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アイアンドエーエスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アイアンドエーエスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アイアンドエーエスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
アイアンドエーエスの 社員・元社員による会社の評価
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アイアンドエーエスの 学生による会社の評価
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社内にスキルアップするための制度はないです。一時期トーマツのEラーニングを受講できましたが、この1年は特にやってないです。資格をとっても会社が負担してく...続きを読む(全178文字)
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回答者：
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配属後に、グループ企業で利用している金融システムに携わったことができました。
技術書の購入も会社で補助が出ることもあり、また先輩社員も積極的に技術指導...続きを読む(全150文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アイアンドエーエスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
【良い点】
年功序列で、結果はそこそこに苦労した人が評価される傾向があると思います。
上司とコミュニケーションを多く取っている人、大きな案件を自身の裁量で...続きを読む(全208文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年8月17日- 回答者：
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- 10代後半
- 男性
- 3年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 非正社員
- パート・アルバイト
【良い点】
基本的にコミュニケーションは必要な時のみにとる。し...続きを読む(全68文字)
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在籍時期：2019年頃
投稿日：2019年8月24日- 回答者：
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- 40代後半
- 男性
- 7年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
残業をしたくない人には向いています。
土日休みは保障されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針として、残業が殆ど出来な...続きを読む(全184文字)
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在籍時期：2020年頃
投稿日：2024年10月2日- 回答者：
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- 20代後半
- 男性
- 6年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
いろんな案件にアサインできるので技術の幅が広がることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
いろんな案件にアサインされるが、案件次第で...続きを読む(全121文字)
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在籍時期：2012年頃
投稿日：2026年1月7日- 回答者：
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- 男性
- 14年前
- ルートセールス・代理店営業
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
年間休日がとても多いので、ワークライフバランスはとても取れていると思います。
残業も無いとは言えないが、比較的早く帰れると思います。
大型連休...続きを読む(全182文字)
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回答者：
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【良い点】
残業時間40時間込みの年収になり、それ以上残業するとその分支払われる。
基本給は低く、ボーナスの割合が大きい。評価の内容に関しては上司次第。...続きを読む(全514文字)
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回答者：
少数精鋭の組織であるため、プロジェクトのスピードが速くどんどん新しいことを経験できるのが魅力です続きを読む(全48文字)
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回答者：
どの分野の業種においても、ITを主軸としておりこの分野への開発に力を入れていることからも将来性があると思います続きを読む(全55文字)
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回答者：
初任給は270,000円となっていますが、40時間分の残業時間を含んであるため、実際の基本給としては200,000円程度となっています続きを読む(全67文字)
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回答者：
募集の要件のところにも、コミュニケーション能力の高さやポジティブさと言うところがあるように会話を大事にしているため、そのような能力がある人が集まります続きを読む(全75文字)
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【良い点】
研修はやってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修では触れない業務はすべて業務内で自分で学習する。
Javaはともかく他は全て...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
雑務を多くやらされる上に東京勤務にも関わらず福島県の猪苗代へよく飛ばされる。
企業としても猪苗代へ行く人間を常に...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
インフラ担当にもならない限り休日はそれなりに取れる。
連休の中に平日があってもそこは休みになったりする。
その点はおすすめ続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいなんてない。
上長や先輩は残業が常態化しており、土日にサービス出勤する者までいた。
数年後の自分があのよ...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこまでも社長を神格化しているので社長が辞任した後はおそらく未来はない。
様々な業者に手を広げているが黒字を出し...続きを読む(全178文字)
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IT・通信(インターネット・Webサービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
大手のナショナルクライアントや予算規模の大きいを若手ながら任せてもらえたことは大きなやりがいとなり、自身の経験にもなった。
【気になること・...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
※医療に関する業務の幅が非常に広いので一概には言えない
[研修制度の有無や内容]
研修制度は整ってはいる
[資格取得支援の有無]
TOE...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
1on1をしっかり取ってくださるので、悩みの改善に繋がった。
話しやすい環境であるので不安な点も解決しやすく、働きやすい環境である。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
社内研修制度が整っていて、自ら学ぼうとする姿勢があれば様々な知識、スキルを身につけることができた。
社員の自主企画で勉強会や講師を招いたセミ...続きを読む(全231文字)
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固定パスがない自由度の高さが特徴で、「Jump!」という社内公募制度や、マネジメント・プロフェッショナルの2軸キャリアパスで、主体的に事業成長と自己成長を...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
トレーニングなども充実しており、自ら進んで勉強をすれば外でも通用する技術力が身につくと思います。また、ソフトスキルも身につくため、技術営業な...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出ることはできるが、「まずはやってみろ」精神が強くフォロー体制が出来ていない。
配属後に月に一回ある新卒研...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ハードワークであるため、基礎力はつくと思われる。しかし、研修が雑であり、OJTメインである。多角経営であるため、...続きを読む(全100文字)
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新入社員研修だけではなく自己啓発支援制度があるので、キャリアアップしやすい制度が多くある。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
手を挙げれば若手のうちから仕事を任せてもらえる環境はあると思います。新卒研修や社内のイーラーニングも充実しているので自ら情報を取りにいける人...続きを読む(全205文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
アイアンドエーエスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社アイアンドエーエス |
|---|---|
| フリガナ | アイアンドエーエス |
| 設立日 | 2000年5月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 35人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 遠藤昭二 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目11番1号 |
| 電話番号 | 03-6812-2233 |
| URL | https://www.i-asp.ne.jp/ |
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