換により優秀な人材が退職してしまった。
当初、...続きを読む(全208文字)

私の退職理由は、設立から最も大事にしてきたブランド戦略が2007年から大きく変わってしまったからです。
PRGRブランドを築く為には、様々な困難や障害...続きを読む(全323文字)

福利厚生、社内制度は横浜ゴムに準ずる為、非常にシッカリしていました。
ただ、欲を言えば保険証が紙《保険組合が大量購入の為》なのと社食が地下3階であまり...続きを読む(全244文字)

横浜ゴムの子会社なので、教育研修制度は、充実していました。湘南セミナーハウスでの課長、部長研修は楽しく充実していました。事業部長の理念が《人の通らない道...続きを読む(全364文字)

【良い点】
賞与は年2回以上毎年あり、昇給も年1回ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の意識が強いため、個々の技能ではあまり評...続きを読む(全123文字)

【良い点】
給与はエンタメ企業、玩具業界内では高い水準と感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
派閥的なものや、役員・上長の好き嫌いに左右され...続きを読む(全107文字)

【良い点】
年功序列で、在籍年数に比例して増えていく印象
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回管理職との面談があったが、一方的に聞き出すだけ...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
グレード評価制度が導入されて直属の上司だけでなく、他部署の上司(ほとんど接点がない)からも評価をされるような仕組...続きを読む(全214文字)

【良い点】
ステージ制を採用しているので、役職ではなくステージごと、さらにはその中でのランクごとに給与が設定されます。
役職とは関係ないため、チームリー...続きを読む(全507文字)

【良い点】
社長のワンマン運転なので営業は社長に気に入られさえすれば、かなりボーナスは上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの計算の...続きを読む(全182文字)

【良い点】
頑張りは評価される。自分の実績をプレゼンして、給料をあげてもらったことがある。
しかし、何もアピールするとが無ければ1円も上がらない。
【気...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗での販売スタッフをしておりました。評価基準が非常に曖昧な為、モチベーションを保つのが難しいです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
年収は同業者平均くらいだったと記憶している。決して給料が良いわけでなはなく、そのあたりは熟考すべし。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全97文字)