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Lマネジメント株式会社(旧:株式会社日立物流) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

Lマネジメントの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Lマネジメント株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にLマネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

Lマネジメントの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.4年収・評価3.5社員・管理職3.2やりがい3.4福利厚生4.0スキルアップ3.36
総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.0
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

Lマネジメントの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.4年収・評価3.7社風・文化3.2やりがい3.4福利厚生3.0スキルアップ3.26
総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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3.2
福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.3

カテゴリから評判・口コミを探す

Lマネジメントの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
2件中2件表示

Lマネジメント株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

学生に対して過度に甘い対応を行う社員の方はあまり多くないイメージ。(親切ではないという意味ではもちろんない)
また、面接時には話の具体性や、定量的な成果...続きを読む(全121文字)

Lマネジメント株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2023年06月28日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【イベントや選考を通して感じた】事務系総合職のエントリーシートでは自己PRやチャレンジしたことについて問われる。そのため、学生時代に抱いた挑戦心や努力した...続きを読む(全127文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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Lマネジメントを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2012年頃

投稿日:2025年1月4日
回答者:

【良い点】
総務系は女性が働きやすく活躍されてる方も多いと思います。子供を産む前に色々経験して復帰後のキャリアを確保しておくと長く働きやすいのではないか...続きを読む(全146文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

Lマネジメントの 他のカテゴリの口コミ

Lマネジメント株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は低いですが、ちょっとずつ上げていく感じ。
年収については低いと思います。食品業界で卸の仕事であるため、そこは仕方ない部分であると感じま...続きを読む(全208文字)

インフラ・物流(貨物)の組織体制・企業文化の口コミ

DHLサプライチェーン株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年02月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

コンプライアンスを守り、業務や取引先の多様性を反映した多様性がある会社なので、人と人を繋げることを大事にしている社風です。続きを読む(全61文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

Lマネジメントの 会社情報

基本データ
会社名 Lマネジメント株式会社
フリガナ エルマネジメント
設立日 1950年2月
資本金 3億1000万円
従業員数 1,199人
売上高 8143億1000万円
決算月 3月
代表者 高木 宏明
本社所在地 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1丁目5番8号
平均年齢 43.2歳
平均給与 841万8000円
電話番号 03-6263-2800
URL https://www.logisteed.com/jp/
NOKIZAL ID: 1130856

Lマネジメントの 選考対策

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