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育休制度を利用している女性もいるが、まだ他社に比べると活用できてない人が多いような印象続きを読む(全43文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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三菱商事テクノスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全9件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱商事テクノス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三菱商事テクノス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三菱商事テクノスの 社員・元社員による会社の評価
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三菱商事テクノスの 学生による会社の評価
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【良い点】
少なくとも、女性の営業で成功したかたはいません（これは会社というよりも、この業界全体の体質だと思います）。ただ、経理や人事などでは女性に対し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
アシスタントの方は比較的休みが取れるかと思いますが、営業に配属されると客先の奴隷になります。朝1時でも普通に電話がかかってきます。
【気にな...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
事務職の場合、全社的に時差出勤、リモート勤務を推進しており、人によっては働きやすい環境は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性は営業アシスタントか管理部門に配属されている。覚えることも多そうだが、残業も少なく、フレックスも使用出来る環境である。またボーナスも70...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
女性だけで結成された分科会等があり、ただの事務員ではなく、それなりに責任を持てた仕事が出来ると思う。社長面談もあり、意見は伝える事ができる。...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
給料は良い方だと思う。残業代は1分単位で全て支給される。また、女性は有給休暇を取得しやすい環境にある。福利厚生は親会社と同じなので良い方だと...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
部署によるが、長時間残業をさせない環境を徐々に浸透させようとする企業努力は感じられた。女子社員は特に早く帰りやすい環境であると感じる。ノー残...続きを読む(全157文字)
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女性の営業は殆どいない。新卒で女性の営業を採用するなんてまず無い。理由は、過去結婚等で辞めた女性営業職が多かったから。女性で総合職に就きたいのであれば、...続きを読む(全177文字)
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三菱商事テクノスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
日本でもトップクラスの離職率を誇る会社です。
現在の会社規模としては300人程の正社員が在籍しているかと思いますが、既に会社結成から現在に...続きを読む(全160文字)
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在宅勤務も可能である。(週２回ほど) フレックス制度もあります。続きを読む(全32文字)
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とにかく面接してくださった社員の皆様、社長の人柄や話しやすさが他社よりも良く、私自身を知ってくださろうという姿勢を感じたから続きを読む(全62文字)
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回答者：
入社してすぐの3週間は東京で研修が行われます。資格補助などもあります。続きを読む(全35文字)
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回答者：
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【良い点】
財閥系の事業投資先という事もあり、年収や福利厚生は申し分無いです。特に、営業で成果をあげたかたには、時に驚くほどの賞与が至急されます。
【気...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
専門的な知識が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
身についた知識が専門的すぎて使う場がない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
事業計画がないまま、大型プロジェクトが見つかるまで残業して魂を犠牲にした社員によって会社が支えられている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)
商社・卸(専門商社（機械・プラント）)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
産休・育休の制度がしっかり整っているだけでなく、実際に取得しやすい雰囲気がある会社です。制度があっても利用しづらい職場も多い中、ここは上司や...続きを読む(全362文字)
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【良い点】
事務所は広く快適な空間化と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも容赦なく社長からの怒号が飛び、泣いてしまう子もおりました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
産休育休は問題なくとれている。
保育園に預けることができず復職が難しい場合でも部署を変更したりと対応できている続きを読む(全61文字)
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【良い点】
大企業が親会社なので福利厚生や制度は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の昇進については「女性を昇進させなきゃ」という風...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容と待遇：
仕事内容は男性総合職と大きな差はありませんが、女性という理由だけで一般職扱いとなり、給与体系に...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
女性社員も多く、活躍している人も多い。育休や産休もしっかりと取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休職者の尻拭いは、現場任せ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
育休、産休は非常にとりやすいです。時短で復帰される方も多いので、希望すれば長く働けると思います。実際に40代以上の女性も多くいますし、部署異...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
女性で内勤であれば、非常に働きやすい。急遽休むことも何も言われない。時短にしてる人も多いので、おすすめポイントである続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性役員が存在した。実力だけで評価される。当時の会社としては女性社員の数が多かった思われる。男女半々くらい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
結婚・出産をしている女性が多いため、産休・育休はとても取りやすいと思う。また時短や急なお休みでも対応できるように社員が多くいる印象のためお子...続きを読む(全272文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三菱商事テクノスの 会社情報
| 会社名 | 三菱商事テクノス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシショウジテクノス |
| 設立日 | 1971年7月 |
| 資本金 | 6億円 |
| 従業員数 | 316人 |
| 売上高 | 510億6200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 堤坂英希 |
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番21号 |
| 電話番号 | 03-3453-7441 |
| URL | https://www.mmts.co.jp/ |
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