日本ファシリオの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
施工管理というだけあって、最新の技術に接することができます。
また、ＣＡＤにも慣れることができます。
特にＴｆａｓなどの3ＤＣＡＤは他職に移っ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
建設業なので工事職の検定合格の手当はそれなりにあったかと思いますが、事務職はそこまで手当がなかったと思います。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
建設業のため女性は少なく、管理職ももちろん少ないです。女性で上の立場を目指している人にはあまりオススメはできません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ある程度できるようになると他にも仕事をまわしてもらえます。コミュニケーションが割と大切かなあという場所ですね。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務職は基本的に土日しっかり休めますが、年末年始は問答無用で有給消化させられます。それが暗黙のルールです。続きを読む(全73文字)

【良い点】
技術職社員、工事職社員には新卒入社から7年程度毎年研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始に有給休暇をとらなければならな...続きを読む(全121文字)

【良い点】
産休育休の制度を利用している方はいた
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の9割以上男性の会社であるため、女性の地位が低い。事務や設計...続きを読む(全202文字)

【良い点】
いちばん近い上司や先輩がとても面倒みよく人柄も良い方たちばかりだったので、仕事を続けることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全163文字)

【良い点】
比較的緩い社風であるため、社内での人間関係が良好で
あればストレスなく仕事が続けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
20-30代...続きを読む(全200文字)

【良い点】
スキルアップに関しては特筆できる優れた点は無いと言える
【気になること・改善したほうがいい点】
指導する側の能力も低く、予算をかけて外部講師を...続きを読む(全199文字)

【良い点】
1人暮らしの支援制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内、社外研修が頻繁に行われるが
それが業務に結びついているか疑問。続きを読む(全79文字)

【良い点】
確定拠出年金、財形貯蓄、持株会、通勤手当などあり。アニバーサリー休暇など休暇制度は比較的揃っている。続きを読む(全56文字)

【良い点】
住宅補助、教育を受ける際の補助は網羅されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本的にできない。現場では時間がなくする時間はない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
100%在宅ワーク可能（上司は月1しか出社していませんでした）産休・育休取得者が多く育休復帰率100%、有休消化は会社全体で推進していて必ず毎...続きを読む(全216文字)

【良い点】
若手が本配属で地方で働く場合は、なぜか出張扱いになる為出張手当が付く(1日1500円ほど)
【気になること・改善したほうがいい点】
東京勤務の...続きを読む(全122文字)

【良い点】
有給が非常に取りやすく、派遣社員(大幅に減らされた)なら100%、正社員もおそらくそれに近い割合で有給消化可能と思われる。
【気になること・改...続きを読む(全213文字)

【良い点】
制度はとことん良い会社
【気になること・改善したほうがいい点】
制度を利用する時間が無い
早く結婚して家族に使ってもらうしか使い道がない
結婚...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は役職に関わらず40歳で打ち切り。
ある程度の役職に就かないと40歳を迎えた時点で給与が10%近く落ちる人...続きを読む(全97文字)

【良い点】
自社で施工した物件へ入居をすると基準に従い住宅補助が出たこと非常に良かった。多くの社員が利用していました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)

【良い点】
結婚している人への帰省手当は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚してない人へよ帰省手当はなぜか本社近くの社宅までの帰省手当しかない。続きを読む(全79文字)