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Lマネジメント株式会社(旧:株式会社日立物流) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Lマネジメントの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Lマネジメント株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にLマネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Lマネジメントの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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4.0
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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2.9

Lマネジメントの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

Lマネジメントの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

Lマネジメント株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

学生に対して過度に甘い対応を行う社員の方はあまり多くないイメージ。(親切ではないという意味ではもちろんない)
また、面接時には話の具体性や、定量的な成果...続きを読む(全121文字)

Lマネジメント株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年06月28日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【イベントや選考を通して感じた】事務系総合職のエントリーシートでは自己PRやチャレンジしたことについて問われる。そのため、学生時代に抱いた挑戦心や努力した...続きを読む(全127文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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Lマネジメントを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年6月15日
回答者:

【良い点】
今後どうなるか分からないが、既婚者にはかなり割りの良い社宅制度が用意されていた。月々最大で10万以上会社が代わりに家賃を負担してくれるので、結...続きを読む(全192文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年7月26日
回答者:

【良い点】
長く同じ部署で同じ案件を担当することが多いので、スキルアップやキャリアアップはあまり望めないと感じる。続きを読む(全57文字)

回答者:

【良い点】
福利厚生など非常に充実していると思います。不満になることはないのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本不可でした。続きを読む(全80文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2024年9月21日
回答者:

【良い点】
人が温かい。物流はチームワークが大事なのでこれが本当に大切な要素となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり業界研究をしっかりとす...続きを読む(全116文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年10月5日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助がなくなったことで、待遇面のメリットは薄くなった。
今まで対象だった社員にはまだ支払われているが、今後どう...続きを読む(全87文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

Lマネジメントの 他のカテゴリの口コミ

Lマネジメント株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

企業の物流改革を、国内外や規模の大小を問わず包括的にサポートできる点がやりがい。企業の物流業務の委託を手掛ける3pl分野でトップの企業であり、海外展開も積...続きを読む(全118文字)

Lマネジメント株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

3pL分野で国内トップであること、日本で数少ない重量輸送を手掛けることができること、海外展開を積極的に進めていることを考えれば、非常に競争力のある企業だと思う。続きを読む(全80文字)

Lマネジメント株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

物流業界の中でもかなり高い方。最近KKRに買収されて非上場になったため、最新のデータはわからないが、上場当時は財閥系倉庫に匹敵する年収があった。2027年...続きを読む(全113文字)

Lマネジメント株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

物流企業であるだけに、残業は少なくないと思われる。ただし、倉庫現場のオペレーションはグループ会社に任せているため、財閥系倉庫と比較すれば少ないことが予想さ...続きを読む(全101文字)

Lマネジメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給はある程度時間が経てば上がる
評価も並大抵働いていればふつう
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が低く年収は低い
上司にこびを売...続きを読む(全91文字)

Lマネジメント株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署により大きく異なる
若手も多く活気あり
【気になること・改善したほうがいい点】
短時間勤務をしている女性もいるが
他の人の目を見計らって帰...続きを読む(全93文字)

Lマネジメント株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い
人のやる気のなさ
仕事ができる人ほど仕事を振られ大変な目に遭うかんじなのでもう少しやる気のない人にも仕...続きを読む(全86文字)

Lマネジメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業種内では比較的給与水準か高く、業務量に見合った報酬を得ている実感がある。また、借上げ社宅や有給休暇取得などの充実度を考慮すると全体的に満足...続きを読む(全187文字)

Lマネジメント株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性の比率が比較的多い業種であるが、数年前より女性管理職が一定数起用されるようになった。また、育休取得率も高く(近年は男性の取得率も増加してい...続きを読む(全118文字)

Lマネジメント株式会社の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職時の諸条件が良く、前向きな機会と捉えることか出来た点。
ちょうど今後の事を考えていた時期でもあり、自身のキャリアや社の方向性、処遇等を考え退社した。...続きを読む(全97文字)

インフラ・物流(貨物)の組織体制・企業文化の口コミ

アート引越センター株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

1.0

投稿日: 2024年11月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

説明会の時に自分に対して座るようにしつこく営業をかけてきたのと営業の電話がしつこいことからガツガツ来る人が多いのかと思った。続きを読む(全62文字)

株式会社丸和運輸機関の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

物流業界の他社と比べて、気軽に話しかけて下さるような社員の方が多いイメージを抱いた。休憩時間に手持ちぶたさにしていたら、あちらから話しかけてくださったこと...続きを読む(全84文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会

社員の方々の雰囲気が良く、男女比もそんなに差がなかったことから、風通しの良さを感じた。続きを読む(全43文字)

伊藤忠ロジスティクス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

風通しが良い。インターンや面接で社員の方と何人もお話ししたが、立場に関わらずフランクで笑顔の多い方が中心であった。人事の方からは、自分自身でキャリアを考え...続きを読む(全102文字)

ANA関西空港株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

関西愛と企業愛が強い、明るい印象の社員が多い。続きを読む(全23文字)

株式会社住友倉庫の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

物流業界であることを加味しても、堅い雰囲気です。面接中に笑いはほとんどなく、質問も突飛なものはありませんでした。筆記試験は対面で行われましたが、大学受験を...続きを読む(全103文字)

住商グローバル・ロジスティクス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ワークライフバランスやキャリアアップの項目でも少し触れたが、「自分で考えて動く文化」が根強いと思う。活躍している社員の共通点も、自分からコミュニケーション...続きを読む(全99文字)

MDロジス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

伝統ある日系企業らしく、堅実な文化が浸透していると感じた。説明会のスライドのレイアウトや、人事の社員の方の話し方等からそれが伝わってくる。ただし、求める人...続きを読む(全125文字)

株式会社ハート引越センターの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

この企業の営業の仕事は一人でどんどん成果を出すのではなく、仲間と協力し合いながら成果を出す文化がある。そのためチームワークを重視する会社。続きを読む(全69文字)

株式会社ナカノ商会の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年09月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

選考過程で柔軟に対応していただいたことがあり、対応力のある会社だと思った。人を大切にするという考えが体現されている。続きを読む(全58文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

Lマネジメントの 会社情報

基本データ
会社名 Lマネジメント株式会社
フリガナ エルマネジメント
設立日 1950年2月
資本金 3億1000万円
従業員数 1,199人
売上高 8143億1000万円
決算月 3月
代表者 高木 宏明
本社所在地 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1丁目5番8号
平均年齢 43.2歳
平均給与 841万8000円
電話番号 03-6263-2800
URL https://www.logisteed.com/jp/
NOKIZAL ID: 1130856

Lマネジメントの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。