この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私がいた部署は残業しないように業務改善をしていた。その前はまでは残業申請をしても怒られるのでしないようにしてただけで改善されていなかったため、...続きを読む(全182文字)
三菱商事ファッション株式会社 報酬UP
三菱商事ファッション株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私がいた部署は残業しないように業務改善をしていた。その前はまでは残業申請をしても怒られるのでしないようにしてただけで改善されていなかったため、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
オペレーションセンターは女性がほとんどで女性には働きやすい環境である。他フロアーは、男性と女性半分半分くらいです。実力によっては、きちんと評価...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
私は業務委託契約でしたので、福利厚生は有りませんでした。契約内容通りの職務内容でしたので、不満はありませんでした。お休みが取りやすかったり、お...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
親会社からの出向者がマネジメント層に多く総合商社で働く優秀な人材と一緒に仕事をする事で、商社マンとしての面白さや大変さを学ぶことができた。
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
親会社の名前が信頼が高いため、社名だけで信用度があがる。
たくさんの取引先があるため、部署によっては忙しさが違うかもしれないが、出張や転勤など...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
親会社が大きいため、長く働ければ安心出来る。
社会的信用度は高くいられる気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司次第なので気に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
入社理由は、大手商社の子会社のなので、安定している事。
事務所の立地が通勤にとても便利である事。
大手商社の子会社なので、多くの案件を扱ってい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
自分の担当した商品が店頭に出ていたり、身に付けている方を目にしたりするなど、成果が目に見えてわかる為、やりがいはとてもあると思います。
また、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
海外への出張や取引先との打ち合わせなどは1人で対応する事が多く、ある程度は責任もって任せてもらえる為、スキルアップにつながると思います。
【気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
中途採用が多いため、中途採用の立場でも働きやすく思う。自分のペースで進められる。異動希望が通る人もいるため、改善したいことがあれば、上長や人事...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
女性も男性も関係なく、同じような働きが出来る。仕事が好きな人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は、国内外問わず出...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
健康診断も、必要以上にいろいろな検査が受けられる。福利厚生は、特に社割があるわけでも住宅手当等出るわけでもないので普通。
【気になること・改善...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
商社なので安心して安定的に働ける。服装も自由で堅苦しい雰囲気もない、正社員・契約社員・派遣社員等色んな人がいて、パット見た感じ雇用形態がわから...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
チーフデザイナーのアシスタント、営業フォロー、顧客向け提案、展示会準備等、幅広く仕事ができたこと。それによって、商品を納品するまでの幅広い知識...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
他のアパレル会社に比べよい方だと思います。業務委託契約でしたので、交通費込で税込年収400万いかないくらい。近郊交通費は別途出して頂けます。評...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
私のいた部署はイレギュラーに土曜出社している方もいましたが、土日は完全にお休み頂いて問題ありませんでした。水曜はNO残業dayで7時に消灯しま...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
エンドユーザーも知っているような小売が客先になるので、実際に担当した商品を販売されているのを見るととてもやりがいを感じることができる。
また客...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
三菱商事グループのため、信用は十分にあり、新規取引先でもそこは信頼を得られるため、信用問題で取引に至らないことは少ない。 またグループとしてコ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
三菱グループだけあり、福利厚生面はある程度整っている。
また仕事の内容的に海外出張は多く、好きな人には向いていると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
福利厚生はきちんとしている。
長時間労働者に対しては人事と面談や、産業医面談なども行い、残業が多い社員の上長へも伝わりやすくなっていると思う。...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
仕事を任せてもらえることが多い。責任を持って仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが激しい上司がいるが改善されない。...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
公平な評価システムがある。
数字にはシビア
年棒契約ですがボーナス比率が高いために
満額もらっている人は少ないと思う。
いくら儲けてもチーム評...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給休暇は月末月初の忙しい期間を除けば業務に支障がなければ取りやすい環境です。部署やチームによりますが、年齢層が高めなので落ち着いた雰囲気でし...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
あらかじめ周りの方々にお知らせをしておき、きちんと段取りを計画建てていれば、有給休暇は取りやすかったです。
また、通常は残業も少なかったので、...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
親会社からの出向者と従来の社員の2パターンが在籍している。出向者は商売に対する意識が高く、従来の社員はモノづくりの職人気質の人が多く、この2つ...続きを読む(全185文字)
会社名 | 三菱商事ファッション株式会社 |
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フリガナ | ミツビシショウジファッション |
設立日 | 2002年5月 |
資本金 | 20億円 |
従業員数 | 274人 |
売上高 | 766億6500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 村田茂 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目16番16号 |
電話番号 | 03-6757-3000 |
URL | https://www.mcf.co.jp/ |
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