ルネサスシステムデザインの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
会社の規模が大きい。多少部署による違いはあるかもしれないが、元大手電機メーカー数社が集まったような企業であることもあり、中途入社でも普通に働...続きを読む(全240文字)

【良い点】
社内教育は充実しており、自ら進んで学ぶことでスキルアップを図ることができるのではないかと思う。
また、社内公募制度で自分のやりたい仕事に移る...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が担当している部門、部署による違いがかなりあると思うが、特に設計開発部門に所属していると常に長時間労働になっ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
大手親会社の子会社なので、経営的には安定していた。また、世間的にも名の通った会社であったので、誇りを持つことができた。さらに交通の便がよく、...続きを読む(全193文字)

【良い点】
残業代は基本すべて支払って頂けました。
給与査定はそれなりに良い査定を頂けていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時...続きを読む(全203文字)

【良い点】
仕事したい人、仕事が好きな人であれば無限に仕事がありので、やりがいはあると思う。また、品質とコストのバランスは永遠の課題なので、マニアックだ...続きを読む(全291文字)

【良い点】
有休は、比較的取りやすいと感じました。
水曜日が定時間日となり、帰りに同僚や先輩と飲み会を行うことも、しばしばありました。
週の真ん中である...続きを読む(全176文字)

【良い点】
当時は決まった仕事のフローがなく、自分たちで作り上げていける環境であった。したがって、自分たちで会社の事務処理のフローや仕組みをつくりあげて...続きを読む(全255文字)

女性の働きやすさはさすが大企業ということもあり産休、育休を取得する方が普通です。育休後の復職もあたり前です。生理休暇も若干月給からの減額はありますが有給...続きを読む(全168文字)

人にもよりますが有給消化率はかなり高いです。有給とは別に傷病休暇のようなものがあり年に5日ほど、病院に行った証明書があれば取得できます。有給は40日まで...続きを読む(全163文字)

給与は同業界と比べると低い。給与・賞与額は完全査定性であるが、毎年成果を出せる仕事を必ず与えてくれ、その結果を十分に評価してくれる。そのためアップ額に大...続きを読む(全155文字)

赤字垂れ流しによる、大量リストラ、給与・賞与カット継続中。業績回復シナリオが役員から提示されず、当社製品も市場ニーズからあまりにもかけ離れているように感...続きを読む(全172文字)

半導体メーカーの関連会社ということもあり、マイコン等のソフト開発はよりアーキテクチャを理解した実装することが要求されることにやりがいがある。
一方、親...続きを読む(全182文字)

基本的には定期昇給なため、評価が昇給に影響することはほとんどないと思われる。賞与のほうは評価が反映される。
基本給はそれほど多いとは思えず、残業代がな...続きを読む(全178文字)

e-ラーニングや社内セミナーは大変充実している。外部で開催しているセミナーへの参加についても、比較的許可してもらえることが多い。
転職者に対する特別な...続きを読む(全161文字)