株式会社じげんの内定者による企業研究レポート(全2件)
株式会社じげんに内定した先輩による企業研究レポートを2件掲載しています。先輩が応募する際に重視した軸や、選考前に企業研究として実際に調査した具体的な内容(事業、強み、社風、福利厚生、など)、それらをどのように理解し選考に挑んだかを公開しています。ぜひ、先輩のレポートを選考対策に役立ててください。
じげんの
企業研究レポート一覧
- 重視した軸
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Goodfindの紹介をきっかけにエントリーしました。就活では「強みが売上に直結するか」「理念に本気で共感できるか」「成長環境があるか」の3点を軸に、インターネット・ライフサービス領域を中心に受けていました。
じげんを最終的に第一志望に据えたのは、マーケ支援...続きを読む(全264文字)
- 理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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「Update Your Story ―あなたを、未来に。」は、単なるスローガンではなく、転職・住まい・引っ越し・保険など人生の転機に情報を届ける事業そのものだと理解しました。面接対策メモでも「人生の転機に必要な情報をインターネットで提供する」と整理していて、自分...続きを読む(全226文字)
- 事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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事業は大きくVertical HRとLiving Techの2軸だと捉えました。前者はリジョブ(美容・ヘルスケア)、建設JOBsなど業種特化型求人、後者は賃貸スモッカや引越し見積もりEXなど生活密着型サービスです。リクナビ型の総合媒体と違い、「その業界で働きたい人...続きを読む(全236文字)
- 業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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IRで売上収益254億円(2025年3月期・前年比9.5%増)、東証プライム(3679)を確認しました。M&Aで良いサービスを買って育てるモデルが再現性のある成長戦略だと整理しました。同業比較では、総合型転職サイトより業種特化の専門性で差別化している点が大きいです...続きを読む(全240文字)
- 社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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22新卒対談と3回のオンライン面接から、仮説検証のスピードと「3年以内に事業責任者」志向の強さが伝わりました。1次は人事1名・45分でフラット、2次は現場担当から起業と再現性を深掘り、最終は役員クラス2名・60分でwhyじげんと他社比較まで踏み込まれました。数字と...続きを読む(全193文字)
- 働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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正直、面接の場では年収テーブルや評価制度の細部までは出てきませんでした。Goodfind経由で見た募集要項では、想定年収400〜425万円、固定残業20時間、フレックスタイム、年間休日120日以上、ライフプラン手当などを確認し、内定通知書でも条件を見てから承諾して...続きを読む(全207文字)
- 重視した軸
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もともと事業を動かす側に立ちたいという思いがあり、戦略だけでなく実行支援もできる企業を探す中で、じげんの事業投資やグループ経営のダイナミックさに惹かれてエントリーしました。
選考を通して、社員の方々の思考の柔軟さやスピード感に魅力を感じ、事業と人の両方を動かして...続きを読む(全217文字)
- 理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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じげんの理念である「UPDATE YOUR STORY」は、単なるサービス提供ではなく、人や企業の選択肢そのものを広げ、人生やビジネスの物語を前向きに変えることを意味していると解釈しました。
このビジョンに対して私は、大学院でのビジネス経験から誰かの意思決定を変...続きを読む(全230文字)
- 事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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じげんは「ライフイベント×テクノロジー」を軸に、転職、不動産、旅行、車など複数の領域でマッチングプラットフォームを展開し、M&Aを通じた事業拡大やPMIにも力を入れています。
私はこの事業の本質を、人の選択肢を広げる仕組みをつくる仕事だと理解しました。単なるメデ...続きを読む(全340文字)
- 業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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じげんは直近数年にわたって増収増益を維持しており、特に高収益なストック型ビジネスを複数展開している点が強みだと理解しました。また、M&A後のPMIに自社で深く関与し、複数事業を束ねて成長させるグループ経営の体制も他社にはないユニークな特徴です。
同業他社と比べた...続きを読む(全385文字)
- その他インプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか
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募集人数は少数精鋭で、早期からの裁量や実践的な経験が求められる環境だと理解しました。また、インターン参加者からの採用も多く...続きを読む(全129文字)
基本データ
| 会社名 |
株式会社じげん |
| フリガナ |
ジゲン |
| 設立日 |
2006年6月 |
| 資本金 |
1億円 |
| 従業員数 |
964人 |
| 売上高 |
292億2100万円 |
| 決算月 |
3月 |
| 代表者 |
平尾 丈 |
| 本社所在地 |
〒105-0001 東京都港区虎ノ門3丁目4番8号 |
| 平均年齢 |
33.1歳 |
| 平均給与 |
548万円 |
| 電話番号 |
03-6432-0350 |
| URL |
https://zigexn.co.jp/ |
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