この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
医薬事業の将来性は、安定した供給ができる自社製品群にはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
経過報告や重複した実績集計など、無駄な業...続きを読む(全292文字)
島津ダイアグノスティクス株式会社(旧:日水製薬株式会社) 報酬UP
社員・元社員による島津ダイアグノスティクス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に島津ダイアグノスティクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
医薬事業の将来性は、安定した供給ができる自社製品群にはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
経過報告や重複した実績集計など、無駄な業...続きを読む(全292文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点としては、従業員同士のコミュニケーションが良好なことだと思います。ただし、数字を達成することに対して非常に敏感です。達成するための施策は...続きを読む(全178文字)
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とにかくもうジリ貧。成長性が見込めないし、給料も安く福利厚生は無くなった。組合員と管理職のバランスも悪く、新入社員は少ない。営業職には全然新しい人間が入っ...続きを読む(全155文字)
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社風がトップダウンの激しい会社で心を押し殺して言われたことだけを毎回命令が違ってもやれる人でないと続かないと思ったからです。また上司は絶対に自分に仕事が回...続きを読む(全208文字)
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新しい人事制度が導入され、家族手当や住宅手当は廃止になったこと。
幾つかの部署では残業手当は一切支給されない状態となったこと。
人件費を削るためか、昇...続きを読む(全150文字)
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医薬部門にいましたが、あまりに将来性が無く、また部長以上は自分の保身ばかり考えている人ばかりで退職しました。当時の給与は悪くなかったのですが、現在はあまり...続きを読む(全270文字)
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会社の将来性への不安と待遇に不満を感じたため。会社の方向性が全く定まっておらず、社長の言う事はころころ変わる。既存事業はじり貧状態、新規事業も責任の押し付...続きを読む(全178文字)
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入社当時は、家族手当て、住宅手当て、など福利厚生がしっかりしていた。残業の申請もきちんと認められていたし、営業手当てもあった。
売り上げが上がらないこと...続きを読む(全159文字)
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仕事内容に満足いかない。基本的にトップダウンなので、管理職が言うことは絶対である。そのため、若手の意見は取り入れられない社風が少なからずある。また、待遇も...続きを読む(全162文字)
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社内福利厚生の悪化。人材育成が進んでない完全なトップダウンの会社
。方向性が見えない。医薬部門の業績も悪くどの部門を柱にして取り組んでいくのか全く方向性...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
営業・生産部門は分かりませんが、それ以外の部署に関しては残業は少なめだと思います(月10〜20時間程度)。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
年収は業界平均と比べると微妙かもしれませんが、世間一般からすればやや高いほうだと思います。また、30歳までは独身寮もあります。他の部署は分かり...続きを読む(全445文字)
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【良い点】
良い点は特にありません。
強いて言えば、新入社員については30歳までは借り上げ社宅(社員寮)に入居可能であり、5000円/月の為、貯金をする余...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
営業所廃止に伴い、比較的自由に活動が行える。時間(勤務時間)の拘束がなく緩い。新規事業として、再生医療分野の製品開発に力を入れており、数年後に...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
アットホームな雰囲気であり、ほぼ9割方の女性が産休育休後に職場復帰をしている。女性に対し優しい人が多く、居心地が良いと感じる人もいる。規模が大...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
臨床診断薬を始めとして、安定的な売上が見込める製品があること、また複数の事業を展開しているおり、一事業の業績悪化から受ける影響を抑えられるため...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
業界の中で同じぐらいの地位の会社がいないせいか、競争意識があまりなく、皆温厚である。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発部門に入...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
最近、ようやく新規開発に乗り出してきて、徐々に新製品が出てきている。変わろうとしてきた感じはある。
また、親会社が大手食品というのは安心感とし...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
家賃手当が若手(30歳未満)は厚い。引っ越し費用も出る。しかしそこを超えるとなにもない。最近、資格を取ると補助金が出るようになった。
【気にな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
金額としては少なく感じられるが、業務内容からすれば妥当だと思われる。残業を強要されることはないが、反対に規制する動きも無いため、本当に必要な残...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
下のものが正当性があっても上司のマイルールで指摘されるため理不尽なことが多い。
経営計画...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
定年退職が60歳で、嘱託としての再雇用はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
世間の動きとして65歳定年も検討着手すべき時に来ている...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
中途入社のひとが多い分、会社になじむのには時間がかからない。
同じ部署のひとたちもとてもいいひとが多いため、業務を行う上で円滑に進めることがで...続きを読む(全365文字)
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【良い点】
社員の関係は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りの企業と比べた時の給料の低さ。また、残業多いが、それでも仕事が終わらないため家...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
3年未満で退職したので退職金は出ませんでした。日ごろから退職する美容部員は一定数いるため上司へ打ち明けやすかったです。美容部員を統括するマネー...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
家庭の事情による致し方ない理由だったこともあり円満退社でした。退職するにあたって必要な役所での事務処理などもしっかり対応していただいて感謝して...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強すぎるのが改善点。特に若手と呼ばれる年齢層の社員はいくら実力があり実績を残しても昇格昇給には殆ど結び付...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に関して将来性が見込めない。
取り扱う製品的に安定性がある企業であるが、
先輩の年収を聞くと退職を引き留める材...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
全体的に穏やかな人が多く、困ったときも頼りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣が社員を大切にしない雰囲気が、ここ1年ほど感じ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
残業がすくないてんがよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
その場しのぎ、空いた場所に人を充てる人事で、先を考えたものではなかった。続きを読む(全78文字)
会社名 | 島津ダイアグノスティクス株式会社 |
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フリガナ | シマヅダイアグノスティクス |
設立日 | 1935年4月 |
資本金 | 4億9000万円 |
従業員数 | 239人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小野 徳哉 |
本社所在地 | 〒110-0005 東京都台東区上野3丁目24番6号 |
平均年齢 | 44.4歳 |
平均給与 | 714万円 |
電話番号 | 03-5846-5611 |
URL | https://corp.sdc.shimadzu.co.jp/ |
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