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【良い点】
・ハイブリッドワークが可能なので、育児中でも存分に働ける
・女性のマネジャーも居るので、プロモーションやキャリアアップは可能
・
【気になる...続きを読む(全105文字)
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日本プルーフポイントの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本プルーフポイント株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本プルーフポイント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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日本プルーフポイントの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
・社会保険料相当額を負担してくれる
・ハイブリッドワークでも通勤手当はフルで付く
【気になること・改善したほうがいい点】
・401Kはなし。...続きを読む(全90文字)
回答者：
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【良い点】
・オフィスが東京駅直結で便利（以前は神谷町）
・外資ITによくある「詰め」の文化はない
・ハイブリッドワークが可能
・休みは取りやすい社内の...続きを読む(全118文字)
回答者：
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【良い点】
・メールセキュリティの老舗
・アメリカ本国では最も信頼性の高いメールセキュリティを提供
【気になること・改善したほうがいい点】
・日本国内で...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
・社内認定スキルの取得ができるので、LinkedInなどで記載可能
【気になること・改善したほうがいい点】
・100名未満の外資なので、人を...続きを読む(全89文字)
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情報漏洩対策のCloudをベースにした、先進的なソリューションを提供している。
ただ、Promotionが地味なため、また、企業向けのソリューションに...続きを読む(全153文字)
コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の女性の働きやすさの口コミ
回答者：
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【良い点】
比率は圧倒的に男性が多いです。ですが、育休でお休みをとる従業員もいたので働きやすいとは思います。ただ、体力は使う仕事です。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
当時は女性の管理職はあまり多くなかった（全社で2割程度だったと記憶しています）ですが、管理職の女性は皆さん部下の面倒見が良い方でした。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前は男女で昇格枠が明確に分かれていたため、正直女性は昇格しやすかったのではないかと思う(相対的にライバルが減る...続きを読む(全137文字)
回答者：
説明会で登壇されている社員の方に女性の方も多く、子育てで一時現場を離れた方もいらっしゃった。続きを読む(全46文字)
- この投稿でわかること
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- 想像とのギャップ
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【良い点】
女性の管理職も多く、女性でも出世はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休を取得している社員もいるが、ホテル業は年中無休でシフ...続きを読む(全105文字)
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実際に育児休暇も長いスパンで取得できる為、子育てに関する不満が起きづらい続きを読む(全36文字)
- この投稿でわかること
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- 想像とのギャップ
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【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ黙認でした。服装についてもオフィスカジュアルで「その服強そう！」「カッコいいー！笑」という男性社員からの...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
社員のほとんどが女性であるため、女性の働きやすさは十分だと思います。役職なども基本的には女性がなっていることがほとんどです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
産休育休は取得しやすい。周囲も協力しあって、カバーしてくれる環境があり、良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長承認が必...続きを読む(全140文字)
日本プルーフポイントの 会社情報
| 会社名 | 日本プルーフポイント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンプルーフポイント |
| 設立日 | 2005年3月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 54人 |
| 本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目2番20号汐留ビルディング3階CSCJapanCorporateServices株式会社内 |
| URL | https://www.proofpoint.com/jp |
NOKIZAL ID: 1284528
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