ＧＲＡＮＤ　ＣＩＴＹのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
自分のいた時の話だが都内23区のワンルームから2LDKの自社ブランドのマンションに半額程度の補助が出ていたので助かった。ただ、その時の上昇に...続きを読む(全189文字)

【良い点】
歩合給で成果反映はあるものの、顧客の為になっている仕事という実感を抱くことは難しい。グループ全体を通して自社の売上至上主義という風潮が強い。続きを読む(全76文字)

【良い点】
グループ全体で見るとよほどのことがない限り経営が傾くことはないと思われる。ただし、昨今投資用マンションへは風当たりが強くなっていることも認識...続きを読む(全83文字)

【良い点】
結果に対してリターンがしっかりとあるので、分かりやすくてよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の予定が定まらずプライベート...続きを読む(全80文字)

【良い点】
自身のスキルアップのため。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育、研修の制度はあまりなく自力で何とかするしかない雰囲気。
整えた方が...続きを読む(全83文字)

【良い点】
成果が出れば給料も上がるインセンティブ制の為営業が得意な人には合ってると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し昭和っぽく、...続きを読む(全185文字)

【良い点】
成果をしっかり数字で評価し、インセンティブや昇給に直結する「完全実力主義」な制度 。
・契約実績がある社員には歩合・ボーナス支給など、結果を...続きを読む(全552文字)

【良い点】
社員の雰囲気的にも、風通しはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本チーム制なので、チーム次第で変わることはあると思います。続きを読む(全79文字)

【良い点】
会社の保有物件の場合、補助が出て比較的安く住むことができます。
家賃は補助額を引いた額で給料天引きです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
社内にいる日は定時退社できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には社内にいれば定時で帰れます。
出張が多く、急な遠方への出...続きを読む(全129文字)

【良い点】
入社後はOJT中心で、先輩社員のサポートを受けながら業務を覚えていきます。会計知識は実務を通じて身につきますが、主体的に学ぶ姿勢が重要です。...続きを読む(全122文字)

【良い点】
全社員が研修を受けられるようになっており、常に成長し続けることができます。
資格取得手当が豊富なのも嬉しいです。
そして、業務を行っていく中...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル等もないので、見て覚える。イレギュラーがあってもわかる人とわからない人がいるので、誰に聞けばいいのか分...続きを読む(全114文字)

【良い点】
業務に関わるようなローン計算や単語などは社内でごく簡単に研修がある。それ以外では基本的に現場に出て学ぶスタイル。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
自身で努力する力を身につけられる、自分で考える癖が身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
教育という点においてはとにかく根性論を叩...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
暇なのか、社員同士での足の引っ張りあいばかりで、まともな人はすぐやめていく。そしてろくでもない...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員に対する教育についてはパートであってもしっかり教えてもらえたと思います。ロープレなどもあり、独り立ちに半年はかけていただけました。
【気...続きを読む(全158文字)

【良い点】
営業経験はできる
資格取得のための制度が整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
営業指導は特にない。
個人の力量次第
2.3年次...続きを読む(全180文字)

【良い点】
研修やeラーニングが多かなってきている。また資格取得の補助もおおい。とくに宅建については学校代負担などがある
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全102文字)

【良い点】
営業の仕方や不動産業界の知識を学べる。私自身異なる業種での営業は経験ありましたが、先輩方が色々と教えてくれたので不動産営業の「やり方」を知る...続きを読む(全190文字)