シーボンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全80件） 2ページ目

【良い点】
MBO評価制度はそれなりの物があります。
業績評価と行動評価の2軸で目標を設定し、業績評価については数値化出来るものしか目標に設定はできません...続きを読む(全239文字)

【良い点】
他のブランドの美容部員に比べると月収は少し良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
月収は良いのだが、毎月新商品を半強制で購入していた為...続きを読む(全186文字)

【良い点】
昇給は個人の売上によって決まるので、基準が明確でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上が良くないと昇給が出来ません。
賞与は店舗...続きを読む(全198文字)

【良い点】
他の美容スタッフなどの職業に比べると給料はいいです。評価も年次関係なくしてくれるため、ガッツのある方なら給料はしっかりもらえます。ただお店の売...続きを読む(全191文字)

【良い点】
個人の営業成績によって昇給するので、年齢や社歴関係なく評価してもらえます。評価の基準はいろいろあったと思いますが、売り上げが一番直接評価につな...続きを読む(全192文字)

【良い点】
インセンティブが大きいのでやる気がある方は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナによって、客数も売上も大幅に減少した...続きを読む(全181文字)

【良い点】
研修制度がしっかりしているので、初心者でも安心して働けます。化粧品もとてもよく、きれいになれます。接客が好きな人は、お客様と親密になれるので満...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年俸は上がりません。
上がっても年俸で数万円レベル。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員の評価できる役員が不在。
評価制度はあるも...続きを読む(全191文字)

【良い点】
経営状況によって、年俸が上下するが、よほど悪い評価をされていなければ、毎年微妙だが昇給していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全193文字)

【良い点】
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、10年以上同じ仕様のシートに期初と半期に一回の結果を記入して提出し、...続きを読む(全245文字)

【良い点】
自分の売上に応じて基本給も上がるため、年齢、社歴に関わらず向いている人ならお給料が沢山貰えるところは良いと思った。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
部長との距離感が近いため、自律的且つ効率的に業務を行い、積極性がある人は認められる。ただし、認められる＝給料が上がるではない。
【気になること...続きを読む(全221文字)

【良い点】
劇的な成果を上げれば評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が難しい部門もあるがそういった面での公平性は考慮されてないように思...続きを読む(全190文字)

【良い点】
給料は認定級制度で、３ヶ月の売り上げ金額の合計で級が決まる。３ヶ月ごとの査定なので、頑張り次第では短期間で昇級も可能。やる気がある方にはチャン...続きを読む(全222文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制なのでボーナス、退職金がなく残業代だけ上乗せされます。年功序列な風土はないが全体的になかなか年収は上がりづら...続きを読む(全170文字)

【良い点】
10年以上前勤務していた当時はとにかく売り上げ至上主義で若くてもどんな新人でも売り上げをあげて級があがれば稼げます。
若くても役職につけれます...続きを読む(全250文字)

【良い点】
努力すればしただけの評価をいただけます。数字にしっかり反映されるので、良くも悪くもフェアです。本当に上の方の階級まで上がれば、給料もかなり期待...続きを読む(全209文字)

【良い点】
売上に応じて三ヶ月ごとに昇給するためわかりやすい。店舗ごとの売上で賞与額が配分されるため、配分される店舗によってはかなり少ない場合がある。しか...続きを読む(全171文字)

【良い点】
年俸制だったので始業時間に遅れても給与から引かれることはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制で残業代が出ない代わ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
テレホンアポインターと駅前の街頭での素肌診断、カウンセリング、美顔体験受付があったのでやりやすかった。
実際にちゃんとした会社、良い自社製品を...続きを読む(全312文字)

【良い点】
頑張れば頑張るほどキャリアアップできるので、そこそこの給料でいい人は労働時間的にも向かないと思います。向き不向きが極端に感じられます。
【気に...続きを読む(全183文字)

【良い点】
3ヶ月ごとの売り上げ金額での査定で、お給料が決まります。上限はありますが、やった分だけお給料に反映されます。
年間個人売り上げ金額によって、無...続きを読む(全229文字)

【良い点】
売上に応じて、3ヶ月毎に査定がありました。売れば売っただけ給与が上がる歩合制だったので、ゴリゴリに販売ができる人にとっては満足度の高い給与体系...続きを読む(全194文字)

【良い点】
頑張れば頑張るほど給料は簡単に上がる。太いお客さんを取り込めれば売上はすぐ上がるのでそう難しくはない。
業務に見合った給料だと思ったのでとくに...続きを読む(全187文字)

【良い点】
マッサージ未経験者でも、泊まり込みの研修でしっかり教えてくれるため、教育制度はしっかりしていると思います。
化粧品を売るほど、自分のランクも上...続きを読む(全295文字)