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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
バースデー休暇が導入された為、繁忙期が誕生日の人は取るタイミング難しいと思うが、私は比較的すぐに取れました。続きを読む(全60文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
高見株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、高見株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に高見株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
バースデー休暇が導入された為、繁忙期が誕生日の人は取るタイミング難しいと思うが、私は比較的すぐに取れました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
店長は業務負担が大きい分
厳しい人もいたが、理不尽なことは
基本なかった。他の社員の人は本当にみんな良い人ばかりでした続きを読む(全65文字)
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【良い点】
ありがとう等、スタッフへの感謝も忘れない人たちが多いのでやろう!と思える。
お客様だけでなくスタッフへの気遣いもあると思います。
向上心や...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
社員は明るくはつらつとした女性が多いため、職場に活気があり、環境としてはとても良い。どの課もプレイヤーは同年代の女性が中心となっているため、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
同僚はいい人がとても多かった。みんな接客が好きで誰かに喜んでもらいたいという気持ちがある人ばかりなので、あまり意地悪な人はいない。ただ配属さ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
上の方の役職の方々は皆さん優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の上司は年齢が上がるほど怖く、昭和な考え方が今も重要視され...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
企業風土は人事の方は非常に温かみがあります。内定者研修や座談会もあり、人の魅力をとても大事にされている印象です。説明会の時から、何か少しでも...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションはとりづらいほうでたる。
上の立場と人と話す機会は全くない。
意見は通りづらいとおもう。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
とにかく温かいです。ギクシャクした雰囲気などもなく、働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTの当たり外れはあります。...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
人が良い人が多く、忙しい時もお互いに助け合う風土があるため、とても働きやすい環境です。また、入社してから独り立ちまでのスピード感は早いですが...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
社員は思いやりのある人たちばかりで、とても居心地がよく働きやすい環境である。人間関係のストレスは全くなかった。面接回数も多く、すごく人を見て...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
店舗にもよるが本当にいい人が多い。気遣いができる人が多いのでそうでない人は逆に浮いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部は...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
育休産休はしっかりと取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人によって、職場の雰囲気はがらりと変わってしまう
正社員は賞与がある...続きを読む(全98文字)
管理職の方ともフランクに話せることは非常に良いと感じた。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
店舗によるとは思いますが、私が配属された店舗の雰囲気はよく、先輩にも相談しやすい環境でした。
売上などの話になるとすこしギスギスした雰囲気に...続きを読む(全103文字)
キャリア職として管理職を目指すコースはあるが、募集人数はかなり少なく昇進は狭き身だと感じた。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
結婚式に携わる、接客業である、ということもあって、コミュニケーション力が高く、気遣いができ優しい人が多く、非常に働きやすい環境でした。退社し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
全員、人柄がよく嫌な人が全くいない。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
人はとにかくいい!プライベートまで一緒に遊ぶくらい仲が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によってはいまだに上下関係厳しかっ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
所属する店舗によりますが、社員やアルバイトさんを含めて、優しくもありいい意味で厳しさのある人が多かったです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
とにかく人が良いです。人を大切にする会社で、社員が幸せでないと、お客様も幸せに出来ないという考えで、社員も大切にしています。一人一人に誕生日...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
そもそも、人の幸せの手伝いをしたいという思考で就業先を選んでいるので、良い人が多い。
女性が多いので、店舗によっては色々とあるが、それでも会...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ホスピタリティが高い人が多く、身だしなみが綺麗な人が多い
管理職はほぼ男性で最低限のスキルあれば誰でもなれる(管理職不足の為)
【気になるこ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
社員同士の風通しはいいと思います。スタイリストだと女ばっかりの現場だからドロドロギスギスしてるのかなと思われがちですが、タカミの社員の方は結...続きを読む(全379文字)
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【良い点】
とにかく人はいい人達ばかり。プライベートでも仲が良くみんな可愛い。パワフルな人も多いので一緒に働いててもとても勉強になる。キラキラ系女子多め...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性が多い業界なので、店舗マネージャーは8~9割女性のイメージ。女性が活躍できる業界ではあると思う。
時短勤務にも配慮があって、店舗で協力し...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりしていて、1年目は3ヶ月に1回くらいのペースで研修がある。2年目以降も新作ドレスの研修が年に1回ある。
昇級試験を受けると...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
平日であれば希望休が出せる。
平日に時差出勤、時差退勤することで土日の残業を減らすことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
繁忙期以外は割と定時で帰れる日が多かったり、残業してた分を時差で早めに退勤するといったことも可能でしたのだ、その点に関しては良いと思いました...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
研修がしっかりしていて、丁寧に教えていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は忙しいからか報連相が抜けている部分が多...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
未経験でも成長出来る環境である為専門性を高めたい人にはあってると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はなんとも言えない...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
ブライダル会社の中にフラワー事業部があると言うのは、提携している会社より連携がとりやすく、より満足度向上に繋げることができると感じ入社を決め...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
実際に自分が作ったものを新郎新婦様に喜んでいただいた時がやりがいを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一から丁寧に教えてい...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブライダル業界のため、基本的に土日祝日は勤務となります。結婚式の繁忙期や担当件数によっては残業が発生することもあ...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは正直あまり良いとは言えません。表向きは休暇制度が整っているように見えますが、実際には業務量...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
基本的に一人で営業するが、困ったことがあれば協力する姿勢で、優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人に仕事が固まる...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
自身が合う環境であれば上手くやっていけると思う。
先輩後輩仲が良い。
仕事が忙しく、扱う商材などがある程度知識が必要で大変なことが多いので、...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
穏やかで優しい人が多いです。支店によると思いますが飲み会などもあり、社員同士の交流も多かったように思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
一緒に働くメンバーは明るくて話しかけやすい人が多いです。入社してすぐの頃は不慣れなことも多かったですけど周りがフォローしてくれたので早く仕事...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員一人ひとりの業務量が多く、常に忙しそうな印象を受けました。繁忙期は特に余裕がなく、休...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
良い意味で自由であり、柔軟性があることは素晴らしい。管理されているわけでもなく、能動的に行動することがガイドラインにも合致されているため、評...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
いい意味で人に関心がない人が多い。詮索されなくて助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションは正直、昭和の人間と話し...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
在籍していたのが随分前なので、今はどうかわからないが、当時は先輩が後輩の面倒を見てくれる文化で、どの社員も後輩は育てるもの、という意識を持っ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
店舗にもよりますが、現場ではスタッフ同士が和気あいあいと協力し合って業務を回す、アットホームな雰囲気があります。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが常だった
女性主任職の方の機嫌の善し悪しで毎日の業務が決まる。機嫌が悪ければ無視をされ、気分がいいとご...続きを読む(全305文字)
| 会社名 | 高見株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タカミ |
| 設立日 | 1923年9月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 823人 |
| 売上高 | 158億円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 高見重行 |
| 本社所在地 | 〒600-8119 京都府京都市下京区富小路通五条下る本塩竈町557番地の2 |
| 電話番号 | 075-352-1777 |
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