この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与において、最も重要なことは所属部署による案件の実績が大半を占める。
地方と本部がある場所、本社ではもちろん査定項目は形式上決まってはいるも...続きを読む(全238文字)
Lマネジメント株式会社(旧:株式会社日立物流) 報酬UP
Lマネジメント株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与において、最も重要なことは所属部署による案件の実績が大半を占める。
地方と本部がある場所、本社ではもちろん査定項目は形式上決まってはいるも...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
有給、育児休暇は取りやすいと思います。部署によりますが管理部門に関しては総じて休暇に関してうるさく言う人はいません。
【気になること・改善した...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
年収は物流業界の中ではかなり恵まれている印象。過去に残業代不払いの問題が発生したことから、現在は法令遵守の意識が非常に高くサービス残業は発生し...続きを読む(全343文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
立派な研修所をもっており、特に若手の間は様々な研修コースに参加することになる。年次毎に様々な部署から受講者が参加す...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
仕事内容としましては、物流なので大手スポーツメーカーや、大手化粧品メーカーなどがお客様になります。
相手が大手ばかりなので、新しい商品が知れた...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
大手ならではの評価制度です。
評価と言うよりは年功序列に近いかもしれないので、実力より長くいると役職がもらえるような制度だったと思います。
【...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
1ヶ月でも平気で休んでいる人が数多く居る
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は単調な作業の繰り返しなので、ローテーションにしてもらえ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
基本、冷暖房設備があっても野田首都圏は広くて殆どエアコン効果が得られない。
その点で、体がクーラー病になる事はないが先に熱射病で倒れた事があっ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
手を抜いていても、社員がのうたりんだから何も文句を言われない
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張って働いても、何も評価されない。逆に...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性は営業所配属等、現場の最前線へ配属されることはあまりなく、本社の管理部門への配属が多かった。なので、男性より大事にされていて、辞めないよう...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
主任以下は、残業時間・年休がきっちり管理される。サービス残業もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以上になると、人にもよるが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
近年は女性の採用を増やしており、男女比も半々くらいになっている。しかし、基本的には男社会と思っていた方がいい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
管理職でなければ100%の年休消化が奨励されています。みんな年休取るので年休にかんしてはかなり取りやすい印象です。また住宅補助も充実しており最...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく時給が安い。930円では扶養内にしても、時間を搾取されていると感じかねない。また現場は男性社会特有の雰囲気...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
庶務の対応がとても良く、各種申請や手続きなど滞りなく完了する。コロナ感染対策も、大企業らしくいち早く集団接種に取り組み、パートも含め東京本社で...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしており、大企業として法制度を守ることを重視していることが社員にも伝わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
一般的なse業務だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
システム開発のため、業界としてよく話題になるようなデスマーチに近い...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
私は新卒で入社したが、長めの研修制度や、住宅補助(寮等)、退職金等、巨大グループに属する会社らしく、一般的な福利厚生は充実していたと思う。
...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
日立製作所という巨大企業に属していて、会社が安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも大企業なので、基本的に作業が多い...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
体を動かす事が好きだったので、良かった。体力も筋肉もつくし、良かった。やりがいもけっこうあり、どんどん早く作業をすることに意欲が出てくる。早く...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生が充実していて、有給などの休みも取得しやすかったです。女性も多数働いていたので、他の会社に比べて働きやすかったと思います。部署の変更が...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
日立グループであるため、福利厚生はしっかりしていた。家賃補助や借上社宅の制度も手厚い。生活費はかなり賄われていた。賞与も悪くない。
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
産休・育休は取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の割合がそもそも少ない。おそらく男女比9:1程度。管理職は数人知っている...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
良い点はほとんど思い当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は現場配属となると、有給休暇はほとんできなかった。グループ会社が...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
配属される部署でその後のキャリアが大体決まる。会社的にはその人に合った部署を選んで入れてくれていると思う。海外に行きたい人は若いうちから行かせ...続きを読む(全196文字)
会社名 | Lマネジメント株式会社 |
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フリガナ | エルマネジメント |
設立日 | 1950年2月 |
資本金 | 3億1000万円 |
従業員数 | 1,199人 |
売上高 | 8143億1000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高木 宏明 |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1丁目5番8号 |
平均年齢 | 43.2歳 |
平均給与 | 841万8000円 |
電話番号 | 03-6263-2800 |
URL | https://www.logisteed.com/jp/ |
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