日本マクドナルドの広告・宣伝・プロモーションの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
マクドナルドでの仕事は一般的に、忙しいながらも多くのスキルが身に付く職場だと言われています。特に接客スキル、チームワーク、効率的な作業の進め方...続きを読む(全436文字)

【良い点】
私は人から笑顔をもらえたときにやりがいを感じます。笑顔は感謝の気持ちが表れているからです。
高校2年生のときファーストフードのお店でアルバイト...続きを読む(全249文字)

【良い点】
家族と過ごす時間を大切にするために、仕事とプライベートのバランスをとることが重要だと考えています。
そのような環境で働くことで、私自身もより生...続きを読む(全260文字)

【良い点】
マクドナルドでのやりがいは様々あります。まず、多様なお客様と接することで、コミュニケーション能力やサービススキルを向上させることができます。さ...続きを読む(全318文字)

【良い点】
ヒットハンティングで入社。年俸980万提示だったが、難色を示したら1150万提示で即決。実力社会で出来る人には高待遇。長く勤めるというよりは、...続きを読む(全156文字)

【良い点】
お客様にありがとうと、感謝を伝えてもらえる時が一番やりがいを感じてました。直にお客様と関わる接客業なので、接客ならではのやりがいがそこにあるの...続きを読む(全185文字)

【良い点】
忙しそうだなと思っていましたが、大学生であったこともあり、就活に役立つと思い始めました。実際のところ役に立っているとは思います。ESでもマクド...続きを読む(全186文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしていると思います。アルバイトでも休みはしっかり取れましたし、残業もなく、すぐ帰ることができました。その点についてはとてもい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
コミュニケーション能力はかなり上がると思う。 色々な人たちと接する機会が多く学ぶことが沢山ある。 業務内容も覚えることが多く覚えるまでは苦労を...続きを読む(全214文字)

【良い点】
給与がいい分、賞与は低いイメージがある。 また、賞与は年2回あるが、8月と2月である。自分が立てた目標に対してどのくらい達成できているか、また...続きを読む(全157文字)

【良い点】
福利厚生につきましては幅広い年齢層の方が多く働いてる。高校生から60代手前の方まで働いていた。みんな仲が良く、とても働きやすい環境であった。時...続きを読む(全233文字)

【良い点】
現場の店舗でも女性の店長は普通に存在し、本社でもCMOが女性であったり、管理職でも女性が就くのは普通であり、女性でのハンディはほぼ感じられなか...続きを読む(全197文字)

【良い点】
プロパーで入社し店舗でキャリアを積んだ方は、優秀さを買われ本社に”上がり”的な位置づけで異動してくる傾向があった。そのような方は、店舗で店長を...続きを読む(全191文字)

【良い点】
自分が企画したプロモーションが、全国津々浦々の各店舗でプロモーション期間は目いっぱい展開されるので、大変やりがいがあり、ダイナミックなビジネス...続きを読む(全162文字)

【良い点】
特にセクハラなどはないと感じた。会社としてちくりシステムを導入しているため、セクハラなどがあれば本社に情報が流れるようになっている。匿名で発信...続きを読む(全177文字)

【良い点】
定期的に店長と進捗会議や面談を行い日々の業務の見直しをすることができた。フィードバックをもらうことで自分の至らなかった点やできたところを把握で...続きを読む(全185文字)

【良い点】
OJTやマニュアルなども整理されており新人にはやりやすい環境が整っていると感じた。さすがはアルバイトで店舗を回しているなと感じました。上司にも...続きを読む(全180文字)

人数少ないのでたくさんの案件を丹とすることが可能。フローや提携のフレームワークがあるわけではないので自分がやりたいことを人材の流動性は高い。中途等の差別は...続きを読む(全157文字)

近年の高級化路線の方針を決めた人です。当時、低価格路線で不調だったマクドナルドを救いました。しかし、近年はその高級化路線があだとなり、客離れが進んでいます...続きを読む(全173文字)

休みは割と世間一般程度ですが、店舗にアルバイトが少ないと休み返上となることも、要するにアルバイトのワークライフバランスが自己のワークライフバランスになるこ...続きを読む(全150文字)

ハンバーガー大学という専門知識を学ぶ場があります。そこで一定のスキルを得てからコミュニケーション能力とう試験を経てから社員となれます。店長になると店舗をも...続きを読む(全163文字)

ブランド力。これについては問題ありません。きっとデリバリーサービスができるとものすごい稼働率となることでしょう。成長性については、どれだけ長い目で見て、欧...続きを読む(全161文字)

入社前のイメージとは異なります。例えば各店舗をマネジメントするような像を描いて居ればそのギャップは大。現場主義と題しましょうか人がいない時はバイトと一緒に...続きを読む(全163文字)

店舗の店長をまかされる人はノルマの達成が難しそう。アルバイトで構成されている店舗がほとんどでそこの教育はまた難しそう。モチベーションを保たせるためにはアル...続きを読む(全159文字)