この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生なんてないとおもった方がよい。何を意識してこの会社にくるかが大事。リモートワークは推奨しているが、本当に気...続きを読む(全174文字)
株式会社じげん 報酬UP
株式会社じげんの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生なんてないとおもった方がよい。何を意識してこの会社にくるかが大事。リモートワークは推奨しているが、本当に気...続きを読む(全174文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点はまったくないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社したら覚悟した方がいい。驚くほど給料は少ないので、入社するなら給料...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
スキルアップでき、将来的に独立を考えている人にはとても良い会社であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のミスに対し、厳しい...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
飛び級がある。一気にレンジが上がることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関してはそれほど高くない。
新卒で入社した場合は...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
教育体制に関しては、きっちり整い切ってはおらず、OJTで自ら取りに行くイメージ。基本的に自発的な人でないと難しい。
ただ、基本的に真っ当な人ば...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
とにかく若手からでもいろんな仕事を任せてくれる。事業責任者や経営者と関わる機会は規模感が大きくなってきた今でも大いにある。
実際に気になること...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
そもそも仕事が好きな人が多い。フレックスタイムを導入しているのでワークライフに合わせた働き方はできると考える。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
人による。自分は法人の新規開拓から一連の流れを経験出来たのはよかった。また扱っているサービスが多いのも強み。裁量が大きいので新卒として個の力は...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
IT企業かつ上場会社の中では低い方
。ボーナスは年に一回だがそんなに多くはもらえない。中途と新卒共にレイヤーは同じ。事業を進めるスピードはめち...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
大変充実していると思います。ベンチャー上場企業なだけあり、かなり変わった制度もあります。もちろん使って咎められることもないので、TPOを弁えれ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
仕事が好きな人からしたらたまらないと思います。求めれば求めるだけ仕事があるような環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て、教...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
育休や子ども、家族に対する手当てが充実しています。特に事業部長クラスでも積極的に取得している人も多く、男性女性問わず申請して承認されれば問題な...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
女性の働きやすさの観点でいうと、様々な女性向けの制度も増えてきていて、とても良い環境と言えるでしょう。女性のための制度がない会社も多くある中で...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
将来性についてはかなり高いです。どれくらい高いかというと、同業他社の1.5倍はあると思います。テクノロジーの観点でも、人材の観点でも、将来性は...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
若い人が多いので、老害みたいな社員はいません。
社長でも30代で、他の幹部も30代かアラフォー位
売り上げを立てる力があれば、若くても上にいけ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社員は能力の高い人が多く、互いに切磋琢磨できる。また、管理職の方は大手から転職してきた人が多くとてもためになることを教えてくれる。成長するには...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
評価面談が年に4回あり、昇給額も悪くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長によっては評価面談自体が忘れられていて実施さ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
産休を取得している社員も少なくなく、女性には非常に働きやすい環境ではないかと思われます。また、男女による扱いの差は全く感じられないため、キャリ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
予定がある日は定時ですぐに帰ることができていたので、比較的ワークライフバランスは調整しやすい職場だと思います。
また、1時間単位で有給が使える...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
部活や委員会があり、学校のように居心地の良い環境でした。また、3ヵ月に一度ランダムに決められたメンバーでランチをする企画があり、仕事で直接かか...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
・3ヶ月に1度昇給の可能性がある。
・大きな成果を出せば、若手は通常の昇給幅よりもかなり大きめの飛び級昇給がある。
・20代や30代前半でも役...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
給与の上がり方が明確なため、結果さえ出せば必ず上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の上がり幅が異常に少ない。
特に、新卒入社の...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
上場したことをきっかけにいわゆるベンチャーらしさは良くも悪くも薄れており、社員のワークライフバランスは改善傾向にあると思います。定時は19時で...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ライフメディアプラットフォームとして収益性、成長性の高い事業を手掛けている。営業利益率も30%以上と非常に高い。エムアンドエーによる企業拡大も...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
残業も少なく、定時上がりでも嫌な顔をする人がいないので、さっと帰れる。
社員同士が仲が良く、風通しがとてもよい。意見をかわしやすい環境だった。...続きを読む(全160文字)
会社名 | 株式会社じげん |
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フリガナ | ジゲン |
設立日 | 2006年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 927人 |
売上高 | 232億4900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 平尾丈 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門3丁目4番8号 |
平均年齢 | 32.9歳 |
平均給与 | 525万円 |
電話番号 | 03-6432-0350 |
URL | https://zigexn.co.jp/ |
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