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島津ダイアグノスティクス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

島津ダイアグノスティクスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全14件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、島津ダイアグノスティクス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に島津ダイアグノスティクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

島津ダイアグノスティクスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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退職理由
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島津ダイアグノスティクスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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島津ダイアグノスティクスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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14件中14件表示

島津ダイアグノスティクス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
島津製作所の子会社ということで大きなプロジェクトに参加することは可能ではないかと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性に関...続きを読む(全134文字)

この投稿でわかること
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    島津ダイアグノスティクス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年6月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 MR・MS 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業所廃止に伴い、比較的自由に活動が行える。時間(勤務時間)の拘束がなく緩い。新規事業として、再生医療分野の製品開発に力を入れており、数年後...続きを読む(全183文字)

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    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    臨床診断薬を始めとして、安定的な売上が見込める製品があること、また複数の事業を展開しているおり、一事業の業績悪化から受ける影響を抑えられるた...続きを読む(全185文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最近、ようやく新規開発に乗り出してきて、徐々に新製品が出てきている。変わろうとしてきた感じはある。
    また、親会社が大手食品というのは安心感と...続きを読む(全190文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    昨年度より半期で業績8億ダウン。一年で単純に16億ダウンという計算。医薬品部門がどうにもならないことや 産業分野での売り上げですら頭打ちという現状。業績...続きを読む(全236文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年5月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    同業他社に比べ技術基盤が少ないため、将来性は厳しいと思われます。
    また、開発部門は移動が多く、支援部門より昇格、昇給が遅いため、モチベーションが上がら...続きを読む(全153文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年3月5日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 15年前 研究・開発(医薬) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社長が他の人の意見を聞く耳を持たない。自分の思ったことをすぐに実行に移そうとするため矛盾が生じる。組織は毎年コロコロ変わるため、特定の分野の顔という人が...続きを読む(全153文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年11月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    増収増益で推移はしているが、実質M&Aで利益を上乗せした分の見せかけの利益。
    事業の成長が見込めるかといえば、特にないのでこれからますます厳しくなると...続きを読む(全176文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年10月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    何といったって無借金経営です!一部上場企業だし将来は安泰でしよ。確かに製薬会社は厳しいですが、借金が無いのは魅力的です!会社が倒産することは有り得ないで...続きを読む(全162文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年8月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

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    現在、医薬品、化粧品、原料、診断薬、食品検査、直販薬局と様々な部署があるが、
    基本的には全く結果がでていない。注力した部署が結果がでないため、再度テコ...続きを読む(全239文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年7月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

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    日水製薬は試薬、一般医薬品、産業と3つの柱がありますので、この分厚い柱があるため他社と比べて安心です。人口が減り続ける中で健康問題は避けて通る事が出来ま...続きを読む(全159文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 製品開発(素材・化成品) 正社員

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    医薬分野に関しては売上の減少が止まらず、かなり難しい状況だと感じます。
    期待できる新規事業も見当たりません。
    診断薬分野に関しては、ある程度の知名度を...続きを読む(全176文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 研究・開発(医薬) 正社員

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    成長は期待できない。微生物検査薬の売り上げアップと、化粧品企業のリスブランを吸収合併により、見かけ上は利益が上がっているようだが、基盤の製品開発力が弱い...続きを読む(全154文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 研究・開発(医薬) 正社員

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    医薬業界:個人薬店をターゲットにしたモデルはもう終わり。医薬単体に限って言えば右肩下がりの業績。近年本社にモデル店舗として、薬店をオープンしているが売り...続きを読む(全195文字)

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    島津ダイアグノスティクスの 他のカテゴリの口コミ

    島津ダイアグノスティクス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は絶対評価で決まってくるため、目標に達成していることで評価される。
    目標自体も多く設定していることから未達があったとしても他でフォローす...続きを読む(全164文字)

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    島津ダイアグノスティクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には有給に関しては取りやすい環境であると感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によっても異なるとは思うが、現状はいい方...続きを読む(全129文字)

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    島津ダイアグノスティクス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の育成に関してはとかに力を入れていないことから良い点はないと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の教育こそが会社全体に...続きを読む(全150文字)

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    島津ダイアグノスティクス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産管理・品質管理(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手社員が増えていることから、雰囲気は良い会社ではないかと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署にもよるが風通しが良い部署と...続きを読む(全143文字)

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    島津ダイアグノスティクス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与が高め、福利厚生などが整っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によるが、基本的に業務量過多でもあるにもかかわらず、残業...続きを読む(全148文字)

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    島津ダイアグノスティクス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    性別を問わず活躍できる会社です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    看護休暇など、子育て支援となる制度はあるが、部署によっては十分にそ...続きを読む(全148文字)

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    島津ダイアグノスティクス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年4月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給が高いこと
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収面で入社前に聞いていた額よりかなり低く、驚きました。
    コロナ試薬の売れ行きが良...続きを読む(全268文字)

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    島津ダイアグノスティクス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は業界平均と比べると微妙かもしれませんが、世間一般からすればやや高いほうだと思います。また、30歳までは独身寮もあります。他の部署は分か...続きを読む(全445文字)

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    島津ダイアグノスティクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業・生産部門は分かりませんが、それ以外の部署に関しては残業は少なめだと思います(月10〜20時間程度)。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全241文字)

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    島津ダイアグノスティクス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年6月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 MR・MS 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    良い点は特にありません。
    強いて言えば、新入社員については30歳までは借り上げ社宅(社員寮)に入居可能であり、5000円/月の為、貯金をする...続きを読む(全199文字)

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    メーカー・製造業(医薬品)の事業の成長・将来性の口コミ

    JCRファーマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    在籍当初は成長途上であったが、今や大企業の仲間入りをしており、また研究開発においても独自性もあるため安定はしていると思う。このまま突き進んで...続きを読む(全188文字)

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    小林製薬株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    財務基盤はしっかりしており、安定していた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事件以降どのような体制でビジネスを行なっていくのかが重要...続きを読む(全84文字)

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    武田薬品工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    20年ほど前は武田と言えば日本で追随する他社のない絶対的な王者であったが、周りに追い付かれ追い越されているのは否...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
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    岩城製薬佐倉工場株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他の医薬・医療機器関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    塩野義製薬の傘下に入ったことで、今までよりも将来性は評価できると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どのように製造品目を増やして...続きを読む(全94文字)

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    アストラゼネカ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パイプラインは右に出るメーカーは無いくらいに豊富なので、将来性や安定という意味ではある意味最強である。続きを読む(全57文字)

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    クオリカプス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    カプセルを事業部とは反対に、機械事業部は需要があり、今後も無くなることもせず、右肩上がりの売り上げ・利益が期待できる。
    【気になること・改善...続きを読む(全178文字)

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    KMバイオロジクス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    将来性は感じるが変化のスピードへの対応が課題だと思ったと感じる場面もあり今後に注目したい続きを読む(全44文字)

    アステラス製薬株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    グローバルな製造拠点と高度な技術力のもと、多角的な視点からより良いプロセスを開発している。続きを読む(全45文字)

    ヤンセンファーマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パイプラインは多いです。特に領域に偏りもないですが、近年では希少疾病に傾いているような気がしています。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全113文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ノバルティスファーマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 MR・MS 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スペシャリティ領域を扱う会社として、定期的に新薬が出ている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    領域や適応がニッチになっており、日本の...続きを読む(全116文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    島津ダイアグノスティクスの 会社情報

    基本データ
    会社名 島津ダイアグノスティクス株式会社
    フリガナ シマヅダイアグノスティクス
    設立日 1935年4月
    資本金 4億9000万円
    従業員数 239人
    決算月 3月
    代表者 小野 徳哉
    本社所在地 〒110-0005 東京都台東区上野3丁目24番6号
    平均年齢 44.4歳
    平均給与 714万円
    電話番号 03-5846-5611
    URL https://corp.sdc.shimadzu.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1138491

    島津ダイアグノスティクスの 選考対策

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