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ルネサスシステムデザイン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ルネサスシステムデザインの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ルネサスシステムデザイン株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にルネサスシステムデザイン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ルネサスシステムデザインの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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1.6
年収・評価
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退職理由
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ルネサスシステムデザインの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ルネサスシステムデザインの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

ルネサスシステムデザイン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年1月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 19年前 その他の電気/電子関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

かつて三菱の関係会社であったため。
実際に入ってみると、一般的に知られている三菱の雰囲気とはほど遠かった。
残業は酷いところでは徹夜をしており、給料...続きを読む(全158文字)

ルネサスシステムデザイン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1985年頃

投稿日: 2013年5月10日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 40年前 回路設計・実装設計 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由:
バブリーな売り手市場だった時代に入社。入社理由は社名に三菱を冠する会社というだけで、安易に入社を決めた感じでした。
ギャップ:
想像通り...続きを読む(全152文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ルネサスシステムデザインの 他のカテゴリの口コミ

ルネサスシステムデザイン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年2月17日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 8年前 研究・開発(半導体) 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の成長性はありました。半導体は基本右肩上がりで衰退する傾向はありません。ただし、日本の半導体は、当社以外も含め海外勢に後れを取っています...続きを読む(全183文字)

ルネサスシステムデザイン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年2月17日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 8年前 研究・開発(半導体) 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時間外も少なく休日も多いためワークライフバランスは、いいほうだといえます。ただし、開発部門によりますが、忙しい部門に配属されると45時間/月...続きを読む(全168文字)

ルネサスシステムデザイン株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年7月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 システムLSI設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の規模が大きい。多少部署による違いはあるかもしれないが、元大手電機メーカー数社が集まったような企業であることもあり、中途入社でも普通に働...続きを読む(全240文字)

ルネサスシステムデザイン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年7月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 システムLSI設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育は充実しており、自ら進んで学ぶことでスキルアップを図ることができるのではないかと思う。
また、社内公募制度で自分のやりたい仕事に移る...続きを読む(全198文字)

ルネサスシステムデザイン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年7月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 システムLSI設計 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が担当している部門、部署による違いがかなりあると思うが、特に設計開発部門に所属していると常に長時間労働になっ...続きを読む(全199文字)

ルネサスシステムデザイン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2019年1月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 人事 社員クラス 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手親会社の子会社なので、経営的には安定していた。また、世間的にも名の通った会社であったので、誇りを持つことができた。さらに交通の便がよく、...続きを読む(全193文字)

ルネサスシステムデザイン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年1月5日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 回路設計・実装設計 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は仕事量の割にはかなり良い方だと思います。退職してから中小に入った者として実感したことです。
ボーナスについては、年に2回成果を自己申告...続きを読む(全202文字)

ルネサスシステムデザイン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年3月4日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 研究・開発(電気・電子) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよると思うが全体的にはワーク・ライフ・バランスは取りやすいと思います。残業過多にならないよう納期調整できます。定時退社日も定められて...続きを読む(全195文字)

ルネサスシステムデザイン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年1月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は基本すべて支払って頂けました。
給与査定はそれなりに良い査定を頂けていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時...続きを読む(全203文字)

ルネサスシステムデザイン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年1月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 その他の電気/電子関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社して最初に配属される部署で、ほぼキャリアパスが決まっているため、どんなに努力しようとも報われることはない。
...続きを読む(全197文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社日立ソリューションズ・クリエイトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、組織のマネジメントが発生するため、技術を極めるといったキャリアプランを描きたいなら、この会社での...続きを読む(全89文字)

株式会社システナの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラ、アプリやりたいなどの希望は結構通るので、言ったもの勝ちみたいなところはある。しかし、年次を重ねると異動は難しくなる印象。(5年目で...続きを読む(全197文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なのでコンプラはしっかりしていた。時代錯誤な者は淘汰されると思う。
また、自社にしても客先にしても余程おかしな人はいないと思う。
【気に...続きを読む(全188文字)

株式会社エクスチェンジの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時にリモートワークだと聞いていましたが、リモートワークの環境は整っていませんでした。出社を...続きを読む(全126文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒でコミュニケーション能力があれば基本的に誰でも受かるのではないかと思う。私服勤務可能で、すぐにマネジメントできるという点に惹かれて入社した。続きを読む(全78文字)

株式会社ティファナ・ドットコムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社するまでは男性中心の職場なのだろうと勝手に予想していましたが、実際に入社してみると女性も多く在籍していたのには正直驚きました。勿論、良い...続きを読む(全257文字)

株式会社ドキドキグルーヴワークスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のゲーム・マルチメディア関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リリース前のゲームに携われる場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
必ずしもリリース前に携われるわけではない。
リリース済みゲ...続きを読む(全184文字)

コベルコシステム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由としては待遇と外資文化を取り入れてる点に魅力を感じたため。待遇に関しては満足していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
文化...続きを読む(全150文字)

株式会社エスアンドエスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風邪と通しがよく人間関係は良かったと思いました。
子育てにとても寛大で当日急に子供が体調不良を起こしたり、業務中に保育園から連絡があった場合...続きを読む(全175文字)

アイアンドエルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトによっては、リモートワークが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時には、40時間の固定残業代がついているが、効率...続きを読む(全167文字)

ルネサスシステムデザインの 会社情報

基本データ
会社名 ルネサスシステムデザイン株式会社
本社所在地 〒187-0022 東京都小平市上水本町5丁目20番1号
電話番号 03-5201-5380
URL http://www.rso.renesas.com/

ルネサスシステムデザインの 選考対策

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