この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職する際引き止められましたが、やむおえない事情を話した所承諾してもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよりますが、人...続きを読む(全145文字)
ELCジャパン合同会社(旧:ELCジャパン株式会社) 報酬UP
属性 |
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【良い点】
退職する際引き止められましたが、やむおえない事情を話した所承諾してもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよりますが、人...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
福利厚生についてはポイントが年一回まとめてもらえるので、そのポイントを旅行や美容にあてたりとできる為良いと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
外資で有名な商品も沢山あったので、使ってみたいと思った事。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品自体は素晴らしい物が多いのにマーケテ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
新しいブランドを買収したりしているので、流行り廃りが早い業界なので難しいかもですがブランディング次第で伸びる可能性はあると思います。
【気に...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
女性中心の企業なので働きやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休から戻ってもフルタイムで復帰しないといけないので、...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
カフェテリア制度や自社製品が安く買えるのが大きいです。
休みも他の外資系に比べると多いです。
有休の消化については、お店による部分はあるかと...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドによりますが、年長者がずっとマネジメント職に長く就いてるイメージです(今はわかりませんが)
なかなか人が...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
長く働いている方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアについては望みがない。昔から何十年と働いておられる方がチーフなりの...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マーケティング力が弱い。外資なので仕方のないところもある方は思うが、日本は日本なりの売り方や、施策を考えた方が良...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なにせ人手不足なせいか、スタッフの欠員が出ると度々応援に出される。また自身の店舗に欠員が出ても応援者がおら1人で...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社も人手不足なのか、お店とのコミュニケーションがあまり取れていない。営業から返事が返ってこない。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は形としてはあったが、近年は、給与に反映されているのかどうかがよく分からなかった。コロナで賞与がなくなっ...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
保育園もしくは子どもの面倒を見てくれる人が見つからないと辞めざるを得ないケースがちらほら。優秀な人がいなくなる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
戦略を立てるのが店任せなので、やりたいようにやれるのは、ある意味前向きに取り組めるので良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブラン...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人を大事にしない企業だと思うのと、会社の組織が変わり過ぎてついていけなくなっている。現場をもっと大事にしたほうが...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
賞与はがんばり次第ではありますが、ほぼ100%支給されるのではないかと思います。
評価制度に関しても上司話し合う機会が数回設けられており、特...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
産休、育休は遠慮なく取れる環境だと思います。
複数回取っている方もたくさんいらっしゃいます。
女性が80%以上を占めているのではないかと思い...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
人間関係や残業時間は、所属部署によってばらつきがあります。
人間関係が良好です。オフィスのロケーションも、駅直結で見晴らしも良くすばらしいと...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以降苦戦していますが、フレグランスのブランドは良いかと思います。続きを読む(全55文字)
会社名 | ELCジャパン合同会社 |
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フリガナ | イーエルシージャパン |
設立日 | 2008年4月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 2,000人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | ジェームズ・アクィリナ |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目2番3号 |
URL | https://www.elcompanies.jp/ja-jp |
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