この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フランクであるところ。
もともと少人数であるため、クロスファンクションで付き合うということがそれ程たいそうなことではない。
なので、人間関係に...続きを読む(全228文字)
株式会社オーヴァル 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オーヴァルの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オーヴァルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フランクであるところ。
もともと少人数であるため、クロスファンクションで付き合うということがそれ程たいそうなことではない。
なので、人間関係に...続きを読む(全228文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
給料はそこそこですが
残業代は出ません。恐らくそれを見越して
少し多めの給料なのでしょう。
上層部に嫌われたら最後です。
会社を辞めざる終えません...続きを読む(全216文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どの事業も業績は今ひとつだが、土地持ちのオーナー企業の為、資本体力だけはある。そこに誰もが甘えている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
創業者や創業時から従事されている方々は様々な難局を乗り越えてきている為か社員の話を聞く姿勢を持って過去の経験からのアドバイスを頂けた。
グルー...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
創業者の好奇心や新規事業に対する前向きな姿勢には感心させられ、尊敬できる方でした。
うまく合致出来れば考えは受け入れられやりがいを感じながら仕...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
不動産を中心に事業の多角化を図っていて創業者の幅広い視点と好奇心が事業に反映されている。
バイタリティと実行力のある人は認められる。
【気にな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
グループ全体で持っている福利厚生制度を共有しています。
なので、別に豪華というわけではありませんが、
契約しているリゾートトラストの施設利用の...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
特にありませんでした。
ないというところが良い点かもしれません。
基本的には中途採用のひとばかりなので、それぞれがそれまでやってきた方法で仕事...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
いろいろなひとがいます。関連会社がいくつかあり、不動産以外のパチンコ業、飲食業、物販業などなど。
あんまり優秀な人はいないけど、一部の人が引っ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
基本的には自社物件の営業ですから、そんなに仕事の幅は広くない。そこそこテナント付けもされているから、ガンガン契約とって活躍、みたいなことはない...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
管理職は基本的には年俸制だったと思う。ただし、あまり上がりも下がりもしない。明確な評価制度があったわけではないので、なんとなく、あいまいにいつ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員の身分でありながら派遣社員のような仕事の仕方、つまり既存のやり方やシステムに従順にしたがう事を希望するならやっていけるかもしれない。
【気...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
創業者社長がとても元気で、遠くから見ている分には面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業・設計・建設の各部門の連携が悪い。だが連...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
従業員230名程の中小企業でしたので、雰囲気やコンプライアンスの遵守などは実際に働いてみないと分からず不安でしたが、その辺りはホワイトでした。...続きを読む(全503文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系。配属される店舗によって雰囲気は変わるので運次第。成績が良い店だと売上が求められるため足の引っ張り合いがあ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
会社説明会での話は8割がた夢物語だった。
36協定無視の就労状況をはじめとして、決まりを守らない社風は企業として残念だった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
ボーナスは年々上がっている
【気になること・改善したほうがいい点】
制度が整っていても、使えないのでは意味がない。上司もきちんと把握。制度を使...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
完全開拓不動産営業、という名のイメージ通りの会社でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の営業部隊のため、イメージをしっかり...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも予想通りで実力主義なので売り上げを上げるのが正。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員のオンボーディングがおざなりなの...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
大手でしっかりした会社で働く人も意識が高い、素敵な人たちだと思っていました。確かにしっかりしたリモートでの研修もあり、防災やサービス残業につい...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
優しい人ばかりなので、働きやすいです。女子同士のいざこざもないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
サラリーマン要素が強く、仕事に打...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
仕入れからリフォーム、販売まで一気通貫して自分で行うため、たくさんの人と関わりコミュニケーション能力は磨かれると思います。また、リフォームの知...続きを読む(全219文字)
会社名 | 株式会社オーヴァル |
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フリガナ | オーヴァル |
設立日 | 1972年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 194人 |
代表者 | 石岡淳 |
本社所在地 | 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1番8号 |
電話番号 | 045-683-1313 |
URL | https://ovalgroup.jp/ |