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株式会社ジリオン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジリオンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジリオンのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジリオンで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジリオンの 社員・元社員による会社の評価

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ジリオンの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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ジリオンの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社ジリオンの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年4月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

教育体制としてワイン研修や日本酒研修、テーブルマナーや英会話接客など様々な教育制度がある点はいいと思う。続きを読む(全52文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ジリオンの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ジリオンの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    試行錯誤をした上で感動したや感謝の言葉を言われた時がやりがいになる。続きを読む(全34文字)

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    株式会社ジリオンの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    給与の上がり幅は狭く、なかなか上がらない。評価基準は他の飲食業の中では明確であると感じた。続きを読む(全45文字)

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    株式会社ジリオンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年間休日は100日でそもそも休みが少なく、シフト制。労働時間は長い。続きを読む(全34文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ジリオンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    トライ&エラーのような感じで違うことかもしれないがまずやってみるということが多く、突然タスクが降ってくることもあるため、安定したことを続けたい人はあまり向...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ジリオンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年2月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みが多い感じが率直な感想です。
    店舗に寄って異なるのでしょうが、希望休は月3回をもらえ月1回は連休ももらえました。自分のライフバランスが取...続きを読む(全227文字)

    株式会社ジリオンの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年2月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリアに対して貪欲な姿勢をしたい人は結果を出せば上にいける。先ずは販売台数を上げていけば、副店長になるようにエリアマネージャーから声がかか...続きを読む(全189文字)

    株式会社ジリオンの口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年10月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】会社のルールがしっかりしていて休日は基本出勤することはない。というか出勤すると罰せられる。実力があれば年齢は関係なく上にいくことが出来るが上に...続きを読む(全214文字)

    株式会社ジリオンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2015年9月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給消化などは、推進されている為に繁忙期以外では比較的取得できる。
    【気になること・改善した方がいい点】
    大型連休などは配属される部...続きを読む(全155文字)

    株式会社ジリオンの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 その他のサービス関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    数字のみの基準ですが、様々な項目での明確な評価システムがあります。
    結果を残した分は評価されるので、給料や役職へつながるので、やり甲斐はあると思います...続きを読む(全153文字)

    商社・卸(専門商社(繊維・アパレル))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    三共生興ファッションサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 22年前 経理 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内で配置転換があった際に、研修施設へ派遣していただいて、新しいスキルを学ぶことができました。費用も会社で負担していただいたので、個人的な負...続きを読む(全87文字)

    株式会社ワールドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やる気がある社員はどんどんスキルアップ、昇進のチャンスはあると感じた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学生アルバイトにもかかわらず...続きを読む(全180文字)

    大松株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 23年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若い人も大き和気あいあいとした雰囲気があると思う
    そういう意味で先輩に教えてもらったりということはある
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全97文字)

    株式会社ヨウジヤマモトの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    接客を通して、お客様一人ひとりのニーズを汲み取るヒアリング力や、言葉選び・間の取り方など、実践的なコミュニケーション能力が磨かれました。特に...続きを読む(全324文字)

    株式会社バリー・ジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 10年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事の範囲がとても広いので、勉強、スキルアップにはなる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職者が続出している状況を、また人を入れれば...続きを読む(全150文字)

    株式会社ナルミヤ・インターナショナルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ECサイトやショッピングセンターなど販売チャネルが幅広く、EC分野の成長にも積極的であるため、今後のキャリアの幅も広がる環境だと思いました。続きを読む(全76文字)

    株式会社WEAVAの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制はある程度整っている。
    補助あり。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によるが、販売だと上がもう固まっているため昇進はなか...続きを読む(全132文字)

    株式会社アーバンリサーチの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実践で覚えていくことが多いです。業務量が多いので、効率よく優先順位を考えて進めていく力も付くと思います。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全131文字)

    株式会社フォーシスホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 ブライダルサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修のプログラムが体系化されており、未経験者でも迷わずステップアップを狙える。ドレス単体の知識に留まらず、ヘアメイクや装花との相性といったト...続きを読む(全234文字)

    株式会社チュチュアンナの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 商品企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務内容がマニュアル化されておらず、仕事が人についていたので、育成という面では厳しい環境にあった。また、ロールモ...続きを読む(全91文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ジリオンの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ジリオン
    フリガナ ジリオン
    設立日 2007年9月
    資本金 2000万円
    従業員数 2人
    本社所在地 〒101-0032 東京都千代田区岩本町2丁目1番3号
    URL https://e-zillion.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2606140

    ジリオンの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
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