ナノ・ユニバースの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全55件） 3ページ目

【良い点】
社内外のセミナーに自由に参加でき、自分の興味に合わせてスキルを伸ばせる環境がありました。社員同士の技術力や知識も高く、困ったときにはお互いに...続きを読む(全212文字)

【良い点】
店舗のスタッフの仲は比較的に良好で、自分のアイディアを肯定してくれる先輩スタッフも多かった。店舗にもよるとは思うが社内の風通しは良いと思う。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
大型連休は朝早くから夜遅くまでが3-5連勤続きました。朝7時から23時くらいまでです。休憩は1時間ほどありますが、しんどかったです。
【気に...続きを読む(全125文字)

【良い点】
販売が好きな人なら、常に接客に携われるので楽しいと思います。多種多様な人とも関われてコミュニケーション力は身につきます。
【気になること・改...続きを読む(全113文字)

【良い点】
服が好きならば、社販があり安く買えるのでそこはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長のお気に入りかそうでないかで態度や...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長年働いた時短社員さんは遅番も働かなくてならなくなり、退職する人が多かった。能力のある先輩ばかりだったのに、非常...続きを読む(全92文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしていると思う。
休みやすい環境になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業なので仕方ないが、有給を...続きを読む(全134文字)

【良い点】
ミーティングを店長と行う機会が多く、向き合いながら話を聞いてくれる環境だったのでその点は働きやすかった？
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全146文字)

【良い点】
職場の人間関係はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性が見込めない。新しいことをやり始めても、続かないのでブランドイメー...続きを読む(全124文字)

【良い点】
月に３日は希望休が取れる点は良い。また、閑散期に入ると夏季休暇と冬季休暇がそれぞれ４日程度取れる点も良い。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は毎年数千円単位でしか昇給しなかった。店舗によって、売れる売れないがある程度決まり、そもそも売れる店舗にいれ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
新卒入社時の給与は、他社と比較すると高めだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
見込み残業代が48時間、繁忙期は60時間ついてい...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与は標準的だと思いますが、店頭に立つための服を社販で購入する必要があります。割引率の高いものもあれば、低いもの...続きを読む(全153文字)

【良い点】
年に１回ほぼ必ず昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は貰えるが、基本給がそこそこなので、多めに貰えるという訳では無い。...続きを読む(全118文字)

【良い点】
頑張っていたら評価はしてくれると思う
でももっと一人一人がやる気が出るように何か改善すべきかなと思った
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はありましたが、給与や賞与に反映されることはなく、何のための面談や評価シートだったのだろうと思っていましま。続きを読む(全78文字)

【良い点】
毎月予算の達成でインセンティブがある。全員がモチベーション高めであればいけないこともない。
年末年始などたまに手当が出ることもある。
【気に...続きを読む(全240文字)

【良い点】
KPI重視で評価される為、評価基準が明確である。売り上げが良ければ評価があがり、売り上げざ低ければ評価が低い。上司との関係性や店長との関係性...続きを読む(全149文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数によって給与が上がるわけでもなく、また店長手当てもあってないようなものです。アパ...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
頑張れば稼げる、と言う触れ込みで営業希望者を採用しているものの、転勤が半端にあるため顧客を作る事が難しい。転勤者...続きを読む(全173文字)