この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休、産休は取りやすいみたい
【気になること・改善したほうがいい点】
体格のいい人も対応しなきゃいけない時があったり、男性に比べて力が弱いなど...続きを読む(全129文字)
株式会社ケイズグループ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケイズグループの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケイズグループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
育休、産休は取りやすいみたい
【気になること・改善したほうがいい点】
体格のいい人も対応しなきゃいけない時があったり、男性に比べて力が弱いなど...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
子供の有無で変わると思う。子育て世代の女性社員は産休から育休の取得、そして復帰後は時短勤務にて働くことができるため勤務時間の調整も比較的しやす...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境づくりに力を入れている様子は伺えます。女性社員が多い会社なので色々融通は利きやすく、制度も女性社員、家庭を持つ社員に向けた...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社の話ですが、
セクハラ、パワハラ、イジメ、普通にあります。誰も助けてくれません。
親族(二親等以外)は家族や...続きを読む(全728文字)
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【良い点】
私は男性ですが、社内は男性よりも女性の方が多かったです。私の部署は男性私含め3名、女性は13名いました。それだけでも十分女性が働きやすい環境な...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性でも役職についている方が複数名いるので男女におけるキャリアの不平等感はないです。産休・育休も取得しやすい環境なので、女性にとっても働きやす...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさは皆無です。現場では夜遅くまで仕事があり、帰るのが日付が変わる店舗もあります。 環境整備点検がある...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
店舗によっては産後のママさんが多く来院するので、女性のスタッフの必要性は感じられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
帰る時間も遅い...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
産休や育休の制度はあり、実際に使っている人もいたようです。
時短勤務もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝早くから働かされ、...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性社員数は他の整骨院グループに比べて多く、店舗によっては複数名の女性スタッフが在職しているので悩みなどを共有できると思います。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
あるなら聞きたいです。女性管理職は現場にはいますが、ホワイトカラーで女性管理職と呼べる人はいません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
勉強会も多く、コミュニケーショを取る機会が沢山あるので学ぶ機会は多いと思います。
ただ、自分から学びにいく姿勢があれば尚良いかと。
院長クラス...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
入社直後は同期の人達と一緒に研修を受けてみんなで行動する事もあり仲良く良い環境だった。
社会人として一から研修を組んでくれるので、最初は不安で...続きを読む(全385文字)
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【良い点】
患者様やスタッフは優しい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
常に人員不足なのにどんどん店舗を拡大していくため、スタッフの負担が凄...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
昇給はわかりやすいが、院長やマネージャーになるには相当頑張らないと難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がよくわからない。...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
一年で三年分の学びが出来る。多くの患者様がくる為、学べることは多いと思う。また2ヶ月?本社と現場研修があるため、しっかりと技術も身につけれられ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
院にもよるが比較的希望休は通りやすく、最近では早上がりなどもあり休みやすくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので長期...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
患者様から直接「ありがとう、良くなったよ」とお礼の言葉を言われる時。
人によって症状が全く違うのでどうやったら良くなるのか、違うアプローチの仕...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社内研修以外にも社外研修が充実しており、人としての根本的な考え方を学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に任意で行く...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
給与は良い。未経験でも仕事がしやすいよう研修がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がかなり多い。勤務地は考慮されづ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
家庭を持っている人に対してはとくべつ手厚い。育休や賞与のようなものがあり、手厚い対応を受けることができる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性が多く活躍している
オフィスは女性ばかりなので気を使わなくてもいい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いので派閥が出来て、迷...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性の働きやすさはとてもあると思います。
男女関係なく、実力主義の会社ですので成績をあげればすぐに役職につけます。
実際に事業部の部長が女性だ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
女性社員が多く、パートの方も、総人数の割合から見ると多くいらっしゃるので子育てをしながら働くには働きやすい環境だと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
建設業界としては珍しく女性が4〜5割いる。産休制度もある。取得率も比較的高いように感じる。一時的ではあるが復帰後も時短勤務や在宅で働くやり方も...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
制度としては育休・産休は取れる。
またコンプライアンスに非常に注意しているので、女性が蔑ろにされることもない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務等は制度上あるが、業務量はあまり考慮されないので、時短勤務の方も深夜に業務を再開している方が多い印象。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
沢山の女性が働いていました。
子育てをしている場合、早退も当たり前のようにできます。この職場はそういう人が多いので理解のある職場です。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
特に男性だから女性だからといった性別で有利、不利を感じるような場面は見られなかったので、仕事さえできればそれなりのポストに性別問わずつくことが...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
契約社員で働いている女性の方も結構いました。あまり詳しくはわからないですが、女性の従業員も多いため働きやすい方なのではないかと思う。
【気にな...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
基本的には会社の制度・環境・プロジェクト参画に「女性だから」という判断軸はないので、男性と同じように働ける。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)
会社名 | 株式会社ケイズグループ |
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フリガナ | ケイズグループ |
設立日 | 2010年2月 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 318人 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 小林博文 |
本社所在地 | 〒272-0813 千葉県市川市中山1丁目8番12号 |
電話番号 | 047-370-3090 |
URL | https://keizgroup.jp/ |
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