ジャンプコーポレーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
家賃補助がある
夏休みもいちおうもらうことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はやる暇がありません
あとは特に良い福利厚生はなし続きを読む(全79文字)

【良い点】
有名人に会える
テレビの裏側を知れる
【気になること・改善したほうがいい点】
完全なやりがい搾取
2日徹夜するしんどさを学べる環境
命を削って...続きを読む(全81文字)

【良い点】
人柄はみんな良い
【気になること・改善したほうがいい点】
単純に働きづらいと思います
家に帰れないしワークライフバランスなんて全く考えられない...続きを読む(全88文字)

【良い点】
男女の差別はないです。子供や家庭を失う人生を選択すれば、不便なことはない。
ADに関してはよく気がつく女性の方が重宝されます。
徹夜仕事でシャ...続きを読む(全165文字)

【良い点】
人柄（人による）
【気になること・改善したほうがいい点】
・残業代が出ない
・有給が取れない（とってる間も会議参加、取材先との電話など業務発生...続きを読む(全168文字)

【良い点】
仕事疲れたな〜ちょっと映画でも見ようかな〜で、中抜けok
仕事しながらお菓子食べるのok
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界にワ...続きを読む(全144文字)

【良い点】
ディレクターになると給料がガツンと上がるので、総合演出や役職がつくとある程度給料がもらえるかも。
上に行けば行くほど出社しなくていいし、番組が...続きを読む(全175文字)

【良い点】
作ったものが世に出る誇らしさ。ただ、面白いなどは主観なのと、SNSのせいか、社会的評価を受けるには難しい時代。
人間関係をうまくすれば、簡単に...続きを読む(全101文字)

【良い点】
若くてもボーナスが年に2回2ヶ月分ちゃんともらえるのでいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちは少ないが、使う暇がないので溜ま...続きを読む(全204文字)

【良い点】
プロデューサー、ディレクターなど上司にあたる役職の女性の割合も非常に高く感じました。もちろんアシスタントプロデューサーやアシスタントディレクタ...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
使用するソフトの使い方などは自分で勉強していくので向上心があれば勉強していける。
早く仕事が終わった時は自主練もす...続きを読む(全108文字)

【良い点】
今から新卒で入る新入社員の研修はかなり手厚い。正直手厚すぎるほど。
一年かけて数か月ごとに様々な部署を実践を学びながら回り、約1年弱たってから...続きを読む(全114文字)

【良い点】
一年目からでも本人が望めばオペレーターになるチャンスや研修を受けることが出来る。教育はかなり手厚いので安心して良い。続きを読む(全64文字)

【良い点】
社内の教育体制のいいところは若手が若手を育ててるところです。若いうちからインストラクターなどができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)

【良い点】
実力主義だと思う。頑張ったら評価してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育してもらうというよりかは自分で学ばないといけないことが多い続きを読む(全80文字)

【良い点】
プロダクションマネージャー職は海外ロケをはじめとする大型案件から低予算の手弁当案件まで担当するので、進行管理という点では鍛えられる。続きを読む(全72文字)

【良い点】
制作に関して真剣な方ばかりなのでわからないことは聞けば丁寧に教えてくださいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT制度などもない...続きを読む(全155文字)

【良い点】
テレビ番組の映像編集のスキルを１から学べます。
それはここでしかできない内容だと思います。

勤務時間が不規則ですがそれを了承できる人はぜひは...続きを読む(全164文字)

【良い点】
色々やりたい事を新分野でも検討して取り組んでくれる。実際にイベントなどで自分の企画を具現化してくれたりした経験もあり、とても親身に色々と考えて...続きを読む(全137文字)